5493006164JBW2E60O732023-12-315493006164JBW2E60O732022-12-315493006164JBW2E60O732023-01-012023-12-315493006164JBW2E60O732022-01-012022-12-315493006164JBW2E60O732021-12-315493006164JBW2E60O732021-12-31ifrs-full:IssuedCapitalMember5493006164JBW2E60O732021-12-31ifrs-full:SharePremiumMember5493006164JBW2E60O732021-12-31ifrs-full:MiscellaneousOtherReservesMember5493006164JBW2E60O732021-12-31ifrs-full:RetainedEarningsMember5493006164JBW2E60O732021-12-31ifrs-full:EquityAttributableToOwnersOfParentMember5493006164JBW2E60O732021-12-31ifrs-full:NoncontrollingInterestsMember5493006164JBW2E60O732022-12-31ifrs-full:IssuedCapitalMember5493006164JBW2E60O732022-12-31ifrs-full:SharePremiumMember5493006164JBW2E60O732022-12-31ifrs-full:MiscellaneousOtherReservesMember5493006164JBW2E60O732022-12-31ifrs-full:RetainedEarningsMember5493006164JBW2E60O732022-12-31ifrs-full:EquityAttributableToOwnersOfParentMember5493006164JBW2E60O732022-12-31ifrs-full:NoncontrollingInterestsMember5493006164JBW2E60O732023-12-31ifrs-full:IssuedCapitalMember5493006164JBW2E60O732023-12-31ifrs-full:SharePremiumMember5493006164JBW2E60O732023-12-31ifrs-full:MiscellaneousOtherReservesMember5493006164JBW2E60O732023-12-31ifrs-full:RetainedEarningsMember5493006164JBW2E60O732023-12-31ifrs-full:EquityAttributableToOwnersOfParentMember5493006164JBW2E60O732023-12-31ifrs-full:NoncontrollingInterestsMember5493006164JBW2E60O732022-01-012022-12-31ifrs-full:IssuedCapitalMember5493006164JBW2E60O732022-01-012022-12-31ifrs-full:SharePremiumMember5493006164JBW2E60O732022-01-012022-12-31ifrs-full:MiscellaneousOtherReservesMember5493006164JBW2E60O732022-01-012022-12-31ifrs-full:RetainedEarningsMember5493006164JBW2E60O732022-01-012022-12-31ifrs-full:EquityAttributableToOwnersOfParentMember5493006164JBW2E60O732022-01-012022-12-31ifrs-full:NoncontrollingInterestsMember5493006164JBW2E60O732023-01-012023-12-31ifrs-full:IssuedCapitalMember5493006164JBW2E60O732023-01-012023-12-31ifrs-full:SharePremiumMember5493006164JBW2E60O732023-01-012023-12-31ifrs-full:MiscellaneousOtherReservesMember5493006164JBW2E60O732023-01-012023-12-31ifrs-full:RetainedEarningsMember5493006164JBW2E60O732023-01-012023-12-31ifrs-full:EquityAttributableToOwnersOfParentMember5493006164JBW2E60O732023-01-012023-12-31ifrs-full:NoncontrollingInterestsMemberiso4217:EURiso4217:EURxbrli:shares
1
[IMAGE]
ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ανώνυμη Βιομηχανική Εμπορική Τεχνική Εταιρεία
Λ. Μεσογείων 85, 115 26 Αθήνα ΑΡ. Μ.Α.Ε. 318/06/Β/86/28
Αρ. Γ.Ε.ΜΗ 000312701000
ΕΤΗΣΙΑ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗ ΕΚΘΕΣΗ
χρήσης
1 Ιανουαρίου έως 31 Δεκεμβρίου 2023
Σύμφωνα με το άρθρο 4 του Ν. 3556/2007 και τις επ’ αυτού εκτελεστικές Αποφάσεις του Δ.Σ. της Επιτροπής Κεφαλαιαγοράς
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
2
ΠΕΡΙΕΧΟΜΕΝΑ
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
3
I. ΔΗΛΩΣΕΙΣ ΤΩΝ ΕΚΠΡΟΣΩΠΩΝ ΤΟΥ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ
(σύμφωνα με το άρθρο 4 παρ. 2 του Ν. 3556/2007)
Οι
1. Γεώργιος Περιστέρης, Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου
2. Εμμανουήλ Μαραγκουδάκης, Διευθύνων Σύμβουλος
3. Γεώργιος Σπύρου, Εκτελεστικό Μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου
ΔΗΛΩΝΟΥΜΕ ΟΤΙ
Εξ’ όσων γνωρίζουμε:
i) οι συνημμένες ετήσιες εταιρικές και ενοποιημένες οικονομικές καταστάσεις της εταιρείας ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ ΑΒΕΤΕ «Εταιρεία») για την περίοδο από Ιανουαρίου 2023 έως την 31η Δεκεμβρίου 2023, οι οποίες καταρτίσθηκαν σύμφωνα με τα ισχύοντα διεθνή λογιστικά πρότυπα, απεικονίζουν κατά τρόπο αληθή τα στοιχεία του ενεργητικού και των υποχρεώσεων, τα ίδια κεφάλαια και τα συνολικά αποτελέσματα χρήσεως της Εταιρείας και των επιχειρήσεων που περιλαμβάνονται στην ενοποίηση εκλαμβανομένων ως σύνολο, και
ii) η συνημμένη Έκθεση του Διοικητικού Συμβουλίου απεικονίζει κατά τρόπο αληθή την εξέλιξη, τις επιδόσεις και τη θέση της Εταιρείας καθώς και των επιχειρήσεων που περιλαμβάνονται στην ενοποίηση εκλαμβανομένων ως σύνολο, συμπεριλαμβανομένης της περιγραφής των κυριότερων κινδύνων και αβεβαιοτήτων που αντιμετωπίζουν.
Αθήνα, 29/04/2024
Οι βεβαιούντες
Ο Πρόεδρος του Δ.Σ
Ο Διευθύνων Σύμβουλος
Το εκτελεστικό μέλος του Δ.Σ.
Γεώργιος Περιστέρης
Εμμανουήλ Μαραγκουδάκης
Γεώργ ιος Σπύρου
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
4
II. ΕΤΗΣΙΑ ΕΚΘΕΣΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΤΟΥ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ ΤΗΣ «ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ ΑΝΩΝΥΜΗ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΚΗ ΕΜΠΟΡΙΚΗ ΤΕΧΝΙΚΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ» ΕΠΙ ΤΩΝ ΕΝΟΠΟΙΗΜΕΝΩΝ ΚΑΙ ΕΤΑΙΡΙΚΩΝ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΩΝ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ 2023
Κύριοι Μέτοχοι,
Σύμφωνα με τις διατάξεις του νόμου 4548/2018 όσο και του Ν. 3556/2007 άρθρο 4 παρ. 2(β), 6, 7 και 8, τις αποφάσεις της Επιτροπής Κεφαλαιαγοράς 8/754/14.4.2016 άρθρο 2 και το Καταστατικό της Εταιρείας, σας υποβάλλουμε την ετήσια έκθεση του Διοικητικού Συμβουλίου για την κλειόμενη χρήση από 01/01/2023 έως 31/12/2023.
Στην παρούσα έκθεση περιέχονται χρηματοοικονομικές και μη χρηματοοικονομικές πληροφορίες του Ομίλου ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ, για τη χρήση 2023 και περιγράφονται τα σημαντικότερα γεγονότα που έλαβαν χώρα πριν και μετά την ημερομηνία αναφοράς των οικονομικών καταστάσεων. Επίσης, γίνεται περιγραφή των κυριότερων κινδύνων και αβεβαιοτήτων που ενδέχεται να αντιμετωπίσει ο Όμιλος κατά το 2024 και παρατίθενται οι σημαντικές συναλλαγές που καταρτίστηκαν μεταξύ της Εταιρείας και των συνδεδεμένων με αυτήν προσώπων.
Α. Χρηματοοικονομικές Εξελίξεις και Επιδόσεις χρήσης 2023
Παρά την συνεχιζόμενες και το 2023 γεωπολιτικές αβεβαιότητες, του υψηλού πληθωρισμού και της επακόλουθης αυστηρής νομισματικής πολιτικής, η Ελληνική οικονομία διατήρησε και το 2023 σημαντικό μέρος της αναπτυξιακής δυναμικής του προηγούμενου έτους αλλά με ηπιότερο ρυθμό συγκριτικά με τους ρυθμούς της μετά πανδημίας περιόδου του προηγούμενου έτους. Ως αποτέλεσμα το ΑΕΠ του 2023 ενισχύθηκε σύμφωνα με την ΕΛΣΤΑΤ κατά 2,0% σε ετήσια βάση, (έναντι 5,9% κατά το 2022), ξεπερνώντας αρκετά τον Ευρωπαϊκό μέσο όρο (εκτιμώμενη αύξηση 0,6%). Αξίζει να σημειωθεί ότι ο ρυθμός ανάπτυξης ξεπερνάει τις αρχικές εκτιμήσεις για το 2023 που έθεταν τον πήχη στα επίπεδα του 1,7%, ενδεικτικό της ανθεκτικότητας και δυναμικής της οικονομίας. Σε επίπεδο συνιστωσών, η αύξηση του ΑΕΠ υποστηρίζεται από την κατανάλωση (συνεισφέρει το 70% περίπου του ΑΕΠ) που ενισχύθηκε κατά 1,8% λόγω της αύξησης του διαθέσιμου εισοδήματος σε συνέχεια των αυξήσεων σε μισθούς/συντάξεις αλλά και την μείωση της ανεργίας. Ακόμα οι επενδύσεις είχαν σημαντική συνεισφορά στην ανάπτυξη του 2023, με την αύξηση τους (Ακαθάριστος σχηματισμός παγίου κεφαλαίου) να ανέρχεται σε 4,0%. Τέλος ο ρυθμός αύξησης των εξαγωγών (+3,7%) ξεπέρασε αυτό των εισαγωγών (+2,1%) υποστηριζόμενος από την ισχυρή επίδοση του τουρισμού και οδηγώντας στην βελτίωση του εμπορικού ισοζυγίου.
Στο μέτωπο του πληθωρισμού, η καθοδική πορεία που ξεκίνησε κατά το τέλος του 2022 συνεχίστηκε κυρίως σε συνέχεια της υποχώρησης των διεθνών τιμών ενέργειας. Έτσι ο ετήσιος πληθωρισμός για το 2023 ανήλθε σε 3,5% με βάση τα στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ έναντι 9,6% για το 2022.
Στο δημοσιοοικονομικό τομέα, η χώρα αναμένεται να σημειώσει για το 2023 πρωτογενές πλεόνασμα στα επίπεδα του 1,1% του ΑΕΠ (έναντι 0,1% το 2022 και αρχικών εκτιμήσεων για 0,7% για το 2023) σε συνέχεια της ανθεκτικής δυναμικής του ΑΕΠ που βοήθησε στην αύξηση των εσόδων αλλά και της μείωσης των εξόδων σχετιζόμενων με την υποστήριξη νοικοκυριών και επιχειρήσεων κατά την ενεργειακή κρίση του 2022. Για το 2024 ο στόχος είναι για πρωτογενές πλεόνασμα 2,1% του ΑΕΠ.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
5
Σημαντικό γεγονός για την Ελληνική οικονομία αποτέλεσε η αναβάθμιση της πιστοληπτικής ικανότητας της χώρας κατά το 2023 που επέστρεψε σε βαθμίδα μετά από 13 χρόνια. Έτσι κατά το δεύτερο εξάμηνο του έτους οι οίκοι Scope ( BBB ), DBRS ( BBB low ), S tandard and Poor s ( BBB -) και Fitch ( BBB -) αναβάθμισαν την πιστοληπτική ικανότητα του Ελληνικού Δημοσίου στην επενδυτική κατηγορία. Σαν αποτέλεσμα οι αποδόσεις των Ελληνικών κρατικών ομολόγων όπως και το spread έναντι άλλων κρατικών ομολόγων μειώθηκαν (ενδεικτικά το spread έναντι του Γερμανικού ομολόγου μειώθηκε κατά την διάρκεια του 2023 κατά 84 bps φτάνοντας τα 119 bps ).
Για τα επόμενα έτη ωστόσο αναμένεται διατήρηση του ρυθμού ανάπτυξης της Ελληνικής οικονομίας σε επίπεδα υψηλότερα από τον Ευρωπαϊκό μέσο όρο, με τις τελευταίες εκτιμήσεις από την Τράπεζα της Ελλάδος να στοχεύουν σε ενίσχυση του ΑΕΠ για το 2024 κατά 2,3% (2,9% με βάση την Κυβέρνηση) και 2,5% για το 2025 (έναντι 0,8%-1,5% για την Ευρωζώνη αντίστοιχα σύμφωνα με την ΕΚΤ). Βασικές κινητήριες δυνάμεις της οικονομίας τα επόμενα έτη θα συνεχίσουν να είναι η ιδιωτική κατανάλωση, οι επενδύσεις και οι εξαγωγές, ενώ η καθαρή συμβολή του εξωτερικού τομέα θα είναι οριακά αρνητική. Η νομισματική πολιτική εκτιμάται ότι θα συνεχίσει να επιδρά συσταλτικά στην οικονομική δραστηριότητα, ενώ θετικά στην ανάπτυξη θα συμβάλουν οι επενδύσεις χάρη στους πόρους του Μηχανισμού Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας.
Εξελίξεις στην αγορά ενέργειας στην Ελλάδα κατά την διάρκεια του έτους 2023
Από την αρχή του έτους και την εν μέρει αποκλιμάκωση των γεωπολιτικών πιέσεων, η αγορά ενέργειας έχει εισέλθει σε μια φάση ομαλοποίησης ,με πολλές παραμέτρους ωστόσο να παραμένουν ευμετάβλητες επηρεάζοντας την ορατότητα σε μεσοπρόθεσμο ορίζοντα. Αυτό σε συνδυασμό με την χαμηλότερη ζήτηση, ως αποτέλεσμα των υψηλών τιμών, αλλά και των ηπιότερων θερμοκρασιών που επικράτησαν κατά την χειμερινή περίοδο, οδήγησαν σε συνέχιση της αποκλιμάκωσης των τιμών ενέργειας που παρατηρήθηκε κατά το τέλος του 2022 και την περαιτέρω μείωση τους κατά την διάρκεια του 2023. Ενδεικτικά αναφέρεται ότι οι τιμές του φυσικού αερίου (TTF) από τα επίπεδα 2022 ( μέσος όρος 133,7 ευρώ/MWh) υποχώρησαν σε 44,3 ευρώ/MWh για το 2023. Σε ένα αντίστοιχο μοτίβο, η τιμή ρεύματος στην χονδρεμπορική αγορά, παρουσίασε μια μέση τιμή στα 132,2 ευρώ/MWh για το έτος έναντι 306,6 ευρώ/MWh για το 2022.
Η ζήτηση ρεύματος κατά το 2023 σημείωσε μια πτώση κατά 2,3% σε ετήσια βάση επηρεασμένη κυρίως από τις υψηλές για την εποχή θερμοκρασίες που επικράτησαν κατά τους πρώτους μήνες του έτους (και έναντι ιδιαίτερα χαμηλών θερμοκρασιών για τους αντίστοιχους μήνες του 2022) αλλά και από τα μέτρα περιορισμού της κατανάλωσης από νοικοκυριά και επιχειρήσεις. Σημειώνεται ότι κατά το δεύτερο εξάμηνο του έτους η ζήτηση αυξήθηκε κατά 4,0%.
Η μειωμένη ζήτηση, σε συνδυασμό με την αυξημένη παραγωγή από ΑΠΕ, οδήγησε σε πτώση της παραγωγής από θερμικές μονάδες στο διασυνδεδεμένο σύστημα (19,2% μείωση λιγνιτικής παραγωγής, 18,5% μείωση παραγωγής από φυσικό αέριο) ενώ η υδροηλεκτρική παραγωγή, αυξήθηκε οριακά κατά 1,1%. Η παραγωγή από ΑΠΕ αυξήθηκε κατά 8,8% σε συνέχεια της αύξησης της εγκατεστημένης ισχύος, ενώ αύξηση παρουσίασαν και οι καθαρές εισαγωγές καλύπτοντας το 9,9% της συνολικής ζήτησης (έναντι 6,8% για το 2022). Συνολικά οι ΑΠΕ κάλυψαν το 43,2% της ζήτησης (ιστορικό υψηλό) έναντι 38,8% για την αντίστοιχη περίοδο του 2022. Αξίζει να σημειωθεί ότι συμπεριλαμβανομένης της παραγωγής από μεγάλα υδροηλεκτρικά η συνολική παραγωγή πράσινης ενέργειας στην χώρα κάλυψε το 51,3% της ζήτησης κατά το 2023 (έναντι 46,7% για το 2022).
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
6
Στον τομέα των ΑΠΕ και πιο συγκεκριμένα στην αιολική ενέργεια εγκατεστημένη ισχύς της αγοράς στο τέλος 2023 ανερχόταν σε 5,226 MW παρουσιάζοντας μια αύξηση κατά 542,8 MW (+11,6%) σε σχέση με το τέλος του 2022. Η επιτάχυνση της ανάπτυξης οφείλεται στη σταδιακή ολοκλήρωση μεγάλων αιολικών επενδύσεων όπως το αιολικό πάρκο Καφηρέα (327 MW ) από την ΤΕΡΝΑ Ενεργειακή. Όσον αφορά τα μερίδια αγοράς, σύμφωνα με τα στοιχεία της ΕΛΕΤΑΕΝ, για το 2023 στην Ελλάδα η ΤΕΡΝΑ Ενεργειακή κατείχε το 19.7% της εγκατεστημένης αιολικής ισχύος, με τον δεύτερο και τον τρίτο παραγωγό να διατηρούν ποσοστό 14,6% και 7,8% αντίστοιχα.
Σύμφωνα με τα στοιχεία της ίδιας πηγής κατά το τέλος του 2023, στην Ελληνική Επικράτεια, ήταν υπό κατασκευή ή είχαν συμβολαιοποιηθεί πάνω από 850 MW νέων αιολικών πάρκων, εκ των οποίων πάνω από 300 MW αναμένεται να συνδεθούν στο δίκτυο εντός των επόμενων 12 μηνών. Σε αυτά προστίθενται περαιτέρω 400 MW που έχουν επιλεγεί σε διαγωνισμούς ή έχουν καταθέσει τις εγγυητικές καλής εκτέλεσης αλλά δεν ανήκουν σε κάποια από τις ανωτέρω κατηγορίες. Έτσι, η συνολική αιολική ισχύς αναμένεται να προσεγγίσει τα 6,5 GW εντός της επόμενης τριετίας.
Όσον αφορά τα φωτοβολταϊκά με βάση τα τελευταία στοιχεία για το σύνολο της χώρας ( HELAPCO -FEB 2024) το 2023 ήταν μια χρονιά ρεκόρ με την προσθήκη 1,574 MW νέων φωτοβολταϊκών να συνδέονται στο σύστημα σε σχέση με το τέλος του 2022 (έναντι προσθηκών 1,397 MW για το 2022), ανεβάζοντας την διασυνδεδεμένη ισχύ στα περίπου 7,087 M W στο τέλος του 2023. Αξίζει να σημειωθεί ωστόσο ότι μόλις το 40,2% των νέων εγκαταστάσεων αφορούσε έργα άνω το 1,0 MW . Σύμφωνα με τις εκτιμήσεις της αγοράς αναμένεται παρόμοιος αριθμός νέων φωτοβολταϊκών με το 2023 να διασυνδεθούν μέσα στο 2024.
Όμιλος ΤΕΡΝΑ Ενεργειακή
Ο Όμιλος ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ, κατά την διάρκεια του 2023, συνέχισε την υλοποίηση του επενδυτικού του πλάνου με την κατασκευή ώριμων έργων αλλά και την ενίσχυση του χαρτοφυλακίου του με την περαιτέρω ωρίμανση έργων από το υπάρχον χαρτοφυλάκιο αλλά και την προσθήκη νέων σε διάφορα στάδια. Στο πλαίσιο του σχεδιασμού αυτού, ολοκληρώθηκε εντός του έτους η σύνδεση στο δίκτυο του συμπλέγματος αιολικών πάρκων στο Καφηρέα συνολικής ισχύος 327 MW, με το έργο να βρίσκεται πλέον σε πλήρη λειτουργία κατά την ημερομηνία δημοσίευσης των οικονομικών καταστάσεων.
Περαιτέρω, για το έργο αποθήκευσης μεγάλης διάρκειας με τεχνολογία αντλιοσηοταμίευσης στην περιοχή της Αμφιλοχίας (680 MW) που είχε ήδη ξεκινήσει από το τέλος του 2022, συνεχίζονται οι εργασίες κατασκευής του και αναμένεται να ολοκληρωθεί σε διάρκεια περίπου τριών ετών.
Ο Όμιλος ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ διαθέτει την 31/12/2023, σχεδόν 2.500 MW ισχύ από μονάδες παραγωγής ηλεκτρικής ενέργειας ΑΠΕ, οι οποίες βρίσκονται σε λειτουργία, υπό κατασκευή ή είναι έτοιμες προς κατασκευή σε Ελλάδα, Κεντρική και Ανατολική Ευρώπη. Συμπεριλαμβάνοντας έργα που βρίσκονται σε διάφορα στάδια ωρίμανσης το χαρτοφυλάκιο του Ομίλου πλησιάζει τα 12 GW .
Συγκεκριμένα, η συνολική εγκατεστημένη ισχύς του Ομίλου σε Ελλάδα και εξωτερικό ανέρχεται σε 1.223,8 MW.
Ειδικότερα:
α) στον κλάδο της ενέργειας η εγκατεστημένη ισχύς διαμορφώθηκε ως ακολούθως:
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
7
ΣΥΝΟΛΟ
ΕΛΛΑΔΑ
ΠΟΛΩΝΙΑ
ΒΟΥΛΓΑΡΙΑ
ΑΙΟΛΙΚΑ
1.193,4
1.061,4
102
30
ΥΔΡΟΗΛΕΚΤΡΙΚΑ
17,8
17,8
ΦΩΤΟΒΟΛΤΑΪΚΑ
8,5
8,5
ΒΙΟΜΑΖΑ
4,1
4,1
ΣΥΝΟΛΟ
1.223,8
1.091,8
102
30
β) στον κλάδο της διαχείρισης απορριμμάτων ο Όμιλος μεσω της εταιρείας «ΑΕΙΦΟΡΙΚΗ ΗΠΕΙΡΟΥ ΜΑΕΕΣ» λειτουργεί την Μονάδα Επεξεργασίας Απορριμμάτων Περιφέρειας Ηπείρου υλοποιώντας το έργο ΣΔΙΤ «Εγκατάσταση Επεξεργασίας Αστικών Στερεών Αποβλήτων Περιφέρειας Ηπείρου» και με την εταιρεία «ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝΤΙΚΗ ΠΕΛΟΠΟΝΝΗΣΟΥ ΜΑΕ» υλοποιεί στην Περιφέρεια Πελοποννήσου το έργο ΣΔΙΤ «Ολοκληρωμένη Διαχείριση Απορριμμάτων Περιφέρειας Πελοποννήσου» όπου το έτος 2023 τέθηκε σε εμπορική λειτουργία η Μονάδα Ολοκληρωμένης Διαχείρισης Αρκαδίας, οι Σταθμοί Μεταφόρτωσης Απορριμμάτων Αργολίδας και Κορινθίας και οι Μονάδες Μεταβατικής Διαχείρισης Μεσσηνίας και Λακωνίας ενώ βρίσκεται σε εξέλιξη η κατασκευή των Μονάδων ΟΣΔΑ Μεσσηνίας και Λακωνίας, η οποία αναμένεται
να ολοκληρωθεί εντός του 2024. Τα υψηλής εγχώριας προστιθέμενης αξίας ως άνω έργα υλοποιούνται με βασικό γνώμονα την παροχή σύγχρονων υπηρεσιών διαχείρισης απορριμμάτων στοχεύοντας στην προστασία του περιβάλλοντος, στη διασφάλιση της δημόσιας υγείας και στην παροχή πολλαπλών ωφελειών στις τοπικές κοινωνίες ως κύτταρα ανάπτυξης κυκλικής οικονομίας.
γ) ο κατασκευαστικός κλάδος αφορά κυρίως την κατασκευή των νέων μονάδων παραγωγής ΑΠΕ και την εγκατάσταση των μονάδων διαχείρισης αποβλήτων και λοιπών εγκαταστάσεων που ο Όμιλος έχει αναλάβει με συμβάσεις σύμπραξης δημοσίου – ιδιωτικού τομέα ΣΔΙΤ.
Για το 2023 οι ενοποιημένες πωλήσεις του Ομίλου από συνεχιζόμενες δραστηριότητες ανήλθαν σε 327,8 εκ. έναντι 298,0 εκ. το 2022, αυξημένες κατά 10,0%. Στην αύξηση των εσόδων συνέβαλαν κυρίως ο κλάδος ενέργειας λόγο αυξημένης παραγωγής, συνέπεια και της θέσεως σε λειτουργία του συμπλέγματος των Αιολικών πάρκων στην Περιοχής του Καφηρέα Νομού Ευβοίας. Παράλληλα αύξηση σημείωσαν και οι τομείς των κατασκευών και παραχωρήσεων συνέπεια της θέσεως σε λειτουργία των νέων μονάδων διαχείρισης απορριμμάτων την Περιφέρειας Πελοποννήσου. Τα λειτουργικά κέρδη προ τόκων, φόρων και αποσβέσεων (EBITDA) από συνεχιζόμενες δραστηριότητες του Ομίλου ανέρχονται σε 177,8 εκ. έναντι 115,9 εκ. την προηγούμενη χρήση, αυξημένα κατά 53,4%, συνεπεία της καταχωρημένης δαπάνης του προγράμματος από την δωρεάν διάθεση μετοχών, ύψους 0,6εκ., κατά τα οριζόμενα στο ΔΠΧΑ 2, έναντι των 48,8 εκ. του κόστους προγράμματος που αναγνωρίστηκε την χρήση 2022.
Εξαιρούμενης της δαπάνης του προγράμματος δωρεάν διάθεσης μετοχών, τα λειτουργικά κέρδη προ τόκων, φόρων και αποσβέσεων (EBITDA) από συνεχιζόμενες δραστηριότητες του Ομίλου για το έτος 2023 ανέρχονται σε 178,4 εκ., το αντίστοιχο μέγεθος του προηγουμένου έτους ήταν 164,7εκ, αυξημένο κατά 8,3% συνέπεια της θέσης σε λειτουργία του συμπλέγματος νέων Αιολικών Πάρκων του Ομίλου στην περιοχή του Καφηρέα.
Τα κέρδη προ φόρων από συνεχιζόμενες δραστηριότητες διαμορφώθηκαν σε 81,1 εκ., αυξημένα κατά 109,8% έναντι 38,7 εκ. το 2022 συνεπεία της καταχωρημένης δαπάνης του προγράμματος από την δωρεάν διάθεση μετοχών η οποία κατά το έτος 2022 ανήλθε στο ποσό των € 48,8 εκ.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
8
Τα καθαρά κέρδη χρήσης από συνεχιζόμενες δραστηριότητες αποδιδόμενα σε ιδιοκτήτες της μητρικής εταιρείας διαμορφώθηκαν σε 59,7 εκ., αυξημένα κατά 201,2% σε σχέση με την προηγούμενη χρήση ( 2022: 19,8 εκ.). Η αύξηση των καθαρών κερδών χρήσης από συνεχιζόμενες δραστηριότητες αποδιδόμενα σε ιδιοκτήτες της μητρικής εταιρείας οφείλεται στο κόστος αποτίμησης του προγράμματος από την δωρεάν διάθεση μετοχών που αναγνωρίστηκε κατά ΔΠΧΑ 2, στα πλαίσια του οποίου η δαπάνη που επιβάρυνε τα αποτελέσματα της χρήσης 2022 ανήλθε σε € 48,8 εκ, έναντι επιβάρυνσης € 0,6 εκ, το 2023.
Τα Καθαρά κέρδη από συνεχιζόμενες και διακοπείσες δραστηριότητες εξαιρουμένης της δαπάνης του προγράμματος από την δωρεάν διάθεση μετοχών και αποτελεσμάτων από χρηματοοικονομικά μέσα αποτιμωμένα στην εύλογη αξία ανήλθαν σε € 64,6 εκ.
Τα συνολικά κ έρδη (από συνεχιζόμενες και από διακοπείσες δραστηριότητες) διαμορφώθηκαν σε ποσό 62,1 εκ . έ ναντι κερδών 56,9 εκ . το αντίστοιχο περσινό διάστημα . Για την χρήση 2023 τ α συνολικά κέρδη κ ατανεμημένα στους Ιδιοκτήτες της Μητρικής ανήλθαν στο ποσό των 58,7 εκ . ενώ τα κέρδη κατανεμημένα στις Μη Ελέγχουσες Συμμετοχές διαμορφώθηκαν στο ποσό των 2,4 εκ .
Σχετικά με τα αποτελέσματα από συνεχιζόμενες δραστηριότητες των επιμέρους κλάδων:
Ο ενεργειακός κλάδος πραγματοποίησε πωλήσεις 249,9 εκ., αυξημένες κατά 5,8% σε σχέση με το 2022. Η εν λόγω αύξηση οφείλεται κυρίως στην θέση σε λειτουργία των νέων Αιολικών Πάρκων στην περιοχή του Καφηρέα Ευβοίας. Στην περιορισμένη αύξηση των πωλήσεων σημαντική επίδραση είχε η μειωμένη ανεμολογική ισχύ που καταγράφτηκε κατά την διάρκεια του πρώτου εξάμηνου του έτους 2023. Η λειτουργική κερδοφορία (EBITDA) ανήλθε σε 169,7 εκ., σημειώνοντας αύξηση κατά 51,3% σε σχέση με την αντίστοιχη περίοδο της χρήσης 2022 , λόγω της επιβάρυνσης της χρήσης 2022 με την δαπάνη του προγράμματος δωρεάν διάθεσης μετοχών .Εξαιρουμένης της σχετικής αυτής δαπάνης, η λειτουργική κερδοφορία (EBITDA) ανήλθε σε 170,3. Σημειώνεται ότι ο Όμιλος στον κλάδο της ενέργειας πραγματοποίησε δαπάνες ερευνάς και ανάπτυξης ύψους (6.254) χιλ. οι οποίες σχετίζονται με την ανάπτυξη και αδειοδότηση νέων μονάδων παραγωγής από ΑΠΕ (βλ. Σημείωση 35)
Ο κύκλος εργασιών της κατασκευαστικής δραστηριότητας της ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ ανήλθε σε 92,3 εκ. σημειώνοντας μείωση κατά 53,6% σε σχέση με την χρήση 2022 οφειλόμενη κυρίως στην ολοκλήρωση κατασκευής των νέων Αιολικών Πάρκων στην περιοχή του Καφηρέα Ευβοίας. Από το σύνολο του κύκλου εργασιών της κατασκευαστικής δραστηριότητας ποσό 44,2 εκ. ευρώ αφορούσε πελάτες εκτός Ομίλου. Τα λειτουργικά κέρδη προ αποσβέσεων (ΕΒΙΤ DA ) του κατασκευαστικού κλάδου διαμορφώθηκαν σε 2,4 εκ. έναντι κερδών 14,5 εκ. της χρήσης 2022. Ειδικότερα, το ανεκτέλεστο υπόλοιπο κατασκευαστικών εργασιών ανήλθε σε 32,7 εκ. στο τέλος του 2023 εκ των οποίων ποσό 20,2 εκ. αφορά έργα παραχώρησης. Οι δαπάνες ερευνάς και ανάπτυξης του κλάδου κατασκευών ανήλθαν σε (1.030) χιλ. σχετίζονται κυρίως με δαπάνες συμμετοχής της εταιρείας σε διαγωνιστικές διαδικασίες ανάληψης κατασκευαστικών έργων.
Τέλος, τα έσοδα από τον κλάδο των παραχωρήσεων ανήλθαν σε 31,4 εκ. έναντι ποσού 21,6 εκ. το 2022 σημειώνοντας αύξηση 45,6% οφειλόμενη κυρίως στην έναρξη λειτουργίας της μονάδας επεξεργασίας απορριμμάτων Μεσσηνίας καθώς και την λειτουργία πλήρους έτους της μονάδας διαχείρισης Αρκαδίας . Τα λειτουργικά κέρδη (ΕΒΙΤDA) ανήλθαν σε 9,2 εκ., έναντι 3,3 εκ. τη χρήση 2022.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
9
Οι λειτουργικές ταμειακές ροές του Ομίλου από συνεχιζόμενες δραστηριότητες για το έτος ανήλθαν σε 134,2 εκ., έναντι 110,2 εκ. της χρήσης 2022. Η αύξηση οφείλεται κυρίως στην ρευστοποίηση των αυξημένων αποτελεσμάτων που πραγματοποιήθηκαν κατά το έτος 2022 η οποία αναμένεται να είναι αντίστροφη στην διάρκεια της χρήσης 2024.
Την 31/12/2023, οι επενδύσεις του Ομίλου ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ ανήλθαν σε 218,9 εκ.. Η συνεχιζόμενη επενδυτική δραστηριότητα του Ομίλου δημιουργεί τις προϋποθέσεις για τη σταθεροποίηση μίας αυξημένης ροής εσόδων και κερδοφορίας σε μακροχρόνια βάση.
Η χρηματοοικονομική θέση του Ομίλου παραμένει ικανοποιητική, καθώς τα ταμειακά διαθέσιμα και οι δεσμευμένες καταθέσεις, διαμορφώθηκαν σε 322,5 εκ., ενώ οι δανειακές υποχρεώσεις ανήλθαν σε 1.167,1 εκ.. Η καθαρή δανειακή θέση (δανειακές υποχρεώσεις μείον ταμειακά διαθέσιμα μείον δεσμευμένες καταθέσεις σχετιζόμενες με δανειακές υποχρεώσεις) διαμορφώνεται την 31/12/2023 στο επίπεδο των € 844,6 εκ. έναντι € 669,3 εκ. την προηγούμενη χρήση.
Β. Σημαντικά γεγονότα για την χρήση 2023
Διανομή μερίσματος σύμφωνα με τις αποφάσεις Τακτικής Γενικής Συνέλευσης της 14/06/2023
Την 14/06/2023, συνήλθε Τακτική Γενική Συνέλευση των Μετόχων της Εταιρείας ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ Α.Β.Ε.Τ.Ε, στην οποία εγκρίθηκε η πρόταση του Διοικητικού Συμβουλίου για την διανομή κερδών και αποθεματικών συνολικού ποσού Ευρώ 44.604.209,65, ήτοι 0,38 ανά μετοχή, σύμφωνα με το άρθρο 162 παρ. 3 του ν. 4548/2018. Το ποσό αυτό προσαυξήθηκε με το μέρισμα που αντιστοιχούσε στις ίδιες μετοχές που κατείχε η Εταιρεία.
Νέες επενδύσεις στον τομέα αιολικών πάρκων και φωτοβολταϊκών μονάδων παραγωγής ηλεκτρικής ενέργειας
H Εταιρεία προχώρησε την 10η Φεβρουαρίου 2023 στην απόκτηση του συνόλου των εταιρικών μεριδίων της εταιρείας ΑΝΑΞ ΙΚΕ η οποία στην συνέχεια μετονομάστηκε σε ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ ΣΑΠΠΩΝ ΙΚΕ. Η εταιρεία αναπτύσσει ένα φωτοβολταικό σταθμό στην ευρύτερη περιοχή του Νομού Ροδόπης ισχύος 246,35 MW.
Σύσταση νέας εταιρείας στον τομέα των παραχωρήσεων
Την 17η Μαΐου 2023 η μητρική εταιρεία του Ομίλου, ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ ΑΒΕΤΕ συνέστησε από κοινού με την εταιρεία GRID TELECOM ΜΟΝΟΠΡΟΣΩΠΗ ΑΝΩΝΥΜΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ την εταιρεία με την επωνυμία ΤΕΡΝΑ FIBER ΕΙΔΙΚΟΥ ΣΚΟΠΟΥ ΑΝΩΝΥΜΗ ΕΤΑΙΡΙΑ. Η εν λόγω εταιρεία αποτελεί εταιρεία όχημα για την εκτέλεση της Σύμβασης Σύμπραξης που θα υπογραφεί μεταξύ του Ελληνικού Δημοσίου δια του Υπουργού Ψηφιακής Διακυβέρνησης (εφεξής «η Αναθέτουσα Αρχή»), της Εταιρείας και των ιδρυτών αρχικών μετόχων της Εταιρείας ως εκ τρίτου συμβαλλομένων, για την εκτέλεση του έργου «Υποδομές Υπερυψηλής Ευρυζωνικότητας ULTRA FAST BROADBAND μέσω ΣΔΙΤ» για τις Γεωγραφικές Ζώνες 2, 4, 5 και 6, όπως αυτές αναφέρονται στην Πρόσκληση Εκδήλωσης Ενδιαφέροντος και στο Τεύχος Πρόσκλησης Υποβολής Δεσμευτικών Προσφορών.
Πρόγραμμα δωρεάν διάθεσης μετοχών της Εταιρείας
Στα πλαίσια του προγράμματος δωρεάν διάθεσης μετοχών η Διοίκηση της εταιρείας «ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ Α.Β.Ε.Τ.Ε.» ενημέρωσε το Επενδυτικό Κοινό ότι προς υλοποίηση του εγκεκριμένου, με την από 16η Δεκεμβρίου 2020 απόφαση της Έκτακτης Γενικης Συνέλευσης των μετόχων της Εταιρείας, προγράμματος
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
10
δωρεάν διάθεσης μετοχών και σε συνέχεια της συνεισφοράς τους στην επίτευξη των χρηματοοικονομικών στόχων, στην υλοποίηση νέων έργων καθώς και στην αύξηση της κερδοφορίας της Εταιρείας, διέθεσε σε είκοσι έξι (26) Διοικητικά Στελέχη της συνολικά 2.250.000 νέες μετοχές οι οποίες προέκυψαν από αυξήσεις του μετοχικού της κεφαλαίου με κεφαλαιοποίηση αποθεματικών υπέρ το άρτιο και αντιπροσωπεύουν ποσοστό 1,9% του καταβεβλημένου μετοχικού κεφαλαίου. Η απόκτηση των μετοχών πραγματοποιήθηκε μέσω εξωχρηματιστηριακής συναλλαγής την 22/6/2023.
Σημειώνεται ότι δεδομένου ότι οι νέες μετοχές είναι της ίδιας κατηγορίας με τις μετοχές της Εταιρείας που είναι ήδη σε διαπραγμάτευση στην Κύρια Αγορά της Αγοράς Αξιών του Χ.Α. και αντιπροσωπεύουν, σε περίοδο δώδεκα μηνών, ποσοστό περίπου 1,9% των ήδη εισηγμένων μετοχών της Εταιρείας, δηλαδή ποσοστό μικρότερο του 20% του αριθμού των μετοχών της ίδιας κατηγορίας που έχουν ήδη εισαχθεί προς διαπραγμάτευση στο Χ.Α. χωρίς να έχει γίνει άλλη εισαγωγή πέραν αυτής τους τελευταίους δώδεκα μήνες, δεν υφίσταται υποχρέωση δημοσίευσης ενημερωτικού δελτίου για την εισαγωγή των νέων μετοχών προς διαπραγμάτευση στο Χ.Α., κατ’ εφαρμογή και της εξαίρεσης του εδ. α’ της παρ. 5 του άρθρου 1 του Κανονισμού (ΕΕ) 2017/1129. Κατόπιν των ανωτέρω το μετοχικό κεφάλαιο της Εταιρείας ανέρχεται σήμερα σε €35.431.527,00 διαιρούμενο σε 118.105.090 κοινές με ψήφο ονομαστικές μετοχές, ονομαστικής αξίας €0,30 η κάθε μία.
Ολοκλήρωση εγκατάστασης του συνόλου των Ανεμογεννητριών του Αιολικών Πάρκων στην περιοχή Καφηρέα
Στο τέλος μηνός Αυγούστου 2023 ολοκληρώθηκε η εγκατάσταση όλων των Ανεμογεννητριών του Συμπλέγματος Αιολικώσταν Πάρκων του Ομίλου στην περιοχή της Καρύστου και Καφηρέα συνολικής ισχύος 327 MW. Το έργο αυτό αποτελεί το μεγαλύτερο έργο του Ομίλου Τέρνα Ενεργειακή στον τομέα των ανανεώσιμων πηγών ενέργειας και της Αιολικής Ενέργειας ειδικότερα.
Έναρξη λειτουργίας του Σταθμού Μεταβατικής Διαχείρισης Απορριμμάτων 2ης ΔΕ (Μεσσηνίας) της Περιφέρειας Πελοποννήσου.
Στις 30/06/2023 ο Ανεξάρτητος Ελεγκτής εξέδωσε Πιστοποιητικό Αποδοχής του Σταθμού Μεταβατικής Διαχείρισης Απορριμμάτων 2ης ΔΕ (Μεσσηνίας) κατόπιν της επιτυχούς ολοκλήρωσης της δοκιμαστικής περιόδου που διήλθε ο ως άνω Σταθμός οπότε και κατά την ως άνω ημερομηνία επήλθε η Προγραμματισμένη Ημερομηνία Διαθεσιμότητας Υπηρεσιών Μεταβατικής Διαχείρισης του Σταθμού Μεταβατικής Διαχείρισης Απορριμμάτων 2ης ΔΕ (Μεσσηνίας). Η επιτυχής ολοκλήρωση της δοκιμαστικής περιόδου και η έκδοση του ως άνω Πιστοποιητικού Αποδοχής σηματοδοτούν την έναρξη, από την 1 η Ιουλίου 2023 , της Περιόδου Υπηρεσιών Μεταβατικής Διαχείρισης του Σταθμού Μεταβατικής Διαχείρισης Απορριμμάτων 2ης ΔΕ (Μεσσηνίας) για την αποδοχή και επεξεργασία των αστικών στερεών αποβλήτων σύμφωνα με τους όρους της Σύμβασης Σύμπραξης.
Αλλαγή εκτίμησης ωφέλιμης ζωής των Αιολικών Πάρκων .
Κατά την διάρκεια του τελευταίου τριμήνου του έτους 2023 και με αφορμή το γεγονός ότι ορισμένα Αιολικά Πάρκα του Ομίλου εισέρχονται στο 25 ο έτος της ωφέλιμης ζωής τους η Διοίκηση του Ομίλου εξέτασε την κατάσταση του συνόλου των Αιολικών Πάρκων με την συνδρομή ανεξάρτητων εκτιμητών καθώς και των Διευθύνσεων Λειτουργίας και Οικονομικών. Συμπέρασμα της εξέτασης αυτής τόσο σε επίπεδο λειτουργικότητας όσο και σε επίπεδο οικονομικής βιωσιμότητας ήταν ότι η ωφέλιμη ζωή των Αιολικών Πάρκων του Ομίλου, βάσει των αποτελεσμάτων που προέκυψαν, μπορεί με ασφάλεια να επεκταθεί στα 30 έτη αντί των 25 ετών που έως τώρα εφαρμοζόταν ως εκτίμηση.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
11
Με βάση τα ανωτέρω η Διοίκηση του Ομίλου έκανε δεκτή την κοινή εισήγηση των Διευθύνσεων Λειτουργίας και Οικονομικών για την επέκταση της ωφέλιμης ζωής των πάρκων στα 30 έτη αποδεχόμενη ότι η εκτίμηση αυτή ανταποκρίνεται καλύτερα στην σημερινή πραγματικότητα τόσο σε επίπεδο του Ομίλου όσο και παγκοσμίως.
Οι προ φόρων επιπτώσεις της εν λόγω αλλαγής επί των αποτελεσμάτων που απεικονίζονται στις οικονομικές καταστάσεις του Ομίλου για την χρήση 2023 διαμορφώνονται ως εξής σε χιλ. Ευρώ :
Αποσβέσεις ασωμάτων παγίων περιουσιακών στοιχείων
92
Αποσβέσεις ενσωμάτων παγίων περιουσιακών στοιχείων
2.642
Αποσβέσεις επιχορηγήσεων
(382)
Επίδραση στο χρηματοοικονομικό κόστος πρόβλεψης απεγκατάστασης
41
Σύνολο επίδρασης αλλαγής ωφέλιμης ζωής παγίων (αύξηση κερδών)
2.393
Γ. Σημαντικά γεγονότα μετά την λήξη της χρήσης 2023
Από 01/01/2024 μέχρι την ημερομηνία έγκρισης των συνημμένων Οικονομικών Καταστάσεων, τα ακόλουθα σημαντικά γεγονότα έλαβαν μέρος:
Σύναψη 12ετούς διμερούς συμβολαίου με την ΕΥΑΘ
Ο Όμιλος ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ ΑΒΕΤΕ υπέγραψε την πρώτη διαχρονικά συμφωνία PPA στην Ελλάδα, διάρκειας 8 ετών με δυνατότητα επέκτασης επιπλέον 4 ετών, με την οποία θα προμηθεύει την ΕΥΑΘ με 100% πράσινη ενέργεια ισχύος 100 GWh/ετησίως. Με την κίνηση αυτή η ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ ΑΒΕΤΕ διασφαλίζει την σταθερή τιμή πώλησης για την παραγωγή ηλεκτρικής ενέργειας, ενώ η ΕΥΑΘ θα μειώσει ως και κατά 50% το ενεργειακό κόστος, η εκτίναξη του οποίου το 2022 επιβάρυνε τα αποτελέσματά της, έτσι που η διαχρονικά κερδοφόρα εταιρεία, είχε ζημίες για πρώτη φορά σε 25 χρόνια Ταυτόχρονα η ΕΥΑΘ θα μηδενίσει το ανθρακικό της αποτύπωμα από το 2025 έναντι του στόχου, μέχρι το 2030
Ένταξη της Τέρνα Ενεργειακή στον Οριστικό Κατάλογο Επιλεγέντων Συμμετεχόντων για Σ.Α.Η.Ε (Σταθμούς Αποθήκευσης Ηλεκτρικής Ενέργειας) της ΡΑΑΕΥ
Με την από 15 Φεβρουαρίου 2024 απόφαση της ΡΑΑΕΥ η ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ ΑΒΕΤΕ αναδείχθηκε στους επιλαχόντες της δεύτερης (β΄) Ανταγωνιστικής Διαδικασίας υποβολής προσφορών για τη χορήγηση επενδυτικής και λειτουργικής ενίσχυσης σε Σταθμούς Αποθήκευσης Ηλεκτρικής Ενέργειας σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 143ΣΤ του ν. 4001/2011, ισχύος 40 MW και χωρητικότητας 80 MWh .
Επιλογή τριών Επενδυτικών Σχεδίων της ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ στον κατάλογο του Ευρωπαϊκού Δικτύου Διαχειριστών Συστημάτων Μεταφοράς (ENTSO-E)
Στον κατάλογο με τα 209 έργα υποδομών ηλεκτρικής ενέργειας του Πανευρωπαϊκού Δεκαετούς Προγράμματος Ανάπτυξης (TYNDP) 2024 του Ευρωπαϊκού Δικτύου Διαχειριστών Συστημάτων Μεταφοράς (ENTSO-E) περιλαμβάνονται και τρία επενδυτικά σχέδια αποθήκευσης ενέργειας του Ομίλου ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ. Συγκεκριμένα περιλαμβάνονται:
Το έργο αντλησιοταμίευσης της ΤΕΡΝΑ Ενεργειακή στην Αμφιλοχία. Αποτελεί τη μεγαλύτερη επένδυση σε έργο αποθήκευσης ενέργειας στην Ελλάδα, με συνολική εγκατεστημένη ισχύ 680 MW (μεγαβάτ) για παραγωγή και 730 MW για άντληση. Πρόκειται για επένδυση που ξεπερνά τα 500 εκατ. ευρώ με ετήσια παραγωγή ενέργειας περίπου 816.00 GWh (γιγαβατώρες) και ορίζοντα λειτουργίας το 2026.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
12
Μονάδα αντλησιοταμίευσης των ΔΕΗ ΤΕΡΝΑ Ενεργειακή στον Λάδωνα. Πρόκειται για έργο με εγκατεστημένη ισχύ 220 MW για παραγωγή και 231 MW για άντληση. Εκτιμάται ότι θα ολοκληρωθεί το 2032.
Έργο αντλησιοταμίευσης «Βροχόνερα» της ΤΕΡΝΑ Ενεργειακή: Αποτελείται από δύο ανεξάρτητα έργα, το «Βροχόνερα I” (συνολική εγκατεστημένη ισχύ 424 MW για παραγωγή και 377 MW για άντληση) και Βροχόνερα II” (συνολική εγκατεστημένη ισχύ 351 MW για παραγωγή και 344 MW για άντληση).
Τα έργα αυτά θα αποτελέσουν σημαντικό μέρος στην διαμόρφωση του ηλεκτρικού συστήματος της Ευρώπης έως το 2040.
Δ. Προοπτικές
Η απόδοση του 2023 και ειδικά του Α’ Εξαμήνου έχει επηρεαστεί από τις αδύναμες ανεμολογικές συνθήκες που παρατηρήθηκαν στην χώρα και στο Βόρεια ημισφαίριο γενικότερα, σε αντίθεση με τις ιδιαίτερα ενισχυμένες συνθήκες που παρατηρήθηκαν στο πρώτο εξάμηνο του προηγούμενου έτους. Το γεγονός αυτό είναι συμβατό με τη στοχαστικότητα που διέπει την παραγωγή από αιολικά πάρκα και λαμβάνεται υπόψιν σε κάθε μοντέλο πρόβλεψης, χωρίς να επηρεάζει τη μακροχρόνια απόδοση των έργων που υπενθυμίζεται ότι έχουν διάρκεια ζωής 30 έτη.
Σε σχέση με τις αμέσως επόμενες περιόδους ο Όμιλος ΤΕΡΝΑ Ενεργειακή αναμένει σημαντική ενίσχυση των εσόδων και της λειτουργικής κερδοφορίας σε συνέχεια της έναρξης λειτουργίας του αιολικού συμπλέγματος Καφηρέα πριν το τέλος του τρίτου τριμήνου του 2023. Η έναρξη λειτουργίας σηματοδοτεί μια αύξηση της εγκατεστημένης ισχύος κατά περίπου 35% και αναμένεται να έχει ένα αντίστοιχο αντίκτυπο στην λειτουργική κερδοφορία (σε ετησιοποιημένη βάση). Αξίζει να αναφερθεί επίσης ότι πλέον βρίσκεται σε πλήρη εμπορική λειτουργία το έργο της διαχείρισης απορριμάτων στην Πελοπόννησο και μαζί με τα λοιπά έργα του τομέα παραχωρήσεων/ΣΔΙΤ (διαχείριση απορριμμάτων Ηπείρου, Ηλεκτρονικό Εισιτήριο) θα ενισχύσει περαιτέρω τις επιδόσεις του Ομίλου σε μακροπρόθεσμη βάση.
Σε μεσοπρόθεσμο ορίζοντα ο Όμιλος συνεχίζει απρόσκοπτα το επενδυτικό του πλάνο έχοντας πλέον υπό κατασκευή το μεγάλο έργο αντλισοταμίευσης στην Αμφιλοχία συνολικής επένδυσης 650 εκατ. ευρώ. Ακόμα σταδιακά από το τέλος του τρέχοντος έτους και εντός του 2024 προγραμματίζεται να ξεκινήσει η κατασκευή νέων πάρκων (κυρίως φωτοβολταικών) στην Ελλάδα ενώ συνεχίζουν να εξετάζονται κατά περίπτωση και έργα στο εξωτερικό. Παράλληλα ο Όμιλος προχωρά τις διαδικασίες για την ωρίμανση έργων διαφόρων τεχνολογιών (π.χ. υδροηλεκτρικά, αποθήκευση, υβριδικά κ.α.) στην Ελλάδα που αναμένεται να είναι σε θέση σταδιακά να ξεκινήσουν κατασκευή από το επόμενο έτος. Τέλος έμφαση δίνεται και σε νέα έργα παραχωρήσεων/ΣΔΙΤ (διαχείριση απορριμμάτων, ψηφιακός μετασχηματισμός κ.α.) που μπορούν να ενισχύσουν περαιτέρω τα έσοδα του Ομίλου σε μακροπρόθεσμη βάση προσφέροντας επίσης και συνέργειες.
Δεδομένων των παραπάνω και παρά τις συνεχείς προκλήσεις και τις πάντα ευμετάβλητες συνθήκες στις αγορές ενέργειας στην Ελλάδα και στο εξωτερικό όπως το πρόσφατο παρελθόν έχει δείξει, ο Όμιλος ΤΕΡΝΑ Ενεργειακή αναμένεται να συνεχίσει να πρωταγωνιστεί. Υπενθυμίζεται ότι ο μακροπρόθεσμος στόχος του Ομίλου είναι να προσεγγίσει ένα χαρτοφυλάκιο έργων άνω των 6.0 GW σε λειτουργία πριν από το τέλος της τρέχουσας δεκαετίας.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
13
Ε. Κίνδυνοι και αβεβαιότητες
Οι δραστηριότητες του Ομίλου τον εκθέτουν σε διάφορους χρηματοοικονομικούς κινδύνους όπως κίνδυνος αγοράς (συμπεριλαμβανομένου του συναλλαγματικού κινδύνου, κινδύνου επιτοκίων και κινδύνου διακύμανσης τιμών), πιστωτικός κίνδυνος και κίνδυνος ρευστότητας.
Ο Όμιλος για την αντιμετώπιση των χρηματοοικονομικών κινδύνων και τον περιορισμό της αρνητικής επίδρασής τους στα χρηματοοικονομικά του αποτελέσματα, παρακολουθεί τις διακυμάνσεις των μεταβλητών που επηρεάζουν το κόστος και τις πωλήσεις και χρησιμοποιεί τα κατάλληλα, κατά περίπτωση προϊόντα.
Βασικότεροι κίνδυνοι και αβεβαιότητες στις δραστηριότητες του Ομίλου είναι οι ακόλουθοι:
i. Πιστωτικός κίνδυνος
Ο Όμιλος ελέγχει διαρκώς τις απαιτήσεις του και ενσωματώνει τις προκύπτουσες πληροφορίες στον πιστωτικό του έλεγχο.
Το σύνολο των απαιτήσεων του ενεργειακού κλάδου αφορά στον ευρύτερο Δημόσιο τομέα στο εσωτερικό (συμπεριλαμβανομένων του ΕΝΕΧ, ΔΑΠΕΕΠ, ΔΕΔΔΗΕ, ΟΑΣΑ και ΑΣΔΑ) και στο εξωτερικό, ενώ το ίδιο ισχύει και για τον τομέα παραχωρήσεων, καθώς και για το μεγαλύτερο μέρος των απαιτήσεων του τομέα κατασκευών.
Ο Όμιλος παραδοσιακά, λόγω της φύσης των εργασιών του, δεν εκτίθεται σε σημαντικό πιστωτικό κίνδυνο από εμπορικές απαιτήσεις. Στο παρελθόν έχουν υπάρξει καθυστερήσεις στις εισπράξεις από τον ΔΑΠΕΕΠ, οι οποίες έχουν περιοριστεί σημαντικά με την εφαρμογή του Ν.4254/14 καθώς και της έκτακτης εισφοράς που επιβλήθηκε για το οικονομικό έτος 2020 για την αντιμετώπιση των παρενεργειών της πανδημίας του κορωνοϊού, στους παραγωγούς ηλεκτρικής ενέργειας από σταθμούς Ανανεώσιμων Πηγών Ενέργειας (ΑΠΕ), οι οποίοι έχουν τεθεί σε λειτουργία κανονική ή δοκιμαστική έως την 31η Δεκεμβρίου 2015 (ΦΕΚ 245/09.12.2020). Στις λοιπές συναλλαγές με ιδιώτες ο Όμιλος λειτουργεί με γνώμονα τον περιορισμό του πιστωτικού κινδύνου και την διασφάλιση των απαιτήσεων του.
Ο πιστωτικός κίνδυνος για τα χρηματικά διαθέσιμα και τις λοιπές απαιτήσεις είναι χαμηλός, δεδομένου ότι οι συναλλασσόμενοι είναι τράπεζες με υψηλής ποιότητας κεφαλαιακή διάρθρωση, το Δημόσιο ή εταιρείες του ευρύτερου Δημόσιου τομέα ή ισχυροί επιχειρηματικοί όμιλοι.
Τέλος, η Διοίκηση του Ομίλου θεωρεί ότι όλα τα ανωτέρω χρηματοοικονομικά περιουσιακά στοιχεία τα οποία έχουν προκύψει μετά την πραγματοποίηση των απαραίτητων απομειώσεων, είναι υψηλής πιστωτικής ποιότητας.
ii. Συναλλαγματικός κίνδυνος
Ο Όμιλος δραστηριοποιείται, εκτός από την Ελλάδα και στην Ανατολική Ευρώπη, συνεπώς είναι δυνατόν να εκτεθεί σε κίνδυνο συναλλαγματικών ισοτιμιών που μπορεί να προκύψουν από την ισοτιμία του ευρώ με άλλα νομίσματα. Αυτό το είδος κινδύνου μπορεί να προκύψει μόνο από εμπορικές συναλλαγές σε ξένο νόμισμα, από επενδύσεις χρηματοοικονομικών στοιχείων σε ξένο νόμισμα, όπως επίσης και από καθαρές επενδύσεις σε οικονομικές οντότητες του εξωτερικού. Για να περιορίσει τον κίνδυνο αυτό, ο Όμιλος αξιοποιεί τα παραγόμενα επί τόπου ταμειακά πλεονάσματα σε τοπικό νόμισμα. Κατά τη φάση της
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
14
λειτουργίας όλες οι σχετικές δαπάνες και τα έσοδα πραγματοποιούνται σε τοπικό νόμισμα, αποκλείοντας κάθε ενδεχόμενο δημιουργίας συναλλαγματικής διαφοράς.
Για την αντιμετώπιση αυτού του κινδύνου, το τμήμα χρηματοοικονομικής διαχείρισης του Ομίλου παρακολουθεί συστηματικά τις μεταβολές των ισοτιμιών και μεριμνά ώστε να μην επιφέρουν αρνητικές συνέπειες στα χρηματικά διαθέσιμά του.
Σε ότι αφορά στις συναλλαγές της Εταιρείας με οίκους του εξωτερικού, αυτές γίνονται κατά κανόνα με ευρωπαϊκούς Ομίλους όπου το νόμισμα διακανονισμού είναι το ευρώ και ως εκ τούτου δεν προκύπτει συναλλαγματικός κίνδυνος.
iii. Κίνδυνος επιτοκίου
Η πολιτική του Ομίλου είναι να ελαχιστοποιεί την έκθεση στον κίνδυνο επιτοκίου όσον αφορά στη μακροπρόθεσμη χρηματοδότηση της λειτουργίας του.
Στο πλαίσιο αυτής της πολιτικής, τα μακροπρόθεσμα δάνεια που λαμβάνει ο Όμιλος είτε φέρουν σταθερό επιτόκιο είτε αντισταθμίζονται για το σύνολο σχεδόν της διάρκειάς τους. Έτσι, το 16,2% του μακροπρόθεσμου δανεισμού του Ομίλου αναφέρεται σε δάνεια σταθερού επιτοκίου, το 66,0% αναφέρεται σε δάνεια κυμαινόμενου επιτοκίου που έχουν αντισταθμιστεί μέσω παραγώγων με τα οποία ανταλλάσσονται μελλοντικές πληρωμές σταθερού επιτοκίου έναντι εισπράξεων κυμαινόμενου επιτοκίου, ενώ το 17,8% σε δάνεια κυμαινόμενου επιτοκίου με βάση κατά περίπτωση το euribor ή το wibor.
Στις περιπτώσεις που η διοίκηση του Ομίλου χρησιμοποιεί βραχυπρόθεσμο τραπεζικό δανεισμό συνήθως επιλέγει να είναι το σύνολό του σε ευρώ. Τα βραχυπρόθεσμα δάνεια λαμβάνονται, κατά κύριο λόγο, ως γέφυρα κάλυψης προσωρινών χρηματοδοτικών αναγκών κατά την φάση της υλοποίησης - κατασκευής των επενδύσεων (Αιολικών Πάρκων) του Ομίλου. Τα δάνεια αυτά αποπληρώνονται με τη σύναψη μακροπρόθεσμων δανείων με την ολοκλήρωση κατασκευής και τη θέση σε παραγωγική λειτουργία των αιολικών πάρκων. Κατά συνέπεια ο Όμιλος εκτίθεται σε κίνδυνο επιτοκίου προερχόμενο από τον βραχυπρόθεσμο δανεισμό και το μέρος του μακροπρόθεσμου δανεισμού που είναι σε κυμαινόμενο επιτόκιο.
Ανάλυση ευαισθησίας κινδύνου επιτοκίου
Ο παρακάτω πίνακας παρουσιάζει την ευαισθησία του αποτελέσματος της χρήσης έναντι του βραχυπρόθεσμου δανεισμού και των καταθέσεων του Ομίλου, σε μια μεταβολή του μεταβλητού μέρους του επιτοκίου της τάξεως του +20% –20% ( 2022: +/-20% αντιστοίχως). Οι αλλαγές στα επιτόκια εκτιμάται ότι κινούνται σε μία λογική βάση σε σχέση με τις πρόσφατες συνθήκες της αγοράς.
2023
2022
Ποσά σε χιλ. €
20%
(20)%
20%
(20)%
Αποτέλεσμα χρήσης μετά από φόρους - Όμιλος
(2.263)
2.263
(1.942)
1.942
Αποτέλεσμα χρήσης μετά από φόρους - Εταιρεία
(301)
301
(426)
426
Ο Όμιλος δεν εκτίθεται σε άλλους κινδύνους τιμών επιτοκίων.
iv. Κίνδυνος Αγοράς
Ο Όμιλος, για τα χρηματοοικονομικά περιουσιακά του στοιχεία, δεν εκτίθεται σε κίνδυνο αγοράς με εξαίρεση το χαρτοφυλάκιο των εισηγμένων τίτλων. Ο Όμιλος δεν έχει λάβει ιδιαίτερα μετρά αντιστάθμισης του κίνδυνου αυτού δεδομένου ότι όποια επίδραση δεν αναμένεται να είναι σημαντική.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
15
v. Κίνδυνος ρευστότητας
Η ρευστότητα του Ομίλου κρίνεται ικανοποιητική, καθώς, εκτός από τα υπάρχοντα χρηματικά διαθέσιμα, τα λειτουργούντα αιολικά πάρκα δημιουργούν συνεχείς, ικανοποιητικές χρηματορροές. Οι καθαρές χρηματορροές κατά το 2023 από συνεχιζόμενες λειτουργικές δραστηριότητες ανήλθαν σε 134 εκ. έναντι 110 εκ. το 2022. Ο Όμιλος διαχειρίζεται τις ανάγκες ρευστότητας με τακτικό ταμειακό προγραμματισμό, προσεκτική παρακολούθηση των μακροπρόθεσμων χρηματοοικονομικών υποχρεώσεων και μεθοδική διαχείριση των πληρωμών που πραγματοποιούνται καθημερινά. Οι ανάγκες ρευστότητας παρακολουθούνται σε διάφορες χρονικές ζώνες, σε καθημερινή και εβδομαδιαία βάση καθώς και σε μια κυλιόμενη περίοδο 30 ημερών. Οι ανάγκες ρευστότητας για τους επόμενους 6 μήνες και το επόμενο έτος προσδιορίζονται μηνιαία.
Η Εταιρεία διατηρεί μετρητά και διαθέσιμα σε τράπεζες για να καλύψει ανάγκες ρευστότητας για περιόδους έως 30 ημερών. Τα κεφάλαια για τις μεσοπρόθεσμες ανάγκες ρευστότητας αποδεσμεύονται από προθεσμιακές καταθέσεις της Εταιρείας.
vi. Λοιποί κίνδυνοι και αβεβαιότητες
Ο κατασκευαστικός κλάδος της ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ υπόκειται σε σημαντικές διακυμάνσεις, τόσο όσον αφορά στον κύκλο εργασιών, όσο και στην κερδοφορία των επιμέρους κατασκευαστικών έργων, καθώς η κατασκευαστική δραστηριότητα, ιδιαιτέρως των εξειδικευμένων εταιρειών όπως η ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ, ενέχει αυξημένη μεταβλητότητα που σχετίζεται κυρίως με την συνεχιζόμενη ανανέωση του ανεκτέλεστου υπολοίπου των κατασκευαστικών συμβάσεων προς τρίτους, που κυρίως είναι φορείς του Δημοσίου.
(α) Ειδική αναφορά στην πολεμική σύρραξη στην περιοχής της Ουκρανίας
Οι επιπτώσεις της πολεμικής αυτής σύρραξης στην Ουκρανία, οι οποίες είχαν σημαντική επίδραση στην αγορά ηλεκτρικής ενέργειας όπου δραστηριοποιείται ο Όμιλος, φαίνεται να έχουν σταθεροποιηθεί. Ωστόσο ο κίνδυνος είναι σημαντικός όσο δεν υπάρχει συνολική επίλυση της διένεξης. Σε κάθε περίπτωση δεδομένου της φύσης των συναλλαγών που πραγματοποιούνται από τις εταιρείες του Ομίλου δεν υπήρχε άμεση επίδραση στα μεγέθη και τις επιδόσεις του και δεν αναμένεται και στο μέλλον. Λοιποί κίνδυνοι όπως η διακύμανση των αναμενομένων κρατικών εσόδων στον τομέα του τουρισμού, ο πληθωρισμός των τιμών της ενέργειας και των σιτηρών και η αβεβαιότητα στην εξέλιξη των άμεσων ξένων επενδύσεων, συνεχίζουν να αποτελούν μεταβλητές που ενδέχεται να επηρεάσουν την δημοσιονομική ευελιξία και το ευρύτερο οικονομικό κλίμα με αναπόφευκτες έμμεσες συνέπειες στον Όμιλο.
(β) Κίνδυνος Κλιματικής Αλλαγής και Διακυμάνσεις ανεμολογικών και υδρολογικών δεδομένων
Η κύρια δραστηριότητα του Ομίλου συνδέεται άμεσα με τις κλιματικές συνθήκες και στο πλαίσιο αυτό η Διοίκηση παρακολουθεί στενά τις εξελίξεις και αξιολογεί τις πιθανές επιπτώσεις που οι κλιματικές αλλαγές μπορεί να επιφέρουν στην ομαλή λειτουργία των εγκαταστάσεων του. Εφεξής, στα μοντέλα των σχετικών υπολογισμών ενσωματώνονται και νέοι παράγοντες, που θα επιτρέπουν την συνεκτίμηση πιθανών γεγονότων ανωτέρας βίας, ώστε να εξετάζεται σε μεγαλύτερο βάθος η βιωσιμότητα κάθε προγραμματιζόμενης επένδυσης.
Ο Όμιλος, αναφορικά με τη δραστηριότητά του στον τομέα της ενέργειας, παραμένει εκτεθειμένος στις βραχυχρόνιες διακυμάνσεις των ανεμολογικών και υδρολογικών δεδομένων, χωρίς αυτό να επηρεάζει την
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
16
μακροχρόνια αποδοτικότητα των έργων του, καθώς για την υλοποίηση των επενδύσεων του προηγούνται εκτεταμένες μελέτες που αφορούν στην μακρόχρονη συμπεριφορά των παραπάνω παραγόντων.
ΣΤ. Εναλλακτικοί Δείκτες Μέτρησης Απόδοσης (“ΕΔΜΑ”)
Στο πλαίσιο της εφαρμογής των Κατευθυντήριων Γραμμών «Εναλλακτικοί Δείκτες Μέτρησης Απόδοσης» της Ευρωπαϊκής Αρχής Κινητών Αξιών και Αγορών ( ESMA /2015/1415 el ) που εφαρμόζονται από την Ιουλίου 2016 στους Εναλλακτικούς Δείκτες Μέτρησης Απόδοσης (ΕΔΜΑ).
Ο Όμιλος χρησιμοποιεί Εναλλακτικούς Δείκτες Μέτρησης Απόδοσης («ΕΔΜΑ») στα πλαίσια λήψης αποφάσεων σχετικά με τον χρηματοοικονομικό, λειτουργικό και στρατηγικό σχεδιασμό του καθώς και για την αξιολόγηση και την δημοσίευση των επιδόσεών του. Αυτοί οι ΕΔΜΑ εξυπηρετούν στην καλύτερη κατανόηση των χρηματοοικονομικών και λειτουργικών αποτελεσμάτων του Ομίλου και της χρηματοοικονομικής του θέσης.
Οι εναλλακτικοί δείκτες θα πρέπει να λαμβάνονται υπόψη πάντα σε συνδυασμό με τα οικονομικά αποτελέσματα που έχουν συνταχθεί σύμφωνα με τα ΔΠΧΑ και σε καμία περίπτωση δεν αντικαθιστούν αυτά. Κατά την περιγραφή των επιδόσεων του Ομίλου ανά τομέα δραστηριότητας χρησιμοποιούνται οι κάτωθι δείκτες:
EBI Τ ( Earnings Before Interest and Taxes ) Κέρδη προ τόκων και φόρων: είναι ένας δείκτης με τον οποίο η Διοίκηση του Ομίλου κρίνει την λειτουργική απόδοση ενός τομέα δραστηριότητας. Το στοιχείο ορίζεται ως: Κύκλος εργασιών, - Κόστος πωλήσεων, - Έξοδα διοίκησης και διάθεσης, - Έξοδα έρευνας και ανάπτυξης, +/- Λοιπά έσοδα/(έξοδα) και άλλα κέρδη /(ζημιές) προσδιοριστικά του ΕΒΙΤ. T α Λοιπά έσοδα/(έξοδα) προσδιοριστικά του EBIT ορίζονται ως τα Λοιπά έσοδα/(έξοδα) εκτός των κονδυλίων των Συναλλαγματικών διαφορών αποτίμησης, των Απομειώσεων/(Ανακτήσεων απομειώσεων) παγίων, όπως παρουσιάζονται στη Σημείωση 36.
EBITDA ( Earnings Before Interest Taxes Depreciation and Amortization ) - «Κέρδη προ τόκων, φόρων, χρηματοδοτικών, επενδυτικών αποτελεσμάτων και αποσβέσεων»: Ο δείκτης προσθέτει στα Κέρδη προ τόκων και φόρων ( EBIT ), τις συνολικές αποσβέσεις ενσώματων, άυλων παγίων στοιχείων και δικαιωμάτων χρήσης αφαιρεί τις αναλογούσες στη χρήση αποσβέσεις των επιχορηγήσεων. Όσο μεγαλύτερος ο δείκτης τόσο πιο αποτελεσματική είναι η λειτουργία του τομέα δραστηριότητας. Το EBITDA ορίζεται ως το EBIT , πλέον τις αποσβέσεις χρήσης των παγίων περιουσιακών στοιχείων, μείον οι αναλογούσες στη χρήση αποσβέσεις επιχορηγήσεων παγίων.
«Καθαρό χρέος / (Πλεόνασμα)» είναι ένας δείκτης με τον οποίο η Διοίκηση του Ομίλου κρίνει την ταμειακή θέση ενός τομέα δραστηριότητας σε κάθε χρονική στιγμή. Το στοιχείο ορίζεται ως το σύνολο των υποχρεώσεων από δάνεια μείον τα χρηματικά διαθέσιμα μείον τις δεσμευμένες καταθέσεις που συνδέονται με τον δανεισμό.
«Περιθώριο Μικτού Κέρδους» είναι ένας δείκτης με τον οποίο η Διοίκηση του Ομίλου αξιολογεί της αποδοτικότητα των δραστηριοτήτων ανά τομέα και ορίζεται ως ποσοστό Μικτό κέρδος προς τον Κύκλο Εργασιών.
«Δανειακές Υποχρεώσεις προς Σύνολο Απασχολούμενων Κεφαλαίων» είναι ένας δείκτης με τ o ν οποί o η διοίκηση αξιολογεί την χρηματοοικονομική μόχλευση του Ομίλου. Ως Δανειακές Υποχρεώσεις ορίζεται το σύνολο των Βραχυπρόθεσμων Δανείων, Μακροπρόθεσμων Δανείων και των Μακροπρόθεσμων δανειακών υποχρεώσεων πληρωτέων την επόμενη χρήση. Ως Σύνολο Απασχολούμενων Κεφαλαίων ορίζεται το σύνολο
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
17
των ιδίων κεφαλαίων, των δανειακών υποχρεώσεων, των υποχρεώσεων από μισθώσεις, των επιχορηγήσεων μειωμένο κατά το ποσό των χρηματικών διαθεσίμων που δεν υπόκεινται σε οποιοδήποτε περιορισμό χρήσης ή δέσμευση, πέραν των δεσμεύσεων που συνδέονται με τον δανεισμό.
Στους κάτωθι πίνακες παρατίθενται οι δείκτες « EBIT », « EBITDA », «Καθαρό Χρέος/Πλεόνασμα» ,«Περιθώριο Μικτού Κέρδους» και «Δανειακές Υποχρεώσεις προς Σύνολο Απασχολούμενων Κεφαλαίων»:
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
18
Λειτουργικοί τομείς
Κατασκευές
Ηλεκτρισμός από ανανεώσιμες πηγές ενέργειας
Διαχείριση αποβλήτων
Ηλεκτρονικό εισιτήριο
Διατομεακές απαλοιφές ενοποίησης
Ενοποιημένο σύνολο
31ης Δεκεμβρίου 2023
Κύκλος εργασιών
Πωλήσεις προϊόντων και υπηρεσιών
46.461
249.942
18.112
13.316
327.831
Διατομεακά έσοδα
45.813
(45.813)
Σύνολο κύκλου εργασιών από συνεχιζόμενες δραστηριότητες
92.274
249.942
18.112
13.316
(45.813)
327.831
Κόστος πωλήσεων
(87.251)
(102.538)
(12.674)
(11.113)
44.789
(168.787)
Μικτά αποτελέσματα από συνεχιζόμενες δραστηριότητες
5.023
147.404
5.438
2.203
(1.024)
159.044
Έξοδα διοίκησης και διάθεσης
(634)
(32.137)
(583)
(536)
(33.890)
Έξοδα έρευνας και ανάπτυξης
(1.030)
(6.254)
(7.284)
Λοιπά έσοδα/(έξοδα) και άλλα κέρδη /(ζημίες) προσδιοριστικά του ΕΒΙΤ
(1.467)
10.911
1.351
1.037
11.832
Λειτουργικά αποτελέσματα ( EBIT ) από συνεχιζόμενες δραστηριότητες
1.892
119.924
6.206
2.704
(1.024)
129.702
Αποσβέσεις
(539)
(54.756)
(280)
(22)
2.539
(53.058)
Αποσβέσεις επιχορηγήσεων
4.971
4.971
EBITDA από συνεχιζόμενες δραστηριότητες
2.431
169.709
6.486
2.726
(3.563)
177.789
Μακροπρόθεσμα δάνεια
987.387
58.474
8.403
1.054.264
Μακροπρόθεσμες υποχρεώσεις πληρωτέες την επόμενη χρήση
93.219
16.077
3.552
112.848
Χρηματικά διαθέσιμα
(2)
(224.639)
(15.159)
(8.227)
(248.027)
Δεσμευμένες καταθέσεις
(68.663)
(5.366)
(425)
(74.454)
Καθαρό χρέος/(πλεόνασμα)
(2)
787.304
54.026
3.303
844.631
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
19
Λειτουργικοί τομείς
Κατασκευές
Ηλεκτρισμός από ανανεώσιμες πηγές ενέργειας
Διαχείριση αποβλήτων
Ηλεκτρονικό εισιτήριο
Διατομεακές απαλοιφές ενοποίησης
Ενοποιημένο σύνολο
31ης Δεκεμβρίου 2022
Κύκλος εργασιών
Πωλήσεις προϊόντων και υπηρεσιών
40.278
236.176
8.976
12.615
298.045
Διατομεακά έσοδα
158.654
(158.654)
Σύνολο κύκλου εργασιών από συνεχιζόμενες δραστηριότητες
198.932
236.176
8.976
12.615
(158.654)
298.045
Κόστος πωλήσεων
(184.184)
(93.811)
(7.074)
(10.610)
142.950
(152.729)
Μικτά αποτελέσματα από συνεχιζόμενες δραστηριότητες
14.748
142.365
1.902
2.005
(15.704)
145.316
Έξοδα διοίκησης και διάθεσης
(684)
(76.253)
(394)
(501)
(29)
(77.861)
Έξοδα έρευνας και ανάπτυξης
(385)
(6.982)
(7.367)
Λοιπά έσοδα/(έξοδα) και άλλα κέρδη /(ζημίες) προσδιοριστικά του ΕΒΙΤ
530
12.508
152
9
(10)
13.189
Λειτουργικά αποτελέσματα ( EBIT ) από συνεχιζόμενες δραστηριότητες
14.209
71.638
1.660
1.513
(15.743)
73.277
Αποσβέσεις
(281)
(45.927)
(140)
(15)
(1.596)
(47.959)
Αποσβέσεις επιχορηγήσεων
5.367
5.367
EBITDA από συνεχιζόμενες δραστηριότητες
14.490
112.198
1.800
1.528
(14.147)
115.869
Μακροπρόθεσμα δάνεια
865.793
73.633
11.900
951.326
Βραχυπρόθεσμα δάνεια
60.632
60.632
Μακροπρόθεσμες υποχρεώσεις πληρωτέες την επόμενη χρήση
104.381
3.184
3.536
111.101
Χρηματικά διαθέσιμα
(362.464)
(21.765)
(7.667)
(391.896)
Επιχορηγήσεις προς επιστροφή
3.260
3.260
Δεσμευμένες καταθέσεις
(63.379)
(1.320)
(399)
(65.098)
Καθαρό χρέος/(πλεόνασμα)
608.223
53.732
7.370
669.325
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
20
Λειτουργικοί τομείς
Κατασκευές
Ηλεκτρισμός από ανανεώσιμες πηγές ενέργειας
Διαχείριση αποβλήτων
Ηλεκτρονικό εισιτήριο
Διατομεακές απαλοιφές ενοποίησης
Ενοποιημένο σύνολο
31ης Δεκεμβρίου 2023
Κύκλος εργασιών από συνεχιζόμενες δραστηριότητες
92.274
249.942
18.112
13.316
(45.813)
327.831
Κόστος πωλήσεων από συνεχιζόμενες δραστηριότητες
(87.251)
(102.538)
(12.674)
(11.113)
44.789
(168.787)
Μικτό κέρδος από συνεχιζόμενες δραστηριότητες
5.023
147.404
5.438
2.203
(1.024)
159.044
Περιθώριο Μικτού Κέρδους από συνεχιζόμενες δραστηριότητες
5,44%
58,98%
30,02%
16,54%
2,24%
48,51%
Λειτουργικοί τομείς
Κατασκευές
Ηλεκτρισμός από ανανεώσιμες πηγές ενέργειας
Διαχείριση αποβλήτων
Ηλεκτρονικό εισιτήριο
Διατομεακές απαλοιφές ενοποίησης
Ενοποιημένο σύνολο
31ης Δεκεμβρίου 2022
Κύκλος εργασιών από συνεχιζόμενες δραστηριότητες
198.933
236.176
8.976
12.615
(158.654)
298.046
Κόστος πωλήσεων από συνεχιζόμενες δραστηριότητες
(184.184)
(93.811)
(7.074)
(10.610)
142.950
(152.729)
Μικτό κέρδος από συνεχιζόμενες δραστηριότητες
14.749
142.365
1.902
2.005
(15.704)
145.317
Περιθώριο Μικτού Κέρδους από συνεχιζόμενες δραστηριότητες
7,41%
60,28%
21,19%
15,89%
9,90%
48,76%
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
21
Ο δείκτης «Δανειακές Υποχρεώσεις προς Σύνολο Απασχολούμενων Κεφαλαίων» κατά το τέλος των χρήσεων 2023 και 2022 έχει ως εξής:
Ποσά σε χιλ. €
31/12/2023
31/12/2022
Βραχυπρόθεσμα δάνεια
60.632
Μακροπρόθεσμα δάνεια
1.054.264
951.326
Μακροπρόθεσμες υποχρεώσεις πληρωτέες την επόμενη χρήση
112.848
111.101
Δανειακές υποχρεώσεις
1.167.112
1.123.059
Σύνολο ιδίων κεφαλαίων
506.206
491.176
Δανειακές υποχρεώσεις
1.167.112
1.123.059
Υποχρεώσεις από μισθώσεις (Μακροπρόθεσμο και Βραχυπρόθεσμο μέρος)
30.826
27.026
Επιχορηγήσεις
162.812
167.146
Μερικό σύνολο
1.866.956
1.808.407
Μείον:
Χρηματικά διαθέσιμα
248.027
391.896
Δεσμευμένες καταθέσεις συνδεόμενες με δανεισμό (Σημείωση 21)
74.455
65.098
Επιχορηγήσεις προς επιστροφή (Σημείωση 29)
(3.260)
Μερικό σύνολο
322.482
453.734
Σύνολο Απασχολούμενων Κεφαλαίων
1.544.474
1.354.673
Δανειακές Υποχρεώσεις / Σύνολο Απασχολούμενων Κεφαλαίων
76%
83%
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
22
Ζ. Έκθεση μη χρηματοοικονομικής πληροφόρησης 2023
1. Εισαγωγή
Η παρούσα έκθεση μη χρηματοοικονομικής πληροφόρησης αφορά στη χρήση που έληξε την 31 η Δεκεμβρίου 2023. Η Έκθεση περιέχει πληροφορίες σχετικά με το σύνολο των δραστηριοτήτων του Ομίλου ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ για τις ακόλουθες θεματικές πτυχές, που ορίζονται από την ενότητα 7 «Έκθεση (Κατάσταση) Μη χρηματοοικονομικής Πληροφόρησης» της εγκυκλίου 62784/2017 του Υπουργείου Οικονομίας και Ανάπτυξης, σύμφωνα με τις διατάξεις του Ν. 4548/2018 (άρθρα 151 και 154):
Ζητήματα εφοδιαστικής αλυσίδας.
Καταπολέμηση της διαφθοράς και θέματα σχετικά με τη δωροδοκία.
Σεβασμός των δικαιωμάτων του ανθρώπου.
Εργασιακά θέματα.
Κοινωνικά θέματα.
Περιβαλλοντικά θέματα.
Η Έκθεση παρουσιάζει σχετικές πληροφορίες για τις προβλεπόμενες γνωστοποιήσεις του Άρθρου 8 του Κανονισμού Ταξινομίας, όπως εξειδικεύονται με το άρθρο 10 του κατ’ εξουσιοδότηση Κανονισμού (ΕΕ) 2021/2178. Η Έκθεση έχει συνταχθεί λαμβάνοντας υπόψη τα διεθνή πρότυπα Global Reporting Initiative ( GRI ), τα πρότυπα του οργανισμού Sustainability Accounting Standards Board ( SASB ), καθώς και τον Οδηγό Δημοσιοποίησης Πληροφοριών ESG του Χρηματιστηρίου Αθηνών ( ATHEX ), με στόχο την περιγραφή και τον τρόπο διαχείρισης των ουσιαστικότερων επιδράσεων του Ομίλου και των σχετικών κινδύνων που έχουν εντοπιστεί, λαμβάνοντας υπόψη το πώς οι κίνδυνοι αυτοί αντιμετωπίζονται μέσω Πολιτικών δέουσας επιμέλειας για τον εντοπισμό, την πρόληψη και τον μετριασμό των υφιστάμενων και δυνητικών δυσμενών επιδράσεων. Η δήλωση παρουσιάζει πληροφορίες για τους κύριους κινδύνους που σχετίζονται με τις δραστηριότητες του Ομίλου, τις πολιτικές δέουσας επιμέλειας καθώς και άλλες σχετικές πολιτικές που εφαρμόζονται. Επιπλέον, για την καλύτερη κατανόηση της απόδοσης του Ομίλου, παρουσιάζονται τα ποιοτικά και ποσοτικά αποτελέσματα αυτών των πολιτικών και παρατίθενται σχετικοί χρηματοοικονομικοί και μη δείκτες απόδοσης.
Η δομή της παρούσας έκθεσης ακολουθεί την εξής διάρθρωση:
Η προσέγγιση του Ομίλου στη Βιώσιμη Ανάπτυξη.
Εταιρική Διακυβέρνηση και Βασικές Αρχές Λειτουργίας του Ομίλου.
Περιβαλλοντικά θέματα .
Βιώσιμη Εφοδιαστική Αλυσίδα .
Κοινωνικά και εργασιακά θέματα .
Αναφορά Ταξινομίας .
O Όμιλος ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ο Όμιλος ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ για περισσότερο από δύο δεκαετίες, είναι ένας από τους μεγαλύτερους ελληνικούς καθετοποιημένους Ομίλους στο χώρο των Ανανεώσιμων Πηγών Ενέργειας (ΑΠΕ), κατέχοντας το μεγαλύτερο και πιο διαφοροποιημένο χαρτοφυλάκιο έργων στην Ελλάδα, με δραστηριότητες που αφορούν την ανάπτυξη, κατασκευή, χρηματοδότηση και λειτουργία έργων ΑΠΕ, και τη διαχείριση απορριμμάτων. Επιπλέον, ο Όμιλος δραστηριοποιείται στο πεδίο της μελέτης, εγκατάστασης, υποστήριξης λειτουργίας, συντήρησης και τεχνικής διαχείρισης ενός Ενιαίου Συστήματος Συλλογής Κομίστρου (ηλεκτρονικό εισιτήριο) για τα Μέσα Μαζικής Μεταφοράς. Οι μετοχές της ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ είναι εισηγμένες στο Χρηματιστήριο
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
23
Αθηνών (FTSE / Athex Large Cap), ενώ τον Οκτώβριο του 2023, ο Όμιλος εντάχθηκε στον Δείκτη “Clean Energy Index” της Standard and Poor’s, ανάμεσα στους 100 κορυφαίους παραγωγούς ή/και προμηθευτές καθαρής ενέργειας.
Ο Όμιλος ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ δραστηριοποιείται σε έργα ΑΠΕ, από την ανάπτυξη ως την παραγωγή ενέργειας, σε ένα εύρος τεχνολογιών το οποίο αφορά την κατασκευή και λειτουργία αιολικών πάρκων, υδροηλεκτρικών έργων, έργων αντλησοταμίευσης, υβριδικών σταθμών και φωτοβολταϊκών πάρκων, καθώς και την ανάληψη ολοκληρωμένων έργων διαχείρισης αποβλήτων, παραγωγής βιοκαυσίμων, εδαφοβελτιωτικών και άλλων προϊόντων. Το 2023 ο Όμιλος είχε δραστηριότητα σε Ελλάδα, Βουλγαρία, Πολωνία.
Στις 31.12.2023, ο Όμιλος διέθετε σχεδόν 2.500 MW ισχύ από μονάδες παραγωγής ηλεκτρικής ενέργειας ΑΠΕ οι οποίες βρίσκονται σε λειτουργία, υπό κατασκευή ή έτοιμες προς κατασκευή σε Ελλάδα, Κεντρική και Ανατολική Ευρώπη. Συμπεριλαμβάνοντας έργα που βρίσκονται σε διάφορα στάδια ωρίμανσης, το χαρτοφυλάκιο του Ομίλου ξεπερνάει τα 11 GW.
Συνολική Επιχειρηματική στρατηγική
Η επιχειρηματική δραστηριότητα του Ομίλου χαρακτηρίζεται από υγιή οικονομική διάρθρωση, ισχυρή εξειδίκευση και τεχνογνωσία, πλήρη εφαρμογή των διαδικασιών διασφάλισης ποιότητας και εις βάθος γνώση του διεθνούς θεσμικού, οικονομικού και επιχειρηματικού περιβάλλοντος.
Το επιχειρηματικό μοντέλο που εφαρμόζει ο Όμιλος, βασίζεται τόσο στον υπεύθυνο σχεδιασμό όσο και στην άρτια υλοποίηση κάθε έργου που αναλαμβάνει. Επίσης, μέσω της επιτυχημένης πορείας και της υπεύθυνης επιχειρηματικής του δράσης, εξασφαλίζει την κεφαλαιακή επάρκεια και την απαιτούμενη ρευστότητα για κάθε στάδιο υλοποίησης των έργων που αναλαμβάνει, διασφαλίζοντας την επιχειρηματική του συνέχεια και τη βιώσιμη ανάπτυξη.
Σχεδιασμός και λειτουργία νέων έργων
Ο Όμιλος ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ έχει σχεδιάσει και δρομολογήσει ένα επενδυτικό πλάνο 5,5 δισ. ευρώ σε καθαρή ενέργεια, περιβάλλον, κυκλική οικονομία, ενισχύοντας παράλληλα την παρουσία του σε πρωτοποριακά έργα (π.χ. υδροηλεκτρικά, αποθήκευση, υβριδικά κ.α.) στην Ελλάδα που βρίσκονται σε διάφορα στάδια ωρίμανσης και αναμένεται να ξεκινήσουν σταδιακά να κατασκευάζονται το επόμενο διάστημα.
Παράλληλα, ο Όμιλος πρόσφατα έθεσε σε λειτουργία το μεγαλύτερο σύμπλεγμα αιολικών πάρκων της χώρας με συνολική ισχύ 330 MW στη Νότια Εύβοια, προχωρά εντατικά τις εργασίες κατασκευής στο έργο της μεγάλης αποθήκευσης 680 MW με αντλησιοταμίευση στην Αμφιλοχία, ενώ εξασφάλισε τη μία εκ των δυο πρώτων αδειών έρευνας για Πιλοτικά Υπεράκτια Αιολικά Πάρκα στην Ελλάδα. Στο μεταξύ, σε πλήρη εμπορική λειτουργία βρίσκεται πλέον και το έργο διαχείρισης απορριμμάτων στην Πελοπόννησο.
2. H προσέγγιση του Ομίλου στη Βιώσιμη Ανάπτυξη
Δείκτης C - G 4: Πολιτική Βιωσιμότητας
Η ευθυγράμμιση του Ομίλου με τις αρχές της Βιώσιμης Ανάπτυξης, αποτελεί κινητήριο δύναμη για την επιχειρηματική του δράση, για αυτό και η Πολιτική Βιώσιμης Ανάπτυξης του Ομίλου θέτει στο επίκεντρο τα ενδιαφερόμενα μέρη, καθώς και τη συστηματική αξιολόγηση των σημαντικότερων επιδράσεων των δραστηριοτήτων του στην οικονομία, την κοινωνία και το περιβάλλον.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
24
Η Πολιτική Βιώσιμης Ανάπτυξης στοχεύει στην ενίσχυση του θετικού αντικτύπου και στον περιορισμό των αρνητικών επιδράσεων της δραστηριότητας του Ομίλου μέσω της εφαρμογής μιας σειράς βέλτιστων πρακτικών, στοχευμένων δράσεων και βιώσιμων πρωτοβουλιών και συνεργασιών με σκοπό τη δημιουργία μακροπρόθεσμης αξίας τόσο για τα ενδιαφερόμενά μέρη όσο και για τη κοινωνία στο σύνολο της.
Η επιχειρηματική στρατηγική του Ομίλου, ενσωματώνει τα ουσιαστικά θέματα και τις ανάγκες που αναγνωρίζουν τα ενδιαφερόμενα μέρη του, ενώ υλοποιεί και στοχευμένες δράσεις για το περιβάλλον και την κοινωνία, αναγνωρίζοντας τους 17 Στόχους της Βιώσιμης Ανάπτυξης των Ηνωμένων Εθνών (ΟΗΕ). Στο πλαίσιο της Πολιτικής Βιώσιμης Ανάπτυξης, η εταιρική υπευθυνότητα ευθυγραμμίζεται με τα κριτήρια / αρχές ESG ( Environmental - Social - Governance ) αναφορικά με τέσσερις (4) άξονες δραστηριοποίησης:
Προστασία του Περιβάλλοντος
Προαγωγή της Ανθρώπινης Αξίας
Ενίσχυση του Κοινωνικού Αποτυπώματος
Διαμόρφωση Υπεύθυνης Αγοράς
Με βάση τους πυλώνες αυτούς, ο Όμιλος θέτει επιμέρους στόχους Βιώσιμης Ανάπτυξης, τους οποίους αξιολογεί σε ετήσια βάση, και προσαρμόζει ή αναθεωρεί εφόσον απαιτηθεί. Ο Όμιλος καταρτίζει και εφαρμόζει επιμέρους συστήματα διαχείρισης, πολιτικές και διαδικασίες, αξιολογεί συγκεκριμένους δείκτες μέτρησης και υιοθετεί αποδοτικά σχέδια δράσης/προγράμματα για την υλοποίηση και την επίτευξη της στρατηγικής Βιώσιμης Ανάπτυξης.
Λαμβάνοντας υπόψη την υψηλή σημασία ενίσχυσης της διαφάνειας και την ανάγκη τακτικής ενημέρωσης των ενδιαφερόμενων μερών, τα αποτελέσματα της επίδοσης του Ομίλου σε θέματα Βιώσιμης Ανάπτυξης δημοσιοποιούνται στο ευρύ κοινό μέσω της ετήσιας Έκθεσης Βιώσιμης Ανάπτυξης και της παρούσας Έκθεσης.
Σημειώνεται ότι ο Όμιλος, με έμφαση στη διαφάνεια, τη λογοδοσία και τις βιώσιμες επιχειρηματικές πρακτικές, αναμένεται να ενσωματώσει από το 2024 την ανάλυση της «διπλής ουσιαστικότητας» στην Έκθεση Βιώσιμης Ανάπτυξης. Η υιοθέτηση της έννοιας της «διπλής ουσιαστικότητας» συνεπάγεται μια ολιστική εξέταση της σημασίας του αντίκτυπου, αξιολογώντας τις πραγματικές ή δυνητικές επιπτώσεις που προκύπτουν από τις δραστηριότητες του Ομίλου στην κοινωνία και στο περιβάλλον, παράλληλα με την οικονομική σημασία, η οποία αξιολογεί τον τρόπο με τον οποίο τα διάφορα θέματα βιωσιμότητας επηρεάζουν άμεσα τις εσωτερικές διαδικασίες και στρατηγικές του Ομίλου.
3. Εταιρική Διακυβέρνηση και Βασικές Αρχές Λειτουργίας του Ομίλου
Δείκτης C - G 2: Εποπτεία Βιώσιμης Ανάπτυξης
Η Εταιρική Διακυβέρνηση αποτελεί το σύνολο των θεσπισμένων κανόνων και των επιχειρηματικών πρακτικών που εφαρμόζει ο Όμιλος, ώστε να διασφαλίζεται η επιχειρηματική συνέχεια και η ικανότητά του να δημιουργεί μακροπρόθεσμη αξία για όλα τα ενδιαφερόμενα μέρη. Η υπεύθυνη και χρηστή εταιρική διακυβέρνηση που προάγει ο Όμιλος σε όλο το φάσμα των δραστηριοτήτων του αποτυπώνεται στον Κώδικα Εταιρικής Διακυβέρνησης (ΚΕΔ) που έχει υιοθετήσει.
Το Διοικητικό Συμβούλιο (Δ.Σ.) αποτελεί το ανώτατο όργανο Διοίκησης του Ομίλου, ενώ τα Μέλη του εκλέγονται από τη Γενική Συνέλευση των Μετόχων. Κύρια αποστολή του Δ.Σ. αποτελεί η χάραξη των κατευθυντήριων γραμμών και η διαμόρφωση της επιχειρηματικής του στρατηγικής. Παράλληλα, το Δ.Σ. έχει την κύρια ευθύνη για την παρακολούθηση των διαδικασιών που εξασφαλίζουν την αποτελεσματική
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
25
διοικητική λειτουργία, την εφαρμογή των αρχών, την τήρηση της διοικητικής φιλοσοφίας τ o υ Ομίλου και την λήψη αποφάσεων για όλες τις εταιρικές υποθέσεις εκτός εκείνων που εμπίπτουν στην αρμοδιότητα της Γενικής Συνέλευσης.
Στόχος του Δ.Σ. είναι η διαφύλαξη και προαγωγή των μακροπρόθεσμων συμφερόντων όλων των Μετόχων, αξιοποιώντας τις διαδικασίες εσωτερικού ελέγχου, με όρους και μεθόδους που αυξάνουν τη διαφάνεια και αξιοπιστία του Ομίλου προς την οικονομική-επιχειρηματική κοινότητα και το ευρύτερο κοινωνικό περιβάλλον, ενώ παράλληλα εστιάζει στη διασφάλιση του σεβασμού από και προς κάθε ενδιαφερόμενο μέρος. Για την αποτελεσματική άσκηση των καθηκόντων του και την εφαρμογή ενός υπεύθυνου επιχειρηματικού μοντέλου, το Δ.Σ. υποστηρίζεται από επιμέρους Επιτροπές οι οποίες έχουν συμβουλευτικό/ εισηγητικό χαρακτήρα, με σημαντική όμως βαρύτητα στη διαδικασία λήψης αποφάσεων. Οι Επιτροπές αυτές είναι οι ακόλουθες:
Επιτροπή Ελέγχου
Επιτροπή Υποψηφιοτήτων
Επιτροπή Αποδοχών
Επιτροπή Στρατηγικού Σχεδιασμού
Επενδυτική Επιτροπή
Επιτροπή ESG (Περιβάλλοντος, Κοινωνίας και Διακυβέρνησης)
Παράλληλα, για την εύρυθμη και αποδοτικότερη λειτουργία του Ομίλου, έχει συγκροτηθεί Εκτελεστική Επιτροπή η οποία αποτελείται από έξι (6) μέλη με εκτελεστικές ιδιότητες. Η Εκτελεστική Επιτροπή είναι αρμόδια για την υλοποίηση του στρατηγικού σχεδιασμού, ο οποίος καθορίζεται από το Διοικητικό Συμβούλιο. Επίσης, η Εκτελεστική Επιτροπή, είναι αρμόδια για την εφαρμογή των αποφάσεων του Διοικητικού Συμβουλίου και την εκτέλεση των πράξεων που απαιτούνται για τη διοίκηση και λειτουργία του Ομίλου.
Επιπλέον, για την καλύτερη εποπτεία των θεμάτων Βιώσιμης Ανάπτυξης έχει συσταθεί η Επιτροπή ESG η οποία συνεδριάζει κατ’ ελάχιστον 4 φορές το χρόνο ή όποτε απαιτείται θέτοντας υπό συζήτηση την απόδοση και τους στόχους του Ομίλου σχετικά με θέματα ESG . H Επιτροπή ESG αποτελείται από τέσσερα (4) μέλη, τρία (3) από τα οποία είναι Ανεξάρτητα Μη Εκτελεστικά Μέλη του Δ.Σ. της ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ.
3.1 Πολιτικές δέουσας επιμέλειας και λοιπές πολιτικές
3.1.1 Κώδικας Ηθικής και Δεοντολογίας
Δείκτης A - G 2: Παραβιάσεις επιχειρηματικής δεοντολογίας
Δείκτης C - G 5: Πολιτική επιχειρηματικής δεοντολογίας
Ο
Κώδικας Ηθικής και Δεοντολογίας
ενσωματώνει τις βασικές αρχές, τις πεποιθήσεις, την εταιρική κουλτούρα, την επιχειρησιακή ηθική και τις εθελούσιες ηθικές δεσμεύσεις του Ομίλου, οι οποίες διαμορφώνουν το μοντέλο λειτουργίας σε όλο το φάσμα των δραστηριοτήτων του. Ο Κώδικας αποτυπώνει και ενδυναμώνει αυτά τα στοιχεία και δημιουργεί ένα συμφωνημένο και διαφανές πλαίσιο λειτουργίας και συμπεριφορών, το οποίο αφορά όλους τους εργαζόμενους, πελάτες, συνεργάτες, υπεργολάβους, προμηθευτές και την τοπική κοινωνία.
Ο Κώδικας αφορά όλες τις θυγατρικές και όλους τους τομείς δραστηριότητας του Ομίλου σε όλες τις χώρες δραστηριοποίησής του, ενώ λαμβάνεται υπόψη στις Συμπράξεις και τις Κοινοπραξίες στις οποίες συμμετέχει. Το περιεχόμενο του Κώδικα δεν είναι εξαντλητικό και περιλαμβάνει τις ελάχιστες απαιτήσεις οι οποίες πρέπει να εφαρμόζονται σε επίπεδο διαχείρισης των ανθρώπων του Ομίλου (π.χ. Υγεία και
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
26
Ασφάλεια εργαζομένων και συνεργατών) και σε επίπεδο πρακτικών και μηχανισμών διακυβέρνησης που εφαρμόζει (π.χ. αποφυγή πρακτικών δωροδοκίας, υγιής ανταγωνισμός κ.λπ.). Αυτές οι ελάχιστες δεσμεύσεις συμπληρώνονται από πολιτικές, διαδικασίες και άλλα εσωτερικά έγγραφα, τα οποία είναι εξίσου δεσμευτικά για όλους.
Το περιεχόμενο του Κώδικα ευθυγραμμίζεται με τις γενικές αρχές που προβλέπονται από τους διεθνείς κανονισμούς και τις αντίστοιχες συμβάσεις, καθώς και από διεθνή πρότυπα. Για τη διασφάλιση της εφαρμογής τους, ο Όμιλος υφίσταται περιοδικούς ελέγχους από διαπιστευμένους φορείς από τους οποίους έχει λάβει και τις αντίστοιχες πιστοποιήσεις.
Ο Κώδικας Ηθικής και Δεοντολογίας αποτελεί ένα γενικό πλαίσιο το οποίο εμπεριέχει και θέματα που άπτονται των εργασιακών και ανθρωπίνων δικαιωμάτων. Τα επιμέρους θέματα, όπως για παράδειγμα η καταπολέμηση της βίας στην εργασία, η καταπάτηση των ανθρωπίνων δικαιωμάτων κ.α., αναπτύσσονται ειδικότερα με επιμέρους πολιτικές και εσωτερικές διαδικασίες του Ομίλου.
Ο Όμιλος, καθοδηγούμενος από τον Κώδικα Ηθικής και Δεοντολογίας, ο οποίος δίνει ιδιαίτερη έμφαση στην ακεραιότητα, τη διαφάνεια και τον επαγγελματισμό, ενώ επιδεικνύει μηδενική ανοχή σε ζητήματα διαφθοράς, δωροδοκίας και εν γένει παραβατικών ή έκνομων ή ανήθικων συμπεριφορών, και συμμορφούμενη με τις απαιτήσεις του ν. 4990/2022 για το Whistleblowing , ενέκρινε και εφαρμόζει « Πολιτική Διαχείρισης Αναφορών » και έχει ορίσει Υπεύθυνο Παραλαβής και Παρακολούθησης Αναφορών.
Κάθε εργαζόμενος μπορεί να καταγγείλει ή να εκφράσει ανησυχία για οποιοδήποτε θέμα σχετίζεται με την εφαρμογή του Κώδικα Ηθικής και Δεοντολογίας, είτε επώνυμα είτε ανώνυμα μέσω:
Αποστολής email στην ηλεκτρονική διεύθυνση compliance @ terna - energy . com
Χρήσης της ηλεκτρονικής πλατφόρμας
https://ternaenergy.integrityline.com/frontpage
Αποστολής επιστολής στη διεύθυνση: «ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ Α.Ε.», Λ. Μεσογείων 85, 115 26 Αθήνα, υπόψιν του «Υπεύθυνου Παραλαβής και Παρακολούθησης Αναφορών (Υ.Π.Π.Α)» του Ομίλου με την ένδειξη «Εμπιστευτικό».
Τηλεφωνικά (Δευτέρα έως Παρασκευή: 9:00 17:00) στο τηλ. 2106968300 αναφέροντας «Επικοινωνία με τον Υπεύθυνο Παραλαβής και Παρακολούθησης Αναφορών (Υ.Π.Π.Α.)».
Προσωπικής συνάντησης με τον Υπεύθυνο Παραλαβής και Παρακολούθησης Αναφορών (Υ.Π.Π.Α.), κατά τις ημέρες και ώρες λειτουργίας της Εταιρείας (Δευτέρα έως Παρασκευή: 9:00 17:00), εντός εύλογου χρονικού διαστήματος από την υποβολή σχετικού αιτήματος προσωπικής συνάντησης.
3.1.2 Πολιτική Κανονιστικής Συμμόρφωσης και Ελέγχου Διαφθοράς και Δωροδοκίας
Η κανονιστική συμμόρφωση και ο έλεγχος της διαφθοράς και δωροδοκίας αποτελούν βασικές αρχές των εθελούσιων δεσμεύσεων του Ομίλου και των μηχανισμών ορθής διακυβέρνησης που εφαρμόζει. Η Πολιτική Κανονιστικής Συμμόρφωσης και Ελέγχου Διαφθοράς και Δωροδοκίας αποτυπώνει τους στόχους του Ομίλου για την αποδοτική και αποτελεσματική διαχείριση των θεμάτων αυτών και είναι οι εξής:
Η αυστηρή τήρηση όλων των απαιτήσεων που απορρέουν από το κανονιστικό πλαίσιο του Ομίλου, όπως αυτό καθορίζεται από το Σύστημα Διαχείρισης.
Η αυστηρή τήρηση του νομοθετικού πλαισίου που διέπει τα θέματα διαφθοράς και δωροδοκίας στις δραστηριότητες του Ομίλου.
Η αυστηρή τήρηση του νομοθετικού πλαισίου που διέπει τα θέματα νομιμοποίησης εσόδων από εγκληματικές δραστηριότητες και τη χρηματοδότηση της τρομοκρατίας.
Η ευαισθητοποίηση του προσωπικού σε θέματα κανονιστικής συμμόρφωσης, διαφθοράς και δωροδοκίας αλλά και του Κώδικα Ηθικής και Δεοντολογίας με σκοπό τη δημιουργία μιας ισχυρής
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
27
κουλτούρας συμμόρφωσης εντός του Ομίλου και τη συμμόρφωση με τις πολιτικές και τις διαδικασίες του Συστήματος Διαχείρισης.
Ο εντοπισμός και η διαχείριση κινδύνων κανονιστικής συμμόρφωσης και διαφθοράς -δωροδοκίας. Αυτό περιλαμβάνει τον προσδιορισμό και την αξιολόγηση των κινδύνων που σχετίζονται με το κανονιστικό πλαίσιο και τη διαφθορά και δωροδοκία με σκοπό τη λήψη των κατάλληλων μέτρων για τον περιορισμό τους.
Η επικοινωνία των υποχρεώσεων συμμόρφωσης, συμπεριλαμβανομένων των κινδύνων, των διαδικασιών διαχείρισης, των μη συμμορφώσεων καθώς και των ενεργειών βελτίωσης αλλά και των αποτελεσμάτων των ελέγχων/επιθεωρήσεων σε όλα τα εμπλεκόμενα μέρη.
Η δημιουργία κατάλληλου μηχανισμού ελέγχων και μέτρων πρόληψης για τον εντοπισμό και την αποτροπή θεμάτων όπως δωροδοκία, διαφθορά, νομιμοποίηση εσόδων από εγκληματικές δραστηριότητες και χρηματοδότηση δωροδοκίας, σύγκρουση συμφερόντων και εν γένει θεμάτων κανονιστικής συμμόρφωσης.
Οι μηχανισμοί και τα μέτρα πρόληψης περιλαμβάνουν τα εξής:
Σαφή καθορισμό των αρχών που διέπουν τον Όμιλο για αυτά τα θέματα μέσω του Κώδικα Ηθικής και Δεοντολογίας και των εφαρμοζόμενων Πολιτικών.
Σαφή καθορισμό αρμοδιοτήτων μέσω του Εσωτερικού Κανονισμού Λειτουργίας.
Διαφορετικά επίπεδα έγκρισης σαφώς καθορισμένα στο Εγχειρίδιο Διαδικασιών του Ομίλου και στις αποφάσεις του Διοικητικού Συμβουλίου.
Εφαρμογή της αρχής four - eye s principle και διπλών υπογραφών στις διαδικασίες του Ομίλου.
Συνεχής εκπαίδευση και ευαισθητοποίηση του προσωπικού.
Ενέργειες δέουσας επιμέλειας κατά την επιλογή συνεργατών, προμηθευτών, προσωπικού, πελατών.
Προγραμματισμένοι και έκτακτοι έλεγχοι από τη Μονάδα Εσωτερικού Ελέγχου του Ομίλου.
Προγραμματισμένες και έκτακτες εσωτερικές επιθεωρήσεις από τον Υπεύθυνο Κανονιστικής Συμμόρφωσης.
Για την επίτευξη των παραπάνω στόχων, ο Όμιλος δεσμεύεται στα κάτωθι:
Συνεχή εκπαίδευση και ευαισθητοποίηση του προσωπικού.
Αναφορά και Διαχείριση Παραπόνων και Καταγγελιών.
Ανεξαρτησία Υπευθύνου Κανονιστικής Συμμόρφωσης.
Εφαρμογή διαδικασιών για τη διαχείριση θεμάτων σύγκρουσης συμφερόντων.
Συνεχή βελτίωση αποτελεσματικότητας Συστήματος Διαχείρισης.
Λειτουργία Μηχανισμού αξιολόγησης περιστατικών μη εφαρμογής υποχρεώσεων.
Σύνταξη και εφαρμογή Πολιτικών οι οποίες εξειδικεύουν τα θέματα κανονιστικής συμμόρφωσης, διαφθοράς και δωροδοκίας, όπως Πολιτική αντιμετώπισης μη υγιούς ανταγωνισμού, Πολιτική ταξιδιών και εξόδων φιλοξενίας, Πολιτική δώρων, Πολιτική χορηγιών και δωρεών.
Επιπλέον, ο Όμιλος ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ εφαρμόζει Πιστοποιημένο Σύστημα Διαχείρισης κατά της Διαφθοράς και Δωροδοκίας, με βάση τις απαιτήσεις του προτύπου ISO 37001:2016, και επιπλέον εφαρμόζει Σύστημα Διαχείρισης Κανονιστικής Συμμόρφωσης με βάση το νέο διεθνές πρότυπο ISO 37301:2021, το οποίο και έχει πιστοποιηθεί από διαπιστευμένο Οργανισμό Πιστοποίησης.
3.1.3 Πολιτική για την προστασία των δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα
Δείκτης C - G 6 Πολιτική ασφάλειας δεδομένων
Η διαφύλαξη των προσωπικών δεδομένων των φυσικών προσώπων που συναλλάσσονται με τον Όμιλο, αποτελεί ένα ζήτημα ιδιαίτερης βαρύτητας για τη διασφάλιση της κανονιστικής συμμόρφωσης, όπως υπογραμμίζεται στον Κώδικα Ηθικής και Δεοντολογίας και την εν γένει επιχειρηματική ηθική που
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
28
χαρακτηρίζει το σύνολο των δραστηριοτήτων, λειτουργιών και συνεργασιών που συνάπτει ο Όμιλος. Ως εκ τούτου, έχει οριστεί Υπεύθυνος Συστήματος Διαχείρισης Ασφάλειας Πληροφοριών, ο οποίος συνεργάζεται με τον Επικεφαλής Ασφάλειας Πληροφοριακών Συστημάτων Ομίλου ( CISO ) και τη Μονάδα Προστασίας Προσωπικών Δεδομένων για την παρακολούθηση της συμμόρφωσης του Ομίλου με σχετικές νομοθεσίες και κανονισμούς. Επιδιώκοντας λοιπόν τη διασφάλιση σημαντικού επιπέδου ασφάλειας ανάλογου της κρισιμότητας και της εμπιστευτικότητας των διακινούμενων δεδομένων και πληροφοριών, εφαρμόζεται πολιτική για την προστασία των προσωπικών δεδομένων και έχει αναπτυχθεί Σύστημα Διαχείρισης της Ασφάλειας Πληροφοριών, πιστοποιημένο βάσει του διεθνούς προτύπου ISO / IEC 27001:2013.
Για τη συμμόρφωση με τα ευρωπαϊκά και εθνικά νομικά πλαίσια, ο Όμιλος έχει ορίσει Υπεύθυνο Προστασίας Δεδομένων ( DPO ), ο οποίος αναφέρεται στο Διοικητικό Συμβούλιο, ενώ είναι αρμόδιος να θέτει σε εφαρμογή κατάλληλα οργανωτικά και τεχνικά μέτρα για την προστασία των προσωπικών δεδομένων που επεξεργάζεται με αντίστοιχη δέσμευση προς τους εκτελούντες αντίστοιχων διαδικασιών επεξεργασίας δεδομένων για λογαριασμό του Ομίλου. Πολιτικές και διαδικασίες σχετικά με τα δικαιώματα των υποκειμένων των δεδομένων και του τρόπου διαχείρισης περιστατικών παραβίασης αποτελούν μέρος αυτών των μέτρων.
3.2 Διαχείριση κινδύνων
H καταπολέμηση της διαφθοράς και η διαφύλαξη των δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα αποτελούν ζητήματα υψίστης σημασίας όχι μόνο για την αντιμετώπιση δυνητικών αρνητικών επιδράσεων που προκαλούνται στον Όμιλο ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ, αλλά και ευρύτερα στην κοινωνία, στην οικονομία και στο περιβάλλον. Ο Όμιλος, προκειμένου να μπορεί να αντιμετωπίζει αποτελεσματικά τυχόν κρίσιμα ζητήματα που προκύπτουν κατά την εκτέλεση των δραστηριοτήτων του, έχει εγκαταστήσει και εφαρμόζει Πιστοποιημένο Σύστημα Διαχείρισης κατά της Διαφθοράς και Δωροδοκίας, με βάση τις απαιτήσεις του προτύπου ISO 37001:2016, μέσω του οποίου γίνεται ο εντοπισμός, η ανάλυση και η αποτίμηση πιθανών κινδύνων διαφθοράς και απάτης.
Ο Όμιλος έχοντας ως προτεραιότητα την αύξηση της εγκατεστημένης ισχύος, την ενδυνάμωση της ηγετικής θέσης στην Ελλάδα και ενίσχυση της διεθνούς παρουσίας, την δραστηριοποίηση σε ένα εύρος τεχνολογιών καθώς και την αξιοποίηση των ικανοτήτων του στην αλυσίδα αξίας των ΑΠΕ, αναγνωρίζει ότι η αποτελεσματική Διαχείριση της Διακινδύνευσης, ενσωματωμένη σε όλες τις λειτουργίες και τις διαδικασίες του Οργανισμού, αποτελεί βασικό συστατικό στη λήψη αποφάσεων ενώ παράλληλα συμβάλει στη συνεχή βελτίωση και ανάπτυξη του Ομίλου. Στο πλαίσιο αυτό, ο Όμιλος αναπτύσσει και εφαρμόζει ένα ολοκληρωμένο Σύστημα Διαχείρισης Κινδύνων. Το Σύστημα αυτό υποστηρίζει τη Διοίκηση στη λήψη στρατηγικών αποφάσεων με τον εντοπισμό, την αξιολόγηση, την επικοινωνία και την αντιμετώπιση των Εταιρικών Κινδύνων, καθορίζοντας τη στρατηγική για την παρακολούθηση και ανταπόκριση στη Διαχείριση Διακινδύνευσης, εντοπίζοντας τόσο τις απειλές, όσο και τις αντίστοιχες ευκαιρίες που αναδεικνύονται.
Ο Όμιλος μέσω της
Πολιτικής Διαχείρισης Κινδύνων
δεσμεύεται για τα ακόλουθα:
Υιοθέτηση προληπτικών δράσεων στη Διαχείριση της Διακινδύνευσης για το σύνολο των λειτουργικών, δραστηριοτήτων του, μέσα από διαφανείς συστηματικές διαδικασίες και διεργασίες.
Διασφάλιση της αποτελεσματικής αναγνώρισης, αξιολόγησης και διαχείρισης των κινδύνων που αναδεικνύονται, μέσω κατάλληλων ενοποιημένων μεθόδων εσωτερικής διαβούλευσης, εργαλείων ελέγχου, δεικτών και αναφορών.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
29
Διαχείριση όλων των εταιρικών δραστηριοτήτων σε συμμόρφωση με το νομικό πλαίσιο, τις εσωτερικές διαδικασίες, τις απαιτήσεις των αναγνωρισμένων ενδιαφερόμενων μερών της, τον Κώδικα Επιχειρησιακής Ηθικής της Εταιρείας και τις διεθνείς βέλτιστες πρακτικές.
Καθιέρωση κατώτατων ορίων ανοχής για κάθε επίπεδο αξιολόγησης κινδύνων και στην περίπτωση υπέρβασης των ορίων αυτών, πραγματοποίηση σχετικών διορθωτικών ενεργειών.
Προώθηση της συστηματικής παρακολούθησης της Διαδικασίας Διαχείρισης Κινδύνων και ανασκόπησης των αποτελεσμάτων της, μέσω ανάθεσης διακριτών ρόλων και αρμοδιοτήτων , κατά το στάδιο εφαρμογής της.
Διασφάλιση Επιχειρησιακής Συνέχειας
Επιπρόσθετα, η Διοίκηση, μέσω της Πολιτικής Επιχειρησιακής Συνέχειας, αναγνωρίζει τους κινδύνους που ενδέχεται να απειλήσουν την απρόσκοπτη λειτουργία του Ομίλου και διαθέτει όλους του απαιτούμενους πόρους για την εφαρμογή του Συστήματος Διαχείρισης Επιχειρησιακής Συνέχεια σύμφωνα με το διεθνές πρότυπο Ι SO 22301:2019 ώστε:
N α διασφαλίσει την Επιχειρησιακή Συνέχεια κρίσιμων δραστηριοτήτων σε περίπτωση εκδήλωσης περιστατικού που οδηγεί σε μη διαθεσιμότητα ή αδυναμία υλοποίησης τους.
Να είναι σε θέση να επιστρέψει σε αποδεκτά επίπεδα λειτουργίας στο συντομότερο δυνατό χρόνο.
Η εφαρμογή του Συστήματος Διαχείρισης Επιχειρησιακής Συνέχειας, μέσω της τήρησης της πολιτικής, των διαδικασιών και των σχετικών σχεδίων επιχειρησιακής συνέχειας, στοχεύει στην διαφύλαξη της υγείας και ασφάλειας του προσωπικού, στην ελαχιστοποίηση των συμβάντων της επίδρασης στα ενδιαφερόμενα μέρη καθώς και στην καθιέρωση συστηματικών μεθόδων για το σχεδιασμό και την αξιολόγηση των απαιτήσεων επιχειρησιακής συνέχειας του Ομίλου.
3.3 Μη χρηματοοικονομικοί δείκτες επίδοσης
Ο Όμιλος ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ είναι πιστοποιημένος για το σύνολο των δραστηριοτήτων του σύμφωνα με το πρότυπο ISO 37001 για την καταπολέμηση της δωροδοκίας.
GRI 205-3: Επιβεβαιωμένα περιστατικά διαφθοράς και ενέργειες που αναλήφθηκαν
Κατά το έτος 2023, δεν υπήρξε κανένα επιβεβαιωμένο περιστατικό διαφθοράς, είτε μέσω καταγγελιών είτε μέσω των ελέγχων που ο ίδιος ο Όμιλος διενήργησε στο πλαίσιο της πρόληψης και καταπολέμησης τυχόν περιστατικών διαφθοράς.
GRI 419-1: Μη συμμόρφωση με κοινωνικοοικονομικούς νόμους και κανονισμούς
Κατά το έτος 2023, δεν επιβλήθηκε στον Όμιλο κανένα πρόστιμο ή/και μη χρηματική κύρωση για μη συμμόρφωση με νόμους ή/και κανονισμούς στον κοινωνικό και οικονομικό τομέα.
4 Περιβαλλοντικά θέματα
4.1 Πολιτικές δέουσας επιμέλειας και λοιπές πολιτικές
4.1.1 Περιβαλλοντική Διαχείριση και Συμμόρφωση
Ο Όμιλος ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ δραστηριοποιείται με συνείδηση της περιβαλλοντικής του ευθύνης και προσαρμόζει συνεχώς τις επιχειρηματικές του πρακτικές στις ανάγκες προστασίας του περιβάλλοντος και της αποτελεσματικής διαχείρισης των φυσικών πόρων. Μέσα από τη διασφάλιση της συμμόρφωσης με την περιβαλλοντική νομοθεσία και την εφαρμογή βιώσιμων πρακτικών, ο Όμιλος διασφαλίζει ότι η δραστηριότητά του ελαχιστοποιεί το αρνητικό του αποτύπωμα στο περιβάλλον.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
30
Οι περιβαλλοντικές αρχές που καθοδηγούν τις επιχειρηματικές αποφάσεις του Ομίλου είναι ευθυγραμμισμένες με τις Ευρωπαϊκές Οδηγίες για την Πράσινη Ανάπτυξη και τον Εθνικό Κλιματικό Νόμο. Μέσω μιας συνεκτικής πολιτικής περιβάλλοντος, ο Όμιλος ορίζει σαφείς κατευθύνσεις για τις εταιρείες- δραστηριότητές του, με στόχο να ακολουθούνται οι βέλτιστες περιβαλλοντικές πρακτικές συνεισφέροντας στην προστασία και διατήρηση του φυσικού περιβάλλοντος.
Ειδικότερα, η περιβαλλοντική στρατηγική του Ομίλου περιλαμβάνει τα ακόλουθα:
Εφαρμογή Συστήματος Περιβαλλοντικής Διαχείρισης με βάση το πρότυπο ISO 14001
Εφαρμογή Συστήματος Οικολογικής Διαχείρισης και Ελέγχου ( EMAS )
Περιορισμό των επιπτώσεων της κλιματικής αλλαγής
Προστασία και διατήρηση της βιοποικιλότητας
Εφαρμογή της κυκλικής οικονομίας και υπεύθυνη διαχείριση στερεών και υγρών αποβλήτων
Υπεύθυνη διαχείριση του νερού
Προκειμένου να διασφαλιστεί η περιβαλλοντική συμμόρφωσή τόσο σε επίπεδο δραστηριοτήτων όσο και σε επίπεδο λειτουργιών, πραγματοποιούνται σε ετήσια βάση και ανά τακτά χρονικά διαστήματα εσωτερικές και εξωτερικές περιβαλλοντικές επιθεωρήσεις, με σκοπό τον έλεγχο της συμμόρφωσης με τη νομοθεσία, τα πρωτόκολλα και τις πρακτικές εργασίας και τις απαιτήσεις των διεθνών προτύπων. Οι εσωτερικές περιβαλλοντικές επιθεωρήσεις διενεργούνται από την Υπηρεσία QHSE , και οι εξωτερικές επιθεωρήσεις από διαπιστευμένους Φορείς Πιστοποίησης και άλλες ελεγκτικές αρχές.
Στο πλαίσιο αυτό, ο Όμιλος διαθέτει Ενιαία Πολιτική Συστημάτων Διαχείρισης, η οποία τον δεσμεύει μεταξύ άλλων για τη μείωση των επιπτώσεων της λειτουργίας στο περιβάλλον, τη μείωση της ενεργειακής του κατανάλωσης και των εκπομπών αερίων του θερμοκηπίου στα κτήρια και τις εγκαταστάσεις του, με στόχο την προώθηση της αειφόρου ανάπτυξης στο μοντέλο λειτουργίας του.
Αξίζει να σημειωθεί ότι τον Οκτώβριο του 2023 ολοκληρώθηκε η καταχώρηση της ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ στο Μητρώο EMAS της Ευρωπαϊκής Ένωσης με αριθμό καταχώρησης EL -000119.
4.2 Διαχείριση κινδύνων
4.2.1 Αντιμετώπιση της κλιματικής αλλαγής
Δείκτης A - E 2: Κίνδυνοι και ευκαιρίες από την κλιματική αλλαγή
Σε ό,τι αφορά την προσαρμογή στην κλιματική αλλαγή και το μετριασμό των επιπτώσεων αυτής, η ίδια η δραστηριότητα του Ομίλου που αφορά την παραγωγή ενέργειας από ΑΠΕ αλλά και την ολοκληρωμένη διαχείριση απορριμμάτων συμβάλλει στην ανάσχεση της κλιματικής αλλαγής. Επιπλέον, σε ότι αφορά τις επιδράσεις από τις δραστηριότητες του, ο Όμιλος έχει δεσμευτεί να μειώσει το ανθρακικό του αποτύπωμα και να συνεισφέρει στον στόχο της μητρικής εταιρείας, ΓΕΚ ΤΕΡΝΑ, για μείωση της έντασης των εκπομπών των αερίων του θερμοκηπίου κατά 25% έως το 2025 (με έτος αναφοράς το 2021), μέσα από συγκεκριμένες ενέργειες όπως:
Στρατηγική για τη μείωση της ενεργειακής κατανάλωσης και των εκπομπών αερίων του θερμοκηπίου στα κτήρια και τις εγκαταστάσεις του.
Χρήση 100% πράσινης ηλεκτρικής ενέργειας σε όλες τις εγκαταστάσεις του Ομίλου στην Ελλάδα και το εξωτερικό από το 2021 και μετά, και συνεπώς μηδενικές έμμεσες εκπομπές αερίων του θερμοκηπίου ( Scope 2) για σε όλες τις εγκαταστάσεις του Ομίλου.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
31
Συνεχή αξιολόγηση των κινδύνων και των ευκαιριών που σχετίζονται με την κλιματική αλλαγή, που πραγματοποιείται στο πλαίσιο του Συστήματος Περιβαλλοντικής , και την εναρμόνιση με τις συστάσεις του TCFD .
Συμβολή στην παγκόσμια προσπάθεια για απανθρακοποίηση, με αύξηση της εγκατεστημένης ισχύος της ενεργειακής παραγωγής από ΑΠΕ σε 6 GW έως το τέλος του 2029.
Επιτάχυνση των επενδυτικών σχεδίων στον τομέα της αποθήκευσης ενέργειας, με στόχο να συμβάλει αποφασιστικά στη μεγιστοποίηση της διείσδυσης των ΑΠΕ και στην επίτευξη των Ελληνικών εθνικών στόχων για την ενέργεια και το κλίμα.
4.2.2 Προστασία και διατήρηση της βιοποικιλότητας
Δείκτης A - E 5: Περιοχές ευαίσθητης βιοποικιλότητας
Στο πλαίσιο της υπεύθυνης διαχείρισης των επιδράσεων στη βιοποικιλότητα που δύνανται να προκύψουν από τις δραστηριότητες του Ομίλου, εφαρμόζονται βέλτιστες πρακτικές και προηγμένες τεχνολογίες με στόχο την ελαχιστοποίηση των αρνητικών και την επίτευξη θετικών επιδράσεων στις βιοκοινότητες που αναπτύσσονται εντός ή πλησίον των περιοχών δραστηριοποίησης του Ομίλου.
Προς την κατεύθυνση αυτή, ο Όμιλος εφαρμόζει τα εξής:
Διερεύνηση, κατά τη φάση σχεδιασμού, για την ορθή χωροθέτηση των έργων και των απαιτούμενων υποδομών ως προς τις ιδιαίτερες απαιτήσεις ή περιορισμούς που μπορεί να υπάρχουν λόγω κανονιστικών διατάξεων σε εθνική και ευρωπαϊκή κλίμακα (π.χ. Οδηγία 92/43/ΕΟΚ για του Οικοτόπους) και οι οποίες σχετίζονται με την πιθανότητα τα έργα/υποδομές να εμπίπτουν εντός προστατευόμενων περιοχών του Δικτύου Natura 2000 ή άλλων θεσμοθετημένων με περιορισμό στις χρήσεις γης, περιοχών.
Εκπόνηση Μελετών Περιβαλλοντικών Επιπτώσεων (ΜΠΕ) και άλλων ειδικών μελετών σύμφωνα με τις διατάξεις που προκύπτουν από το ισχύον διεθνές (όπου απαιτείται) και εθνικό νομοθετικό πλαίσιο.
Εφαρμογή πιστοποιημένου Συστήματος Περιβαλλοντικής Διαχείρισης και εκπαίδευση. Πιο συγκεκριμένα, έχει αναπτυχθεί πιστοποιημένο σύστημα περιβαλλοντικής διαχείρισης (σύμφωνα με τις απαιτήσεις του διεθνούς προτύπου ISO 14001) και διεξάγονται εκπαιδεύσεις για περιβαλλοντικά θέματα στους εργαζομένους του Ομίλου και σε υπεργολάβους.
Εκπόνηση πολυετών προγραμμάτων παρακολούθησης της αλληλεπίδρασης της άγριας πανίδας (συμπεριλαμβανομένης της ορνιθοπανίδας) σε εγκαταστάσεις του Ομίλου, σύμφωνα με τις απαιτήσεις των Αποφάσεων Έγκρισης Περιβαλλοντικών Όρων (ΑΕΠΟ), αλλά και πέραν αυτών.
Εγκατάσταση συστημάτων αποτροπής προσκρούσεων ειδών ορνιθοπανίδας στα αιολικά πάρκα του Ομίλου, όπου αυτό προβλέπεται από την ΑΕΠΟ, με τη χρήση εξελιγμένων λογισμικών αυτοματοποιημένης αναγνώρισης πτηνών και καμερών υψηλής ευκρίνειας. Από το 2021 λειτουργούν συστήματα προστασίας της ορνιθοπανίδας σε αιολικά πάρκα της Κρήτης και του Έβρου, όπου και έχουν τοποθετηθεί συνολικά 39 συστήματα, ενώ το 2023 ολοκληρώθηκε η μελέτη παρακολούθησης ορνιθοπανίδας για το σύνολο των αιολικών πάρκων στο έργο της Καρυστίας, όπου και τοποθετήθηκαν 81 συστήματα αποτροπής προσκρούσεων.
Επιπλέον, το 2023:
- υλοποιήθηκε μελέτη για την προστασία της πανίδας στο υπό κατασκευή έργο διαχείρισης απορριμμάτων στην Περιφέρεια Πελοποννήσου (ΜΕΑ Σκάλας Λακωνίας),
- ολοκληρώθηκε το πρώτο έτος του προγράμματος Ορνιθολογικής Παρακολούθησης για τον εν λειτουργία Μικρό Υδροηλεκτρικό Σταθμό στη θέση «Δαφνοζωνάρα Σανίδι» στους Ν. Άρτας, Καρδίτσας και Αιτωλοακαρνανίας (περίοδος Δεκέμβριος 2022 – Νοέμβριος 2023).
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
32
Στο πλαίσιο του προγράμματος αυτού πραγματοποιήθηκαν, σε μηνιαία βάση:
- καταγραφές από εποπτικά σημεία των πτήσεων ευαίσθητων ειδών πτηνών σε σχέση με τους πυλώνες και τις γραμμές υψηλής τάσης και γίνεται εκτίμηση του κινδύνου πρόσκρουσης,
- έρευνα για πτηνά, πιθανά θύματα πρόσκρουσης, κάτω από τους πυλώνες και τις γραμμές υψηλής τάσης,
- καταγραφή των σημαντικών ειδών ορνιθοπανίδας στον περίγυρο του έργου, καθώς και επισήμανση φωλιών ευαίσθητων ειδών στην περιοχή του έργου.
Με βάση τις παραπάνω καταγραφές, γίνεται επεξεργασία και ανάλυση των δεδομένων, παράγονται θεματικοί χάρτες και εξάγονται συμπεράσματα ως προς τις πτήσεις των ευαίσθητων ειδών, τον κίνδυνο πρόσκρουσης καθώς και την ανάγκη λήψης μέτρων μετριασμού, στην περίπτωση που κριθεί ότι ο κίνδυνος είναι σημαντικός.
Στην κατασκευή του έργου αντλησοταμίευσης στην Αμφιλοχία, πραγματοποιούνται αυτοψίες κατά τη διάρκεια εργασιών αποψίλωσης της υφιστάμενης βλάστησης και εκσκαφής του επιφανειακού εδάφους, στο πλαίσιο της παρακολούθησης και εφαρμογής των περιβαλλοντικών όρων. Επιπλέον, διερευνάται ο χώρος σε ακτίνα τουλάχιστον 100 μέτρων γύρω από το σημείο επέμβασης, προς τυχόν εντοπισμό ειδών πανίδας (θηλαστικά, πτηνά, ερπετά, αμφίβια, ψάρια) το οποία μπορεί να κινδυνεύσουν από τη δραστηριότητα, ώστε αν κριθεί απαραίτητο να μεταφερθούν σε ασφαλέστερο σημείο. Παράλληλα, απασχολείται και ερευνητής βιολόγος με ειδίκευση στην ορνιθολογία, ο οποίος πραγματοποιεί μηνιαίες έρευνες στο πεδίο και σύνταξη των σχετικών εκθέσεων.
4.2.3 Υπεύθυνη διαχείριση αποβλήτων
Δείκτης A - E 3: Διαχείριση αποβλήτων
Η υπεύθυνη διαχείριση των αποβλήτων αφορά όλες τις δραστηριότητες του Ομίλου ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ και των προμηθευτών και συνεργατών του, τόσο στην Ελλάδα όσο και στο εξωτερικό. Η μη υπεύθυνη διαχείριση των αποβλήτων δύναται να επιφέρει αρνητικές επιδράσεις σε επίπεδο τοπικής κοινωνίας (π.χ. ρύπανση του τοπικού περιβάλλοντος και υποβάθμιση της ποιότητας ζωής των κατοίκων), σε εγχώριο επίπεδο (υποβάθμιση του φυσικού περιβάλλοντος και ενίσχυση του προβλήματος διαχείρισης των στερεών και υγρών αποβλήτων) και σε επίπεδο των δραστηριοτήτων του Ομίλου (π.χ. επιβολή κυρώσεων και διακοπή των εργασιών από την ανεξέλεγκτη παραγωγή ή/και μέθοδο απόρριψης των αποβλήτων). Ως εκ τούτου, ο Όμιλος επενδύει στην εφαρμογή των αρχών της Κυκλικής Οικονομίας, αξιοποιώντας πρακτικές επαναχρησιμοποίησης και ανακύκλωσης σε συνεργασία με πιστοποιημένους φορείς για την κάλυψη των αναγκών του σε πρώτες ύλες. Παράλληλα, εφαρμόζονται ρητά οι σχετικές προδιαγραφές του πιστοποιημένου συστήματος περιβαλλοντικής διαχείρισης και διενεργούνται εσωτερικές και εξωτερικές επιθεωρήσεις με στόχο τον εντοπισμό των επιπτώσεων που χρήζουν βελτίωσης και την υιοθέτηση προληπτικών και διορθωτικών ενεργειών για την αντιμετώπισή τους.
4.3 Μη χρηματοοικονομικοί δείκτες επίδοσης
Για τη διασφάλιση της περιβαλλοντικής συμμόρφωσης, κατά το 2023, πραγματοποιήθηκαν περισσότερες από 60 εσωτερικές και εξωτερικές επιθεωρήσεις στο σύνολο των εγκαταστάσεων του Ομίλου.
SASB IF - EU -000. D : Συνολική παραγωγή ηλεκτρικής ενέργειας
Τα έργα ΑΠΕ του Ομίλου, το 2023, παρήγαγαν 2.596.675 MWh καθαρής ενέργειας αποτρέποντας την έκλυση 1.079.844 tnCO 2 eq στην ατμόσφαιρα.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
33
GRI 304-2 Σημαντικές επιδράσεις των δραστηριοτήτων, των προϊόντων και των υπηρεσιών στη βιοποικιλότητα
Κατά το έτος 2023, δεν υπήρξε κανένα περιστατικό ή καταγγελία από ρυθμιστικές αρχές, επιθεωρητές περιβάλλοντος, ΜΚΟ ή τοπική κοινωνία, σχετικά με παραβίαση περιβαλλοντικών όρων για την προστασία της βιοποικιλότητας στο πλαίσιο των δραστηριοτήτων του Ομίλου.
GRI 307-1 Μη συμμόρφωση με την περιβαλλοντική νομοθεσία και τους κανονισμούς
Κατά το έτος 2023, δεν επιβλήθηκε στον Όμιλο κανένα χρηματικό πρόστιμο ή άλλου είδους κύρωση αναφορικά με την παραβίαση της περιβαλλοντικής νομοθεσίας και των σχετικών κανονισμών.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
34
Περιβαλλοντικά δεδομένα από δραστηριότητα Ομίλου για την παραγωγή ηλεκτρικής ενέργειας 1
GRI 302-1: Κατανάλωση ενέργειας εντός του Οργανισμού
Δείκτης C - E 3: Ενεργειακή κατανάλωση και παραγωγή
Δείκτης C - E 3: Κατανάλωση ενέργειας εντός του οργανισμού
GRI 302-1: Κατανάλωση ενέργειας εντός του οργανισμού
2023
2022
Κατανάλωση καυσίμου εντός του Ομίλου από μη ανανεώσιμες πηγές (σε MJ )
5.812.486,69
5.553.517,15
Κατανάλωση ηλεκτρικής ενέργειας από ανανεώσιμες πηγές ενέργειας (σε MJ )
25.769.952
22.938.192,00
Συνολική κατανάλωση ενέργειας εντός του Ομίλου (σε MJ )
109.740.154,91
104.967.550,45
Συνολική κατανάλωση ενέργειας εντός του Ομίλου (σε MWh )
30.483,39
29.157,67
Ποσοστό ηλεκτρικής ενέργειας που καταναλώθηκε (σε MWh )
23,5%
22%
Ποσοστό ενέργειας που καταναλώθηκε από ανανεώσιμες πηγές (σε MWh )
95%
95%
1 Τα στοιχεία αφορούν όλες τις εν λειτουργία εγκαταστάσεις για παραγωγή ηλεκτρικής ενέργειας που ελέγχει ο Όμιλος στις χώρες: Ελλάδα, Βουλγαρία, Πολωνία.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
35
Δείκτης C - E 1: Άμεσες εκπομπές ( Scope 1)
GRI 305-1: Άμεσες εκπομπές αερίων του θερμοκηπίου ( Scope 1)
Δείκτης C - E 2: Έμμεσες εκπομπές ( Scope 2)
GRI 305-2: Ενεργειακές έμμεσες εκπομπές αερίων του θερμοκηπίου ( Scope 2)
SASB topic : Εκπομπές αερίων του θερμοκηπίου και διαχείριση ενεργειακών πόρων
ATHEX C - E 1 Άμεσες εκπομπές ( Scope 1)
GRI 305-1: Άμεσες εκπομπές αερίων του θερμοκηπίου ( Scope 1)
2023
2022
Σύνολο άμεσων εκπομπών αερίων του θερμοκηπίου (σε τόνους CO e )
381,5
372,4
Βιογενείς εκπομπές CO ₂ (σε τόνους CO e )
4.367,4
4.273,4
ATHEX C-E2 Έμμεσες εκπομπές (Scope 2)
GRI 305-2: Ενεργειακές έμμεσες εκπομπές αερίων του θερμοκηπίου ( Scope 2)
2023
2022
Εκπομπές location-based (σε τόνους CO₂e)
2.679,05
2.672,4
Εκπομπές market-based (σε τόνους CO₂e) 1
0
0
Ποια αέρια έχουν περιληφθεί στον υπολογισμό των έμμεσων εκπομπών (π.χ. CO ₂, CH ₄, N O , HFCs , PFCs , SF ₆, NF ₃, ή όλα);
ΟΛΑ
ΟΛΑ
SASB (IF-WM-120a.1): Εκπομπές αέριων ρύπων
2023
2022
Εκπομπές NO (περιλαμβανομένων των NO και NO και εξαιρουμένου του N O ) σε τόνους
2,40
2,58
Εκπομπές SO ₓ (περιλαμβανομένων των SO ₂ και SO ₃) σε τόνους
1,36
2,98
Εκπομπές μη μεθανικών οργανικών ενώσεων ( VOCs ) σε τόνους
N/A
N/A
Εκπομπές επικίνδυνων ατμοσφαιρικών ρύπων ( HAPs ) σε τόνους
N/A
N/A
1 Σημειώνεται πως έχει ολοκληρωθεί η απαραίτητη διαδικασία από πλευράς του Ομίλου για την έκδοση Εγγυήσεων Προέλευσης ηλεκτρικής ενέργειας και αναμένεται η έκδοση των πιστοποιητικών από το ΔΑΠΕΕΠ.
Οι εκπομπές αερίων του θερμοκηπίου που περιλαμβάνονται στον παραπάνω πίνακα, αφορούν στις εν λειτουργία δραστηριότητες που ελέγχει ο Όμιλος σε Ελλάδα, Βουλγαρία και Πολωνία. Η μεθοδολογία που ακολουθήθηκε για την ποσοτικοποίηση και τη σύνταξη των εκπομπών των αερίων του θερμοκηπίου βασίστηκε στα πρότυπα ISO 14064-1:2018 και το Greenhouse Gas Protocol .
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
36
Η ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ δεν έχει τον λειτουργικό έλεγχο των Μονάδων Διαχείρισης Απορριμμάτων των Περιφερειών Ηπείρου, Πελοποννήσου και συνεπώς δεν περιλαμβάνεται κανένα στοιχείο για αυτές (ενεργειακές καταναλώσεις ή εκπομπές αερίων του θερμοκηπίου).
GRI 306-3: Παραγωγή αποβλήτων
GRI 306-4: Απόβλητα που διατίθενται προς ανάκτηση
GRI 306-5: Απόβλητα που δεν διατίθενται προς ανάκτηση
GRI 306-3: Παραγωγή αποβλήτων
Μον.
2023
2022
Επικίνδυνα Απόβλητα
Παραγόμενα απόβλητα
Απόβλητα που διατίθενται προς ανάκτηση
Απόβλητα που δεν διατίθενται προς ανάκτηση
Παραγόμενα απόβλητα
Απόβλητα που διατίθενται προς ανάκτηση
Απόβλητα που δεν διατίθενται προς ανάκτηση
Μολυσμένη πλαστική συσκευασία - 15 01 10*
t
6,117
6,117
-
6,609
6,609
-
Μολυσμένα απορροφητικά υλικά - 15 02 02*
t
15,634
15,634
-
15,579
15,579
-
Λιπαντικά - 13 02 05*
t
18,218
18,218
-
7,875
7,875
-
Μπαταρίες - 16 06 01*
t
0,033
0,033
-
0,105
0,105
-
Φίλτρα λαδιού - 16 01 07*
t
5,056
5,056
-
4,037
4,037
-
Λοιπά απόβλητα ελαίων - 13 08 99*
t
1,004
1,004
-
0,212
0,212
-
Αντιψυκτικό υγρό - 16 01 14*
t
0,020
0,020
-
2,689
2,689
-
Ελαιώδη ύδατα από διαχωριστές ελαίου/νερού - 13 05 07* 2
t
20,000
20,000
-
-
-
-
Λαμπτήρες φθορισμού - 20 01 21*
t
0,020
0,020
-
0,003
0,003
-
Απόβλητα από κόλλες και στεγανωτικά - 08 04 09*
t
-
-
-
0,204
0,204
-
Μη χλωριωμένα υδραυλικά έλαια - 13 01 10*
t
0,350
0,350
-
4,080
4,080
-
Άλλα έλαια και λιπαντικά κινητήρων - 13 02 08*
t
0,000
0,000
-
3,250
3,250
-
Απορριπτόμενος εξοπλισμός που περιέχει επικίνδυνα συστατικά στοιχεία - 16 02 13*
t
0,010
0,010
-
-
-
-
Μπαταρίες και συσσωρευτές που περιλαμβάνονται στα σημεία 16 06 01, 16 06 02 ή 16 06 03 και μεικτές μπαταρίες και συσσωρευτές που περιέχουν τις εν λόγω μπαταρίες - 20 01 33*
t
0,042
0,042
-
-
-
-
Σύνολο
t
66,504
66,504
-
44,643
44,643
-
2 Τα απόβλητα της ελαιολεκάνης συλλέγονται όποτε υπάρχει κίνδυνος υπερχείλισης. Το 2022 δεν υπήρξε τέτοιος κίνδυνος, δεν συλλέχθηκαν ποσότητες, γι’ αυτό και δεν υπάρχουν σχετικές καταχωρίσεις στον πίνακα.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
37
Πληροφορίες που είναι απαραίτητες για την κατανόηση των δεδομένων και τον τρόπο με τον οποίο έχουν συγκεντρωθεί τα δεδομένα
Τα στοιχεία για το 2023 περιλαμβάνουν:
-Εγκαταστάσεις ( Sites και Γραφεία) σε λειτουργία στις χώρες: Ελλάδα, Βουλγαρία και Πολωνία.
Μη-Επικίνδυνα Απόβλητα
Παραγόμενα απόβλητα
Απόβλητα που διατίθενται προς ανάκτηση
Απόβλητα που δεν διατίθενται προς ανάκτηση
Παραγόμενα απόβλητα
Απόβλητα που διατίθενται προς ανάκτηση
Απόβλητα που δεν διατίθενται προς ανάκτηση
Aστικά Απόβλητα 3
t
165,11
-
165,11
51,2
-
51,2
Οχήματα στο τέλος κυκλου ζωής - απόβλητα μη προδιαγραφόμενα άλλως στον κατάλογο - 16 01 99
t
0,19
0,19
-
-
-
-
Κατασκευαστικά στοιχεία (οχημάτων ΤΚΖ) μη προδιαγραφόμενα άλλως - 16 01 22
t
2,49
2,49
-
-
-
-
Απορροφητικά υλικά, υλικά φίλτρων, υφάσματα σκουπίσματος και προστατευτικός ρουχισμός άλλα από τα αναφερόμενα στο σημείο 15 02 02. - 15 02 03
t
3,23
3,23
-
-
-
-
Απορριπτόμενος εξοπλισμός άλλος από του αναφερόμενου στα σημεία 16 02 09 έως 16 02 13 - 16 02 14 -
t
0,025
0,025
-
-
-
-
Πλαστική συσκευασία - 15 01 02
t
0,02
0,02
-
-
-
-
Ανακυκλωμένα υλικά
t
-
-
-
52,97
52,97
-
Σύνολο
t
171,07
5,96
165,11
104,17
52,97
51,2
Πληροφορίες που είναι απαραίτητες για την κατανόηση των δεδομένων και τον τρόπο με τον οποίο έχουν συγκεντρωθεί τα δεδομένα
Τα στοιχεία για το 2023 περιλαμβάνουν:
-Εγκαταστάσεις ( Sites και Γραφεία) σε λειτουργία στις χώρες: Ελλάδα, Βουλγαρία και Πολωνία.
3 Τα αστικά απόβλητα είναι απόβλητα στον υδροηλεκτρικό σταθμό της Ελεούσας τα οποία παρασύρονται από το ποτάμι και συγκρατούνται στις σχάρες εκτροπής του υδροηλεκτρικού σταθμού. Δεν πραγματοποιείται περιοδικός καθαρισμός παρά μόνο όταν υπάρχει αυξημένη συγκέντρωση.
*Επικίνδυνα απόβλητα βάσει Ευρωπαϊκού Καταλόγου Αποβλήτων
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
38
GRI 306-4: Απόβλητα που διατίθενται προς ανάκτηση
Μονά δα
2023
2022
Επικίνδυνα Απόβλητα
Onsite
Offsite
Σύνολα
Onsite
Offsite
Σύνολα
Προετοιμασία για επαναχρησιμοποίηση
t
-
-
-
-
-
-
Ανακύκλωση
t
-
-
-
-
44,64
44,64
Άλλες διαδικασίες ανάκτησης
t
-
66,50
66,50
-
-
-
Σύνολο
t
-
66,50
66,50
-
44,64
44,64
Μη-Επικίνδυνα Απόβλητα
Onsite
Offsite
Σύνολα
Onsite
Offsite
Σύνολα
Προετοιμασία για επαναχρησιμοποίηση
t
-
-
-
-
-
-
Ανακύκλωση
t
-
5,96
5,96
-
52,97
52,97
Άλλες διαδικασίες ανάκτησης
t
-
-
-
-
-
-
Σύνολο
t
-
5,96
5,96
-
52,97
52,97
GRI 306-5: Απόβλητα που διατίθενται προς ανάκτηση
Μονά δα
2023
2022
Επικίνδυνα Απόβλητα
Onsite
Offsite
Σύνολα
Onsite
Offsite
Σύνολα
Αποτέφρωση (με ανάκτηση ενέργειας)
t
-
-
-
-
-
-
Αποτέφρωση (χωρίς ανάκτηση ενέργειας)
t
-
-
-
-
-
-
Υγειονομική ταφή
t
-
-
-
-
-
-
Σύνολο
t
-
-
-
-
-
-
Μη-Επικίνδυνα Απόβλητα
Onsite
Offsite
Σύνολα
Onsite
Offsite
Σύνολα
Αποτέφρωση (με ανάκτηση ενέργειας)
t
-
-
-
-
-
-
Αποτέφρωση (χωρίς ανάκτηση ενέργειας)
t
-
-
-
-
-
-
Υγειονομική ταφή
t
-
165,11
165,11
-
51,20
51,20
Άλλες διαδικασίες ανάκτησης
t
-
-
-
-
-
-
Σύνολο
t
-
165,11
165,11
-
51,20
51,20
*Βάσει Ευρωπαϊκού Καταλόγου Αποβλήτων
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
39
ATHEX Α- E 3: Διαχείριση αποβλήτων
ATHEX A - E 3: Διαχείριση αποβλήτων
202 3
202 2
Ποσοστό των αποβλήτων ανά τύπο επεξεργασίας
Συνολική ποσότητα παραγόμενων αποβλήτων
t
237,57
148,81
Ανακύκλωση
%
31%
66%
Προετοιμασία για επαναχρησιμοποίηση
%
0%
0%
Υγειονομική ταφή
%
69%
34%
Αποτέφρωση (με ανάκτηση ενέργειας)
%
0%
0%
Αποτέφρωση (χωρίς ανάκτηση ενέργειας)
%
0%
0%
GRI 303-3: Απόληψη νερού
GRI 303-4: Απόρριψη νερού
GRI 303-5: Κατανάλωση νερού
SASB IF - EU -140 a .1: Διαχείριση νερού
2023
2022
GRI 303-3: Απόληψη νερού
Μονάδα
Όλες οι περιοχές
Περιοχές σημαντικής επίδρασης στα υδάτινα αποθέματα
Όλες οι περιοχές
Περιοχές σημαντικής επίδρασης στα υδάτινα αποθέματα
Επιφανειακά ύδατα
Φρέσκα ύδατα
ML
3.730.524,84
3.730.524,84
3.963.200,00
3.963.200,00
Λοιπά ύδατα (>1,000 mg / lt σύνολο διαλυόμενων στερεών)
ML
-
-
-
-
Υπόγεια ύδατα
Φρέσκα ύδατα
ML
-
-
-
-
Λοιπά ύδατα (>1,000 mg / lt σύνολο διαλυόμενων στερεών)
ML
-
-
-
-
Θαλασσινό νερό
Φρέσκα ύδατα
ML
-
-
-
-
Λοιπά ύδατα (>1,000 mg / lt σύνολο διαλυόμενων στερεών)
ML
1,25
1,25
1,28
1,28
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
40
2023
2022
GRI 303-3: Απόληψη νερού
Μονάδα
Όλες οι περιοχές
Περιοχές σημαντικής επίδρασης στα υδάτινα αποθέματα
Όλες οι περιοχές
Περιοχές σημαντικής επίδρασης στα υδάτινα αποθέματα
Παραγόμενα ύδατα
Φρέσκα ύδατα
ML
-
-
-
-
Λοιπά ύδατα (>1,000 mg / lt σύνολο διαλυόμενων στερεών)
ML
-
-
-
-
Ύδατα από τρίτα μέρη
Φρέσκα ύδατα
ML
3,67
3,62
2,30
2,23
Λοιπά ύδατα (>1,000 mg / lt σύνολο διαλυόμενων στερεών)
ML
-
-
-
-
Επιφανειακά ύδατα
ML
-
-
-
-
Υπόγεια ύδατα
ML
-
-
-
-
Θαλασσινό νερό
ML
-
-
-
-
Παραγόμενα ύδατα
ML
-
-
-
-
Σύνολο
Φρέσκα ύδατα
ML
3.730.528,51
3.730.528,46
3.963.202,30
3.963.202,23
Λοιπά ύδατα (>1,000 mg / lt σύνολο διαλυόμενων στερεών)
ML
1,25
1,25
1,28
1,28
2023
202 2
GRI 303-4: Απόρριψη νερού
Μονάδα
Όλες οι περιοχές
Περιοχές σημαντικής επίδρασης στα υδάτινα αποθέματα
Όλες οι περιοχές
Περιοχές σημαντικής επίδρασης στα υδάτινα αποθέματα
Επιφανειακά ύδατα
Φρέσκα ύδατα
ML
3.730.524,84
3.730.524,84
3.963.200,00
3.963.200,00
Λοιπά ύδατα (>1,000 mg/lt σύνολο διαλυόμενων στερεών)
ML
-
-
-
-
Υπόγεια ύδατα
Φρέσκα ύδατα
ML
-
-
-
-
Λοιπά ύδατα (>1,000 mg/lt σύνολο διαλυόμενων στερεών)
ML
-
-
-
-
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
41
2023
202 2
GRI 303-4: Απόρριψη νερού
Μονάδα
Όλες οι περιοχές
Περιοχές σημαντικής επίδρασης στα υδάτινα αποθέματα
Όλες οι περιοχές
Περιοχές σημαντικής επίδρασης στα υδάτινα αποθέματα
Θαλασσινό νερό
Φρέσκα ύδατα
ML
-
-
-
-
Λοιπά ύδατα (>1,000 mg/lt σύνολο διαλυόμενων στερεών)
ML
0,87
0,87
0,89
0,89
Ύδατα από τρίτα μέρη
Φρέσκα ύδατα
ML
-
-
-
-
Λοιπά ύδατα (>1,000 mg/lt σύνολο διαλυόμενων στερεών)
ML
-
-
-
-
Συνολικά ύδατα τρίτων που αποστέλλονται για χρήση σε άλλους οργανισμούς
ML
-
-
-
-
Σύνολο
Φρέσκα ύδατα
ML
3.730.524,84
3.730.524,84
3.963.200,00
3.963.200,00
Λοιπά ύδατα (>1,000 mg/lt σύνολο διαλυόμενων στερεών)
ML
0,87
0,87
0,89
0,89
2023
202 2
Συνολική απόληψη, απόρριψη, κατανάλωση νερού
Μονάδα
Όλες οι περιοχές
Περιοχές σημαντικής επίδρασης στα υδάτινα αποθέματα
Όλες οι περιοχές
Περιοχές σημαντικής επίδρασης στα υδάτινα αποθέματα
Συνολική απόληψη νερού
a) Συνολική απόληψη νερού
ML
3.730.529,76
3.730.529,71
3.963.203,58
3.963.203,51
b) Συνολική απόληψη φρέσκων υδάτων
ML
3.730.528,51
3.730.528,46
3.963.20 2 , 3 0
3.963.20 2 , 23
c) Συνολική απόληψη λοιπών υδάτων (>1,000 mg/lt συνολικά διαλυόμενα στερεά)
ML
1,25
1,25
1,28
1,28
Συνολική απόρριψη νερού
a) Συνολική απόρριψη νερού
ML
3.730.525,71
3.730.525,71
3.963.200,89
3.963.200,89
b) Συνολική απόρριψη φρέσκων υδάτων
ML
3.730.524,84
3.730.524,84
3.963.200,00
3.963.200,00
c) Λοιπά ύδατα (>1,000 mg/lt σύνολο διαλυόμενων στερεών)
ML
0,87
0,87
0,89
0,89
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
42
Συνολική κατανάλωση νερού
a) Συνολική κατανάλωση νερού
ML
4,05
4
2,69
2,62
b) Αλλαγή στην αποθήκευση νερού
ML
-
-
-
-
1 Περιλαμβάνονται δεδομένα από όλες τις εν λειτουργία εγκαταστάσεις που ελέγχει ο Όμιλος σε Ελλάδα, Βουλγαρία, Πολωνία.
Έχουν υπολογιστεί τα ακόλουθα δεδομένα:
- Νερό ποταμών για τη λειτουργία υδροηλεκτρικών σταθμών (το νερό που εισέρχεται στον σταθμό στην περίπτωση αυτή ισούται με το νερό που εξέρχεται).
- Θαλασσινό νερό που χρησιμοποιείται για την αφαλάτωση στο νησί Άγιος Γεώργιος.
- Νερό από τα τοπικά δίκτυα, νερό που μεταφέρεται στις εγκαταστάσεις με οχήματα και εμφιαλωμένο νερό.
- Οι περιοχές σημαντικής επίδρασης στα υδάτινα αποθέματα έχουν εντοπιστεί μέσω του WWF Water Risk Filter (Χαμηλού κινδύνου θεωρούνται μόνο οι εγκαταστάσεις στη Βουλγαρία, και 5 από τις 8 εγκαταστάσεις της Πολωνίας).
Περιβαλλοντικά δεδομένα για λοιπές δραστηριότητες Ομίλου 1
202 3
2022
Συνολική κατανάλωση ενέργειας (σε MWh )
3.771,80
1.732,3
Άμεσες εκπομπές ( Scope 1)
Σύνολο άμεσων εκπομπών αερίων του θερμοκηπίου (σε τόνους CO₂e)
883,12
441,2
Έμμεσες εκπομπές (Scope 2) - Εκπομπές location-based ( σε τόνους CO₂e)
15,48
3,5
Έμμεσες εκπομπές (Scope 2) - Εκπομπές market-based ( σε τόνους CO₂e)
0
0
Κατανάλωση ηλεκτρικής ενέργειας (σε kWh ) 2
41.643,14
8.330,0
Απόληψη νερού από τρίτα μέρη ( lt ) 3
12.720.000
21.550.764,0
Απόβλητα κατασκευής ( tn) 4
226,26
12.621,8
X ώµατα και πέτρες (Κωδικός ΕΚΑ: 17 05 04)
-
12.106,4
Μείγματα ορυκτής ασφάλτου (Κωδικός ΕΚΑ: 17 03 02)
-
372,5
Μείγµατα αποβλήτων δοµικών κατασκευών και κατεδαφίσεων (Κωδικός ΕΚΑ: 17 09 04)
226,26
14,3
Μπάζα εκσκαφών (Κωδικός ΕΚΑ: 17 05 06)
-
128,6
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
43
1 Αφορά την δραστηριότητα του Ομίλου για την κατασκευή αιολικών πάρκων στην Εύβοια και την υποστήριξη, λειτουργία, συντήρηση και τεχνική διαχείρισης του Ενιαίου Συστήματος Συλλογής Κομίστρου (ηλεκτρονικό εισιτήριο).
2 Η καταχωρημένη τιμή αφορά την κατανάλωση ηλεκτρικής ενέργειας στα γραφεία της ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ στην περιοχή της Καρύστου στην Εύβοια και στα σπίτια που ενοικίαζε η εταιρεία για τη διαμονή του προσωπικού κατά την διάρκεια κατασκευής του έργου με βάση τους λογαριασμούς που έχουν εκδοθεί μέχρι την ημερομηνία έκδοσης της παρούσας αναφοράς
3 Η καταχωρημένη τιμή αφορά σχεδόν εξ ολοκλήρου σε βυτία για την διαβροχή των οδών κατά την κατασκευή των έργων του Καφηρέα.
4 Η καταχωρημένη τιμή αφορά τα απόβλητα κατασκευής των έργων του Καφηρέα.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
44
5. Βιώσιμη Εφοδιαστική Αλυσίδα
Οι επιχειρηματικές δραστηριότητες του Ομίλου σε όλο το εύρος της εφοδιαστικής αλυσίδας, διεξάγονται μέσα από την λεπτομερή αξιολόγηση των πιθανών περιβαλλοντικών, κοινωνικών και οικονομικών επιδράσεων, με σκοπό τη μεγιστοποίηση του θετικού του αντικτύπου. Για να ανταπεξέλθει στις νέες προκλήσεις που φέρουν τα ζητήματα της εφοδιαστικής αλυσίδας, ο Όμιλος μεριμνά ώστε να ενημερώνει τακτικά τα κριτήρια που χρησιμοποιεί στις διαδικασίες διαχείρισης των θεμάτων της εφοδιαστικής αλυσίδας, όπως είναι οι όροι συνεργασίας με τους προμηθευτές και η προτίμηση σε εγχώριους προμηθευτές.
Για το λόγο αυτό, σε ετήσια βάση υπάρχει μέριμνα για την ενίσχυση των συνεργασιών με τοπικούς προμηθευτές δημιουργώντας σχέσεις εμπιστοσύνης ώστε η δραστηριότητα του Ομίλου να συμβάλλει στην τόνωση των τοπικών κοινωνιών και στην αναβάθμιση του κοινωνικού-οικονομικού αποτυπώματός του σε όλο το φάσμα της εφοδιαστικής αλυσίδας.
Ο Όμιλος, αναγνωρίζοντας τη σημασία της διάδοσης της εταιρικής κουλτούρας και της επιχειρησιακής ηθικής στην εφοδιαστική αλυσίδα, ως σημαντικό στοιχείο της υπεύθυνης επιχειρηματικής συμπεριφοράς το 2023 εφάρμοσε καθολικά
Πολιτική Προμηθειών
, καθορίζοντας το βασικό πλαίσιο πολιτικών και αξιών που πρέπει να χαρακτηρίζουν την επαγγελματική συμπεριφορά όλων των συνεργατών του Ομίλου σε Ελλάδα και εξωτερικό.
Παράλληλα, η Πολιτική Προμηθειών αναγνωρίζει τον κίνδυνο εμφάνισης περιστατικών παραβίασης διεθνών προτύπων ή/και νομοθεσίας που σχετίζονται με πρακτικές των προμηθευτών του καθώς και το ενδεχόμενο μη υιοθέτησης κοινών πολιτικών/ αξιών των προμηθευτών με τον Όμιλο. Επισημαίνεται ότι πιθανοί κίνδυνοι στην εφοδιαστική αλυσίδα δύνανται να προκύψουν από τη μη υποστήριξη τοπικών και εγχώριων προμηθευτών, με ενδεχόμενη μείωση της αγοραστικής τους δύναμης και της ευρύτερης οικονομικής ανάπτυξης και ευημερίας των περιοχών δραστηριοποίησης. Ως εκ τούτου, ο Όμιλος επιλέγει σταθερά την συνεργασία του με τοπικούς προμηθευτές.
5.1 Πολιτικές δέουσας επιμέλειας και λοιπές πολιτικές
5.1.1 Εφοδιαστική αλυσίδα
Δείκτης C - S 8: Αξιολόγηση προμηθευτών
H υπεύθυνη διαχείριση της εφοδιαστικής αλυσίδας τίθεται στο επίκεντρο της προσπάθειας του Ομίλου για τη δημιουργία μακροπρόθεσμης αξίας μέσω της επιχειρηματικής του λειτουργίας και της σύναψης υπεύθυνων επιχειρηματικών σχέσεων με τους προμηθευτές και συνεργάτες του. Προς την κατεύθυνση αυτή, ο Όμιλος επιλέγει προμηθευτές και συνεργάτες που ευθυγραμμίζονται με τα προβλεπόμενα της Πολιτικής Προμηθειών του και επικοινωνεί τις ελάχιστες απαιτήσεις συνεργασίας με στόχο να τηρούνται περιβαλλοντικά, ενεργειακά και κοινωνικά κριτήρια με την εφαρμογή αντίστοιχων πολιτικών και διαδικασιών.
Ειδικότερα, αναγκαίοι όροι συνεργασίας με οποιονδήποτε προμηθευτή είναι η πλήρης συμμόρφωση με το κανονιστικό πλαίσιο για την Υγεία και την Ασφάλεια και την περιβαλλοντική διαχείριση, η τήρηση του Κώδικα Ηθικής και Δεοντολογίας, η συμμόρφωση με την Πολιτική για τα Ανθρώπινα Δικαιώματα αλλά και την Πολιτική Προστασίας Προσωπικών Δεδομένων του Ομίλου, για την ορθή και ασφαλή λειτουργία της εφοδιαστικής αλυσίδας και την ασφαλή εκτέλεση όλων των εργασιών.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
45
Επιπλέον, κύριο μέλημα του Ομίλου αποτελεί η χρήση υλικών και εξοπλισμού, που εκτός από την καταλληλότητα και την χρηστικότητά τους, είναι φιλικά προς το περιβάλλον και ανήκουν σε υψηλή ενεργειακή κλάση χαμηλής ενεργειακής κατανάλωσης με τη μικρότερη δυνατή επικινδυνότητα για το χρήστη και το περιβάλλον.
Λαμβάνοντας υπόψη τα παραπάνω, η επιλογή προμηθευτών και συνεργατών του Ομίλου, γίνεται και με κριτήρια ESG , ενώ η διαδικασία αξιολόγησης αυτών, επαναλαμβάνεται σε ετήσια βάση, προκειμένου να διασφαλίζεται ο μέγιστος βαθμός καταλληλότητας των συνεργασιών που συνάπτει ο Όμιλος.
5.1.2 Ανθρώπινα δικαιώματα
Δείκτης C-S6: Πολιτική ανθρωπίνων δικαιωμάτων
Πολιτική Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων
Ο Όμιλος ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ διαθέτει Πολιτική Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων αναγνωρίζοντας τη σημασία του σεβασμού των διεθνώς αναγνωρισμένων ανθρώπινων δικαιωμάτων ως θεμέλιο της υπεύθυνης επιχειρηματικής συμπεριφοράς και της συνεισφοράς στη Βιώσιμη Ανάπτυξη. Ο σκοπός της πολιτικής αυτής είναι η έκφραση της δέσμευσης για το σεβασμό των διεθνώς αναγνωρισμένων ανθρώπινων δικαιωμάτων και η αναγνώριση της ευθύνης για τον εντοπισμό, την αξιολόγηση και τη διαχείριση πιθανών επιπτώσεων στα δικαιώματα των ενδιαφερομένων μερών, σε όλη την αλυσίδα αξίας και τις δραστηριότητες του.
Η Πολιτική καλύπτει όλες τις χώρες όπου δραστηριοποιείται ο Όμιλος, προσδιορίζει τα ανθρώπινα δικαιώματα ανά κατηγορίες ομάδων ενδιαφερομένων μερών και λαμβάνει υπόψη τα ακόλουθα:
Την Οικουμενική Διακήρυξη των Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων των Ηνωμένων Εθνών/Το Διεθνές νομοσχέδιο για τα Ανθρώπινα Δικαιώματα.
Το Διεθνές σύμφωνο των Ηνωμένων Εθνών για τα αστικά και πολιτικά δικαιώματα.
Το Διεθνές σύμφωνο των Ηνωμένων Εθνών για τα κοινωνικά, οικονομικά και πολιτικά δικαιώματα.
Τις Κατευθυντήριες αρχές των Ηνωμένων Εθνών για τις επιχειρήσεις και τα ανθρώπινα δικαιώματα.
Τις Αρχές των Ηνωμένων Εθνών United Nations Global Compact.
Τη Δήλωση της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας για τις θεμελιώδεις αρχές και τα δικαιώματα στην εργασία.
Το Ψήφισμα 46/7 των Ηνωμένων Εθνών για τα ανθρώπινα δικαιώματα και το περιβάλλον.
Τις Εθελοντικές αρχές για την ασφάλεια και τα ανθρώπινα δικαιώματα.
Το σημείο αναφοράς για το κέντρο πόρων των επιχειρήσεων και των ανθρωπίνων δικαιωμάτων για τις ανανεώσιμες πηγές ενέργειας και τα ανθρώπινα δικαιώματα.
Η Πολιτική για τα Ανθρώπινα Δικαιώματα καλύπτεται από τον μηχανισμό καταγγελιών και παραπόνων του Ομίλου και έχει κοινοποιηθεί σε όλο το Προσωπικό.
5.2 Διαχείριση κινδύνων
Στον Όμιλο ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ δίνεται ιδιαίτερη βαρύτητα στο σεβασμό των διεθνώς αναγνωρισμένων ανθρωπίνων δικαιωμάτων, καθώς αποτελεί ακρογωνιαίο λίθο της υπεύθυνης επιχειρηματικής συμπεριφοράς και της συνεισφοράς του Ομίλου στην κατεύθυνση της Βιώσιμης Ανάπτυξης.
Ο Όμιλος αναγνωρίζει τον κίνδυνο εμφάνισης περιστατικών παραβίασης ανθρωπίνων δικαιωμάτων, εντός της εφοδιαστικής αλυσίδας και των ιδίων δραστηριοτήτων του, όπως περιστατικά καταναγκαστικής ή παιδικής εργασίας. Η ενδεχόμενη παραβίαση ανθρωπίνων δικαιωμάτων είναι δυνατόν να επιφέρει
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
46
αρνητικές επιδράσεις στον ίδιο τον Όμιλο, όπως για παράδειγμα την επιβολή προστίμων ή κυρώσεων, στους εργαζομένους και στη φήμη ή/και στην εμπιστοσύνη των ενδιαφερομένων μερών του.
Με την εφαρμογή των αρχών των ανθρωπίνων δικαιωμάτων, ο Όμιλος ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ συμβάλλει ευρύτερα στην προάσπιση του κράτους δικαίου και των νομικών συστημάτων, τα οποία αποτελούν τη βάση για τη σύναψη όλων των συμβάσεων.
5.3 Μη χρηματοοικονομικοί δείκτες επίδοσης
Κατά το έτος 2023, δεν υπήρξε κανένα περιστατικό παραβίασης ανθρωπίνων δικαιωμάτων στον Όμιλο ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ.
6. Κοινωνικά και εργασιακά θέματα
Οι εργαζόμενοι του Ομίλου αποτελούν τον πυρήνα του, καθώς σε αυτούς οφείλει την αναπτυξιακή του πορεία, την επιχειρηματική του συνέχεια και την απρόσκοπτη λειτουργία του. Ως εκ τούτου, για τη διασφάλιση ενός ισορροπημένου και ασφαλούς εργασιακού περιβάλλοντος το οποίο παράλληλα θα συμβάλλει στην υλοποίηση του οράματος του Ομίλου, μεριμνά για την αποτελεσματική διαχείριση των πιθανών κινδύνων και την αξιοποίηση των ευκαιριών που παρουσιάζονται.
6.1 Πολιτικές δέουσας επιμέλειας και λοιπές πολιτικές
Μέσω της υιοθέτησης υπεύθυνων πολιτικών για τη δημιουργία αξίας προς όλα τα ενδιαφερόμενα μέρη του, ο Όμιλος στέκεται αρωγός στην ανάπτυξη των τοπικών κοινωνιών στις οποίες δραστηριοποιείται και με τις οποίες αλληλοεπιδρά, μέσα από συνεχή διαβούλευση και προσπάθειες αναγνώρισης και ανταπόκρισης στις πραγματικές ανάγκες που συντρέχουν αλλά και μέσα από την ίδια τη δραστηριότητά του.
Ο Όμιλος συμμετέχει ενεργά, υποστηρίζει και προτεραιοποιεί την επένδυση στους ανθρώπους του, παρέχοντας τους απαραίτητους πόρους για τη συνεχή βελτίωση του εργασιακού περιβάλλοντος.
Ο Όμιλος, για τη διαχείριση των κοινωνικών και εργασιακών ζητημάτων:
Αυξάνει το κοινωνικο-οικονομικό του αποτύπωμα.
Παρέχει ίσες ευκαιρίες, αμοιβές και παροχές.
Παρέχει ίσες ευκαιρίες κατάρτισης και εκπαίδευσης.
Εφαρμόζει πολιτική υγείας και ασφάλειας.
6.1.1 Ανθρώπινο δυναμικό
Ίσες ευκαιρίες, αμοιβές και παροχές
Ο Όμιλος θέτει στο επίκεντρο της δράσης του την ίση μεταχείριση στο εργασιακό περιβάλλον, την εξάλειψη πάσης φύσεως διακρίσεων και την παροχή ίσων επαγγελματικών ευκαιριών ώστε να διασφαλίζεται ο σεβασμός των δικαιωμάτων των εργαζομένων.
Μεταξύ άλλων, μεριμνά για την στήριξη του θεσμού της κάλυψης κενών θέσεων σε πρώτο επίπεδο μέσω εσωτερικών διαδικασιών, δίνοντας έτσι το κίνητρο σε υφιστάμενους εργαζομένους και στελέχη να μετακινηθούν σε θέσεις που εκτιμούν ότι μπορούν να αποδώσουν καλύτερα ή και να ανελιχθούν σε θέσεις ιεραρχικά ανώτερες αυτών που καλύπτουν μέσα στον Όμιλο και στις εταιρείες αυτού.
Ο Όμιλος συνεργάζεται με τα μεγαλύτερα Πανεπιστημιακά Ιδρύματα της χώρας ενισχύοντας το θεσμό της Πρακτικής Άσκησης και την απόκτηση επαγγελματικής εμπειρίας σε φοιτητές. Επιπλέον, έχει σχεδιαστεί και
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
47
εφαρμόζεται συντεταγμένη πολιτική απορρόφησης Ασκούμενων οι οποίοι μπορούν μετά το πέρας των σπουδών τους να προοδεύσουν εντός του οργανισμού.
Με γνώμονα την ανάπτυξη ενός δίκαιου εργασιακού περιβάλλοντος, ο Όμιλος έχει αναπτύξει Πολιτική Αμοιβών και Παροχών, οι βασικές αρχές της οποίας περιλαμβάνουν:
Τη διαμόρφωση ενός εργασιακού περιβάλλοντος το οποίο δημιουργεί δεσμούς και δίνει κίνητρα στους Εργαζόμενους.
Την προσέλκυση νέων ικανών στελεχών και εργαζομένων κάθε επιπέδου.
Την αποδοτική διεξαγωγή των εργασιών μέσα σε ένα ελεγχόμενο και σταθερό περιβάλλον εκπαιδευμένου ανθρώπινου δυναμικού, με κοινή εταιρική κουλτούρα και γνώση των απαιτήσεων, στο οποίο ο Όμιλος επενδύει και δίνει ευκαιρίες.
Στο πλαίσιο αυτό, όλες οι ενέργειες που σχετίζονται με τους εργαζομένους έχουν ως βάση αξιοκρατικά κριτήρια τα οποία αφορούν την απόδοση, την ικανότητα, τις επιδόσεις, την αποτελεσματικότητα και τα προσόντα κάθε εργαζόμενου. Παράλληλα, η προσέλκυση νέων και η διατήρηση των υφιστάμενων ταλέντων του Ομίλου στηρίζονται σε διαφανείς και αντικειμενικές διαδικασίες που διέπουν την επιχειρηματική στρατηγική του Ομίλου.
Σε ότι αφορά την Πολιτική Αποδοχών για τα Μέλη Δ.Σ., τα μέλη επιτροπών και όσα πρόσωπα κατέχουν θέση Γενικών Διευθυντών ή τυχόν αναπληρωτή αυτών καθώς και τα ανώτατα διευθυντικά στελέχη του Ομίλου υπεύθυνη είναι η Επιτροπή Αποδοχών , κατά τα προβλεπόμενα στο άρθρο 110 παρ. 1 του Ν. 4548/2018 ενώ η Διεύθυνση Ανθρώπινου Δυναμικού του Ομίλου είναι υπεύθυνη για την ορθή υλοποίηση του πλαισίου Αμοιβών και Παροχών για όλο τον υπόλοιπο πληθυσμό του Ομίλου.
Εκπαίδευση των εργαζομένων
Η εκπαίδευση και κατάρτιση των εργαζομένων αποτελεί ένα από τα πλέον απαραίτητα εργαλεία για την επίτευξη της επαγγελματικής τους ανάπτυξης. Ο Όμιλος, αναγνωρίζοντας την αξία που δημιουργεί το ανθρώπινο κεφάλαιο, επενδύει συνειδητά στην αδιάκοπη παροχή των κατάλληλων εφοδίων και την αξιολόγηση των εργαζομένων του προκειμένου να επιτύχει την ανάπτυξη των δεξιοτήτων τους και την εξέλιξή τους σε ευθυγράμμιση και με τους στρατηγικούς του στόχους.
Συγκεκριμένα, ο Όμιλος επενδύει συστηματικά σε εκπαιδεύσεις που έχουν στόχο όχι μόνο να ενισχύσουν την απόδοση των εργαζομένων και να αναβαθμίσουν τις τεχνικές τους δυνατότητες, αλλά και να βελτιώσουν την ικανότητά τους να ανταποκρίνονται σε καταστάσεις εκτάκτου ανάγκης τα προγράμματα εκπαίδευσης και κατάρτισης είναι εξειδικευμένα και σχετίζονται με το αντικείμενο της εκάστοτε θέσης, τον στρατηγικό σχεδιασμό και τις ανάγκες του ανθρώπινου δυναμικού. Επιπλέον, πραγματοποιούνται σε ετήσια βάση αλλά και κατά περίπτωση, εσωτερικές εκπαιδεύσεις από προϊσταμένους και εξειδικευμένους συναδέλφους που αφορούν σε θέματα υγείας και ασφάλειας, περιβάλλοντος, προσωπικών δεδομένων, κυβερνο-ασφάλειας και εφαρμογής του Κώδικα Ηθικής και Δεοντολογίας.
Στο πλάνο εκπαίδευσης του Ομίλου περιλαμβάνονται οι παρακάτω κατηγορίες εκπαιδευτικών δράσεων:
Ενδοεπιχειρησιακά εκπαιδευτικά προγράμματα
Διεπιχειρησιακά εκπαιδευτικά προγράμματα τρίτων φορέων
Συνέδρια/ Ημερίδες/ Διαλέξεις/ Εκθέσεις
Πιστοποιήσεις επαγγελματικών προσόντων
Μαθήματα Ξένων Γλωσσών
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
48
Μεταπτυχιακά προγράμματα
Επιπρόσθετα, στο πλαίσιο της αδιάληπτης εκπαίδευσης του προσωπικού του Ομίλου, ενεργοποιήθηκε στις αρχές του 2023 η πλατφόρμα e - learning για την εξ’ αποστάσεως εκπαίδευση του ανθρωπίνου δυναμικού σε ποικίλες θεματικές ενότητες (π.χ προσωπικών δεδομένων, ανθρωπίνων δικαιωμάτων, κυβερνο- ασφάλειας και εφαρμογής του Κώδικα Ηθικής και Δεοντολογίας), ενισχύοντας την εξέλιξη των εργαζομένων μέσω των εκπαιδευτικών online μαθημάτων.
Ο Όμιλος διαθέτει Πολιτική Εκπαίδευσης η οποία αποτελεί κατευθυντήρια πολιτική για το σύνολο του προσωπικού του Ομίλου ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ. Σκοπός της Πολιτικής είναι η περιγραφή του πλαισίου των εσωτερικών διαδικασιών που αφορούν στην εκπαίδευση του Ανθρώπινου Δυναμικού του Ομίλου και στη διάχυση γνώσεων και εμπειριών, με έμφαση στις όποιες εξελίξεις αφορούν τα τμήματα Εσωτερικού Ελέγχου, Διαχείρισης Κινδύνων, Κανονιστικής Συμμόρφωσης, Πληροφοριακών Συστημάτων, Ασφάλειας Πληροφοριών και Προστασίας Προσωπικών Δεδομένων. Η Πολιτική υλοποιείται με ευθύνη του τμήματος Ανάπτυξης της Διεύθυνσης Ανθρώπινου Δυναμικού και εγκρίνεται από τη Διοίκηση του Ομίλου ως πλαίσιο, ενώ μπορεί να εξειδικεύεται ανάλογα με τις ανάγκες και απαιτήσεις κάθε θυγατρικής εταιρείας.
Υπεύθυνες κοινωνικές σχέσεις και ενίσχυση των τοπικών κοινωνιών
Με γνώμονα την ανάπτυξη σχέσεων εμπιστοσύνης με τις τοπικές κοινωνίες, ο Όμιλος επιδιώκει να εξασφαλίσει τη μεγιστοποίηση των θετικών κοινωνικών επιδράσεων των δραστηριοτήτων του, ώστε να διασφαλίσει την πορεία του προς τη Βιώσιμη Ανάπτυξη. Η ενίσχυση των σχέσεων με τις τοπικές κοινωνίες επιτυγχάνεται μέσω της στρατηγικής του Ομίλου που στοχεύει στην δημιουργία θετικών επιδράσεων στις περιοχές δραστηριοποίησής του. Ενδεικτικά μέτρα που περιλαμβάνει η στρατηγική αυτή αφορούν την δημιουργία νέων θέσεων εργασίας και την στήριξη τοπικών προμηθευτών και φορέων, ενώ δίνεται ιδιαίτερη βαρύτητα στο κοινωνικο-οικονομικό αποτύπωμα των έργων. Παράλληλα, ενισχύονται οι διαδικασίες διαβούλευσης, με σκοπό την οικοδόμηση και διατήρηση σχέσεων εμπιστοσύνης με τα ενδιαφερόμενα μέρη.
6.1.2 Υγεία και Ασφάλεια
Αναγνωρίζοντας την ουσιαστική σημασία διασφάλισης ενός υγιούς και ασφαλούς περιβάλλοντος εργασίας για όλους όσους έμμεσα ή άμεσα, σχετίζονται με την επιχειρησιακή του λειτουργία, ο Όμιλος έχει σχεδιάσει και υιοθετήσει µία σειρά από ενέργειες και δράσεις για την Υγεία και Ασφάλεια (ΥκαιΑ) όπως:
Εφαρμογή πιστοποιημένου Συστήματος Διαχείρισης Υγείας και Ασφάλειας με βάση το διεθνές πρότυπο ISO 45001,
Διαμόρφωση εταιρικής κουλτούρας που διέπεται από τις αρχές Υγείας και Ασφάλειας,
Πλήρης συμμόρφωση με τις νομικές και άλλες εθνικές, κοινοτικές και διεθνείς απαιτήσεις, οδηγίες και διατάξεις που αφορούν στον τομέα Υγείας και Ασφάλειας,
Υλοποίηση, παρακολούθηση, αξιολόγηση και βελτίωση των δράσεων υγείας και ασφάλειας,
Εντοπισμός των επαγγελματικών κινδύνων και την ανάπτυξη ολοκληρωμένης μεθοδολογίας πρόληψης,
Πρόληψη των τραυματισμών, των ασθενειών και των δυσμενών περιστατικών υγείας και ασφάλειας,
Σύνταξη και εφαρμογή σχεδίων διαχείρισης καταστάσεων έκτακτης ανάγκης,
Διεξαγωγή μετρήσεων βλαπτικών παραγόντων στο εργασιακό περιβάλλον (θόρυβος, αιωρούμενα σωματίδια κ.ά.),
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
49
Παροχή κατάλληλης, επαρκούς εκπαίδευσης και ενημέρωσης στα θέματα υγείας και ασφάλειας σε όλους τους εργαζομένους, προμηθευτές, συνεργάτες και επισκέπτες,
Συμμόρφωση και απαρέγκλιτη τήρηση των διαδικασιών ΥκαιΑ,
Άμεση διερεύνηση κάθε ατυχήματος / συμβάντος για την αξιολόγηση των παραγόντων που οδήγησαν σε αυτό και τη λήψη προληπτικών μέτρων,
Ενσωμάτωση τεχνολογιών, καλών πρακτικών και διαδικασιών λειτουργίας που εγγυώνται συνθήκες ασφάλειας σε εργαζόμενους, υπεργολάβους και τρίτους.
Η έμπρακτη δέσμευση στα θέματα υγείας και ασφάλειας αποδεικνύεται από την πιστοποίηση του Συστήματος Διαχείρισης Υγείας και Ασφάλειας, που αφορά στο σύνολο των δραστηριοτήτων του Ομίλου, από διαπιστευμένο Φορέα.
6.1.3 Καταπολέμηση της Βίας και Παρενόχλησης στην Εργασία
Στο πλαίσιο διασφάλισης ενός υγιούς και ασφαλούς περιβάλλοντος εργασίας, ο Όμιλος ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ έχει υιοθετήσει από το 2022 Πολιτική κατά της Βίας και της Παρενόχλησης στην Εργασία, η οποία αναγνωρίζει και σέβεται το δικαίωμα κάθε εργαζόμενου σε ένα εργασιακό περιβάλλον απαλλαγμένο από φαινόμενα βίας και παρενόχλησης που διέπεται από σεβασμό και εγγυάται την ανθρώπινη αξιοπρέπεια.
Μέσω αυτής της πολιτικής, ο Όμιλος δηλώνει ρητά τη μηδενική του ανοχή σε οποιοδήποτε περιστατικό βίας και παρενόχλησης, σε οποιαδήποτε μορφή μπορεί να λάβει, λαμβάνοντας όλα τα κατάλληλα και απαραίτητα μέτρα προκειμένου αφενός να προλαμβάνει και αφετέρου να αντιμετωπίζει και να διαχειρίζεται τέτοιου είδους περιστατικά και μορφές συμπεριφοράς.
6.2 Διαχείριση κινδύνων
Ο Όμιλος, έχοντας αναγνωρίσει τους ενδεχόμενους κινδύνους σε περίπτωση μη παροχής ίσων ευκαιριών, δίκαιων αμοιβών, κατάλληλων συνθηκών υγείας και ασφάλειας και εκπαίδευσης των εργαζομένων που ενδέχεται να επηρεάσουν δυσμενώς την δυνατότητα του να λειτουργεί αποτελεσματικά, έχει επενδύσει στη δημιουργία κατάλληλων δομών και συνθηκών που προάγουν τη διαφάνεια των προσλήψεων, την εκπαίδευση, την ανάπτυξη και την επιβράβευσή του ανθρώπινου δυναμικού του προσφέροντας ίσες ευκαιρίες και στηρίζοντας τη διαφορετικότητα.
Ο Όμιλος μεριμνά για την Υγεία και Ασφάλεια (ΥκαιΑ) του συνόλου του ανθρώπινου δυναμικού το οποίο απασχολεί, ενώ αναγνωρίζοντας τον ενδεχόμενο κίνδυνο πρόκλησης εργατικού ατυχήματος, επιδιώκει την ελαχιστοποίηση του, εκπονώντας ειδικές Μελέτες Εκτίμησης Επαγγελματικού Κινδύνου (ΜΕΕΚ). Μέσω των ΜΕΕΚ εντοπίζονται οι δυνητικοί κίνδυνοι που σχετίζονται με την Υγεία και την Ασφάλεια για κάθε θέση εργασίας. Παράλληλα, με σεβασμό στις τοπικές κοινωνίες, εντός των οποίων αναπτύσσει τις δραστηριότητές του ο Όμιλος, πριν από την έναρξη κάθε νέας εργασίας, εκπονεί μελέτες επιπτώσεων για την αξιολόγηση των δυνητικών κοινωνικών και περιβαλλοντικών κινδύνων (π.χ. επιδράσεις στην υγεία και την ασφάλεια των κατοίκων, στην ποιότητα ζωής) που ενέχουν οι δραστηριότητες για τις τοπικές κοινωνίες.
Ο Όμιλος, αυξάνοντας τις προσφερόμενες θέσεις εργασίας, συμβάλλει στην αντιμετώπιση των δυνητικών οικονομικών και κοινωνικών επιδράσεων που συνδέονται με τη μείωση της απασχόλησης στη χώρα (π.χ. ανεργία), με έμφαση στη δημιουργία θέσεων εργασίας σε τοπικό επίπεδο. Επιπλέον, δίνεται έμφαση στην αναγνώριση των έμμεσων αρνητικών οικονομικών επιδράσεων που δύναται να προκαλέσει η δραστηριότητά του με την εφαρμογή καλών πρακτικών για την αποτελεσματική αντιμετώπισή τους.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
50
6.3 M η χρηματοοικονομικοί δείκτες επίδοσης
Κατά το έτος 2023, η κοινωνική προσφορά του Ομίλου μέσω χορηγιών, δωρεών και έργων υποδομής στις περιοχές όπου δραστηριοποιείται, ανήλθε σε 4,3 εκατ. ευρώ.
Παράλληλα, τα αντισταθμιστικά οφέλη προς τους Δήμους όπου βρίσκονται τα έργα του Ομίλου προσέγγισαν τα €6.5 εκατομμύρια, ποσό που αντιστοιχεί στο 3% των ακαθάριστων εσόδων από τη λειτουργία των έργων.
Επίσης το 2023, ο Όμιλος συνέχισε την παρακολούθηση του περιβαλλοντικού του αποτυπώματος εφαρμόζοντας τις σχετικές μελέτες περιβαλλοντικών επιπτώσεων σε όλα τα έργα που κατασκεύασε ενώ διεξήγαγε διαβουλεύσεις και προγράμματα ενημέρωσης του κοινού, όπου αυτό απαιτήθηκε στη διάρκεια υλοποίησης των έργων.
GRI 406-1: Συνολικός αριθμός περιστατικών διάκρισης και διορθωτικές ενέργειες που αναληφθήκαν
Κατά το έτος 2023, δεν αναφέρθηκαν περιστατικά καταπάτησης ή/και παραβίασης ανθρωπίνων δικαιωμάτων, διάκρισης λόγω φυλής, θρησκείας, φύλου, ηλικίας, αναπηρίας, εθνικότητας, πολιτικών πεποιθήσεων κ.λπ., συμπεριλαμβανομένων των περιστατικών παρενόχλησης, στο σύνολο των δραστηριοτήτων του.
Δείκτης SS - E 6: Ακυρώσεις και καθυστερήσεις εργασιών
Δεν υπήρξε ακύρωση ή καθυστέρηση εργασιών το 2023
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
51
GRI 2-7: Εργαζόμενοι
202 3
2022
Γυναίκες
Άνδρες
Άλλο 1
Δεν γνωστοποιείται
Σύνολο
Γυναίκες
Άνδρες
Άλλο 1
Δεν γνωστοποιείται
Σύνολο
Αριθμός εργαζομένων με σύμβαση αορίστου χρόνου
100
343
0
0
443
97
320
0
0
417
Αριθμός εργαζομένων με σύμβαση ορισμένου χρόνου
4
15
0
0
19
2
8
0
0
10
Αριθμός εργαζομένων μη εγγυημένου ωραρίου
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Αριθμός εργαζομένων πλήρους απασχόλησης
96
349
0
0
445
93
323
0
0
416
Αριθμός εργαζομένων μερικής απασχόλησης
6
2
0
0
8
7
4
0
0
11
Αριθμός ελεύθερων επαγγελματιών
21
111
0
0
132
21
108
0
0
129
Αριθμός εργαζομένων (συμπ. των ελεύθερων επαγγελματιών) (Σύνολο)
125
469
0
0
594
121
435
0
0
556
Σύνολο
Αριθμός εργαζομένων (εξ. των ελεύθερων επαγγελματιών (Σύνολο)
104
358
0
0
462
100
327
0
0
427
202 3
202 2
Γυναίκες
Άνδρες
Άλλο 1
Δεν γνωστοποιείται
Σύνολο
Γυναίκες
Άνδρες
Άλλο 1
Δεν γνωστοποιείται
Σύνολο
Αριθμός εργαζομένων με σύμβαση αορίστου χρόνου
96
334
0
0
430
91
307
0
0
398
Αριθμός εργαζομένων με σύμβαση ορισμένου χρόνου
4
12
0
0
16
2
8
0
0
10
Αριθμός εργαζομένων μη εγγυημένου ωραρίου
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Αριθμός εργαζομένων πλήρους απασχόλησης
94
344
0
0
438
87
310
0
0
397
Ελλάδα
Αριθμός εργαζομένων μερικής απασχόλησης
6
2
0
0
8
7
4
0
0
11
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
52
Αριθμός ελεύθερων επαγγελματιών
21
111
0
0
132
21
108
0
0
129
Αριθμός εργαζομένων (συμπ. των ελεύθερων επαγγελματιών) (Σύνολο)
121
457
0
0
578
115
422
0
0
537
Αριθμός εργαζομένων (εξ. των ελεύθερων επαγγελματιών (Σύνολο)
100
346
0
0
446
94
314
0
0
408
202 3
202 2
Γυναίκες
Άνδρες
Άλλο 1
Δεν γνωστοποιείται
Σύνολο
Γυναίκες
Άνδρες
Άλλο 1
Δεν γνωστοποιείται
Σύνολο
Αριθμός εργαζομένων με σύμβαση αορίστου χρόνου
0
1
0
0
1
0
1
0
0
1
Αριθμός εργαζομένων με σύμβαση ορισμένου χρόνου
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Αριθμός εργαζομένων μη εγγυημένου ωραρίου
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Αριθμός εργαζομένων πλήρους απασχόλησης
0
1
0
0
1
0
1
0
0
1
Αριθμός εργαζομένων μερικής απασχόλησης
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Αριθμός ελεύθερων επαγγελματιών
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Αριθμός εργαζομένων (συμπ. των ελεύθερων επαγγελματιών) (Σύνολο)
0
1
0
0
1
0
1
0
0
1
ΗΠΑ
Αριθμός εργαζομένων (εξ. των ελεύθερων επαγγελματιών (Σύνολο)
0
1
0
0
1
0
1
0
0
1
202 3
202 2
Γυναίκες
Άνδρες
Άλλο 1
Δεν γνωστοποιείται
Σύνολο
Γυναίκες
Άνδρες
Άλλο 1
Δεν γνωστοποιείται
Σύνολο
Αριθμός εργαζομένων με σύμβαση αορίστου χρόνου
2
4
0
0
6
2
4
0
0
6
Βουλγαρία
Αριθμός εργαζομένων με σύμβαση ορισμένου χρόνου
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
53
Αριθμός εργαζομένων μη εγγυημένου ωραρίου
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Αριθμός εργαζομένων πλήρους απασχόλησης
2
4
0
0
6
2
4
0
0
6
Αριθμός εργαζομένων μερικής απασχόλησης
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Αριθμός ελεύθερων επαγγελματιών
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Αριθμός εργαζομένων (συμπ. των ελεύθερων επαγγελματιών) (Σύνολο)
2
4
0
0
6
2
4
0
0
6
Αριθμός εργαζομένων (εξ. των ελεύθερων επαγγελματιών (Σύνολο)
2
4
0
0
6
2
4
0
0
6
202 3
202 2
Γυναίκες
Άνδρες
Άλλο 1
Δεν γνωστοποιείται
Σύνολο
Γυναίκες
Άνδρες
Άλλο 1
Δεν γνωστοποιείται
Σύνολο
Αριθμός εργαζομένων με σύμβαση αορίστου χρόνου
2
4
0
0
6
3
8
0
0
11
Αριθμός εργαζομένων με σύμβαση ορισμένου χρόνου
0
3
0
0
3
0
0
0
0
0
Αριθμός εργαζομένων μη εγγυημένου ωραρίου
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Αριθμός εργαζομένων πλήρους απασχόλησης
0
0
0
0
0
3
8
0
0
11
Αριθμός εργαζομένων μερικής απασχόλησης
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Αριθμός ελεύθερων επαγγελματιών
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Αριθμός εργαζομένων (συμπ. των ελεύθερων επαγγελματιών) (Σύνολο)
2
7
0
0
9
3
8
0
0
11
Πολωνία
Αριθμός εργαζομένων (εξ. των ελεύθερων επαγγελματιών (Σύνολο)
2
7
0
0
9
3
8
0
0
11
1 Το φύλο όπως προσδιορίζεται από τους ίδιους τους εργαζόμενους.
2 Ο αριθμός των εργαζομένων έχει υπολογιστεί με τη μέθοδο Headcount
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
54
GRI 2-8: Απασχολούμενοι που δεν είναι εργαζόμενοι
GRI 2-8: Απασχολούμενοι που δεν είναι εργαζόμενοι
2023 1
2022
Απασχολούμενοι που δεν είναι εργαζόμενοι αλλά των οποίων η εργασία ή / και ο χώρος εργασίας ελέγχεται από τον οργανισμό
ΣΥΝΟΛΟ
151
127
1 Περιλαμβάνει το σύνολο των ασκούμενων, των εργαζόμενων από τρίτους οργανισμούς καθώς και των υπεργολάβων. Ο αριθμός των υπεργολάβων έχει υπολογιστεί ως ο μέσος όρος του αριθμού των υπεργολάβων που εργάστηκαν στις εγκαταστάσεις της ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ το 2023 (Ελλάδα, Πολωνία, Βουλγαρία)
Δείκτης C - S 2: Γυναίκες εργαζόμενες
ATHEX C - S 2: Γυναίκες εργαζόμενες
2023
2022
Ποσοστό γυναικών εργαζομένων
21,5%
21,8%
Δείκτης C - S 3: Γυναίκες εργαζόμενες σε διευθυντικές θέσεις
ATHEX C - S 2: Γυναίκες εργαζόμενες σε διευθυντικές θέσεις *
2023
2022
Ποσοστό γυναικών εργαζομένων στο 10% των εργαζομένων με τις υψηλότερες συνολικές αποδοχές
20,7%
16,07%
*Στο σύνολο των Διευθυντικών θέσεων το ποσοστό Γυναικών είναι 30%.
Μέσος όρος απασχολούμενου προσωπικού
Μέσος όρος εργαζομένων Ομίλου
2023
2022
Υπάλληλοι
322
321
Εργάτες
124
106
GRI 2-30: Συλλογικές συμβάσεις εργασίας
Δείκτης C - S 7: Συλλογικές συμβάσεις εργασίας
GRI 2-30: Συλλογικές συμβάσεις εργασίας
2023
2022
Ποσοστό του συνόλου των εργαζομένων που καλύπτονται από συλλογικές συμβάσεις εργασίας
%
100% 1
100% 1
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
55
1 Όλοι οι εργαζόμενοι της ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ στην Ελλάδα καλύπτονται από την Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση. Αντιστοίχως, τηρούνται τα προβλεπόμενα για τις συλλογικές συμβάσεις σε εθνικό επίπεδο κατά περίπτωση στις χώρες που δραστηριοποιείται ο Όμιλος στο εξωτερικό
GRI 403-8: Υπάλληλοι που καλύπτονται από σύστημα υγείας και ασφάλειας
GRI 403-8: Απασχολούμενοι που καλύπτονται από σύστημα υγείας και ασφάλειας
2023
2022
Εργαζόμενοι και απασχολούμενοι που δεν είναι εργαζόμενοι αλλά των οποίων η εργασία ή / και ο χώρος εργασίας ελέγχεται από τον οργανισμό 1
Συνολικός Αριθμός
745
683
Αριθμός και ποσοστό όλων των εργαζομένων και απασχολούμενων που δεν είναι εργαζόμενοι αλλά των οποίων η εργασία ή / και ο χώρος εργασίας ελέγχεται από τον οργανισμό, οι
οποίοι καλύπτονται από σύστημα υγείας και ασφάλειας
Αριθμός
745
683
Ποσοστό
100%
100%
Αριθμός και ποσοστό όλων των εργαζομένων και απασχολούμενων που δεν είναι εργαζόμενοι αλλά των οποίων η εργασία ή / και ο χώρος εργασίας ελέγχεται από τον οργανισμό, οι οποίοι καλύπτονται από σύστημα υγείας και ασφάλειας που έχει ελεγχθεί εσωτερικά
Αριθμός
745
683
Ποσοστό
100%
100%
Αριθμός και ποσοστό όλων των εργαζομένων και απασχολούμενων που δεν είναι εργαζόμενοι αλλά των οποίων η εργασία ή / και ο χώρος εργασίας ελέγχεται από τον οργανισμό, οι οποίοι καλύπτονται από σύστημα υγείας και ασφάλειας που έχει ελεγχθεί από εξωτερικό φορέα 2
Αριθμός
726
661
Ποσοστό
98%
96,78%
1 Οι απασχολούμενοι που δεν είναι εργαζόμενοι αλλά των οποίων η εργασία ή / και ο χώρος εργασίας ελέγχεται από τον οργανισμό, συμπεριλαμβάνουν το σύνολο των ασκούμενων, των εργαζόμενων από τρίτους οργανισμούς καθώς και των υπεργολάβων. Ο αριθμός των υπεργολάβων έχει υπολογιστεί ως ο μέσος όρος του αριθμού των υπεργολάβων που εργάστηκαν στις εγκαταστάσεις της ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ το 2023 (Ελλάδα, Πολωνία, Βουλγαρία).
2 Οι εργαζόμενοι και απασχολούμενοι που δεν είναι εργαζόμενοι αλλά των οποίων η εργασία ή / και ο χώρος εργασίας ελέγχεται από τον οργανισμό, με έδρα τη Βουλγαρία και την Πολωνία, δεν καλύπτονται από σύστημα υγείας και ασφάλειας που έχει ελεγχθεί από εξωτερικό φορέα.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
56
Δείκτης C - S 5: Επίδοση σε θέματα υγείας και ασφάλειας
Δείκτης C - S 5: Επίδοση σε θέματα υγείας και ασφάλειας
2023
2022
Εργαζόμενοι
Αριθμός εργάσιμων ημερών που χάθηκαν λόγω εργατικών ατυχημάτων
0
4
Δείκτης σοβαρότητας ατυχημάτων
0,00
0,93
Απασχολούμενοι που δεν είναι εργαζόμενοι αλλά των οποίων η εργασία ή / και ο χώρος εργασίας ελέγχεται από τον οργανισμό*
Αριθμός εργάσιμων ημερών που χάθηκαν λόγω εργατικών ατυχημάτων
0
0
Δείκτης σοβαρότητας ατυχημάτων
0,00
0
*Οι απασχολούμενοι που δεν είναι εργαζόμενοι αλλά των οποίων η εργασία ή / και ο χώρος εργασίας ελέγχεται από τον οργανισμό, συμπεριλαμβάνουν το σύνολο των ασκούμενων, των εργαζόμενων από τρίτους οργανισμούς καθώς και των υπεργολάβων. Ο αριθμός των υπεργολάβων έχει υπολογιστεί ως ο μέσος όρος του αριθμού των υπεργολάβων που εργάστηκαν στις εγκαταστάσεις της ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ το 2023 (Ελλάδα, Πολωνία, Βουλγαρία).
GRI 403-9: Τραυματισμοί που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας
GRI 403-10: Ασθένειες που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας
SASB IF - EU -320 a .1: Συνολικό ποσοστό καταγεγραμμένων συμβάντων ( Total recordable incident rate ( TRIR )) ποσοστό θνησιμότητας και ποσοστό συχνότητας παρ’ ολίγον ατυχημάτων ( Near miss frequency rate ( NMFR ))
GRI 403-9: Τραυματισμοί που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας
2023
2022
Εργαζόμενοι
Αριθμός ωρών εργασίας
1.190.744
857.416
Αριθμός θανάτων που προκλήθηκαν από τραυματισμούς που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας
0
0
Δείκτης θανάτων που προκλήθηκαν από τραυματισμούς που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας
0,00
0,00
Αριθμός πολύ σημαντικών τραυματισμών που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας (εξαιρουμένων των θανάτων)
0
0
Δείκτης πολύ σημαντικών τραυματισμών που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας (εξαιρουμένων των θανάτων)
0,00
0,00
Αριθμός καταγεγραμμένων τραυματισμών που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας ( recordable ) 2
0
1
Δείκτης καταγεγραμμένων τραυματισμών που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας ( recordable ) 3
0
0,23
Κύριοι τύποι και αριθμός τραυματισμών που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας
-
-
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
57
Ελαφρύς τραυματισμός κατά τη χρήση σκάλας
0
1
Απασχολούμενοι που δεν είναι εργαζόμενοι αλλά των οποίων η εργασία ή / και ο χώρος εργασίας ελέγχεται από τον οργανισμό
Aριθμός ωρών εργασίας
114.936
131.040
Αριθμός θανάτων που προκλήθηκαν από τραυματισμούς που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας
0
0
Δείκτης θανάτων που προκλήθηκαν από τραυματισμούς που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας
0,00
0,00
Αριθμός πολύ σημαντικών τραυματισμών που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας (εξαιρουμένων των θανάτων)
0
0
Δείκτης πολύ σημαντικών τραυματισμών που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας (εξαιρουμένων των θανάτων)
0,00
0,00
Αριθμός καταγεγραμμένων τραυματισμών που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας
0
3
Δείκτης καταγεγραμμένων τραυματισμών που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας
0
4,58
Κύριοι τύποι και αριθμός τραυματισμών που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας
-
-
Στον πίνακα:
Οι δείκτες παρουσιάζονται στρογγυλοποιημένοι.
Δεν υπήρξε κανένας θάνατος, πολύ σημαντικός τραυματισμός ( high - consequence ) ή ασθένεια που να σχετίζεται με τον χώρο εργασίας.
Οι δείκτες έχουν υπολογιστεί με τον συντελεστή 200.000 ([συνολικός αριθμός καταγεγραμμένων τραυματισμών που σχετίζονται με το χώρο εργασίας ή αριθμός εργάσιμων ημερών που χάθηκαν λόγω εργατικών ατυχημάτων/συνολικός αριθμός ωρών εργασίας όλων των εργαζομένων στο έτος] x 200.000). Ο συντελεστής 200.000 δηλώνει τον αριθμό ωρών που εργάστηκαν 100 εργαζόμενοι πλήρους απασχόλησης σε ένα έτος.
Οι κίνδυνοι που σχετίζονται με την εργασία και ενδέχεται να προκαλέσουν τραυματισμούς, έχουν προσδιοριστεί και καταγραφεί από τον τεχνικό ασφαλείας σε συνεργασία με τους υπεύθυνους λειτουργίας και έργων της κάθε εγκατάστασης, μέσω της διαδικασίας εκτίμησης επαγγελματικού κινδύνου. Ο Τεχνικός Ασφαλείας σε περίπτωση οποιουδήποτε τραυματισμού κάνει συστάσεις για την τήρηση των κανόνων και οδηγιών ασφάλειας με σκοπό την επίδειξη δέουσας προσοχής.
Δεν συμπεριλαμβάνονται τα παρ 'ολίγον ατυχήματα ( work related near - misses ).
Οι απασχολούμενοι που δεν είναι εργαζόμενοι αλλά των οποίων η εργασία ή / και ο χώρος εργασίας ελέγχεται από τον οργανισμό, συμπεριλαμβάνουν το σύνολο των ασκούμενων, των εργαζόμενων από τρίτους οργανισμούς καθώς και των υπεργολάβων. Ο αριθμός των υπεργολάβων έχει υπολογιστεί ως ο μέσος όρος του αριθμού των υπεργολάβων που εργάστηκαν στις εγκαταστάσεις της ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ το 2023 (Ελλάδα, Πολωνία, Βουλγαρία).
2 Αναφέρονται σε μικροτραυματισμούς.
3 Δείκτης συχνότητας ατυχημάτων βάσει ορολογίας του Οδηγού Δημοσιοποίησης Πληροφοριών ESG του Χρηματιστηρίου Αθηνών.
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
58
GRI 401-1: Νέες προσλήψεις και αποχωρήσεις υπαλλήλων
Δείκτης C-S4: Κινητικότητα προσωπικού
202 3
202 2
Μικρότεροι των 30 ετών
30-50 έτη
Μεγαλύτεροι των 50 ετών
Μικρότεροι των 30 ετών
30-50 έτη
Μεγαλύτεροι των 50 ετών
GRI 401: Προσλήψεις νέων εργαζομένων και κινητικότητα εργαζομένων
ATHEX C-S4: Κινητικότητα Εργαζομένων
Άνδρες
Γυναίκες
Σύνολο
Άνδρες
Γυναίκες
Σύνολο
Άνδρες
Γυναίκες
Σύνολο
Άνδρες
Γυναίκες
Σύνολο
Άνδρες
Γυναίκες
Σύνολο
Άνδρες
Γυναίκες
Σύνολο
Συνολικός αριθμός εργαζομένων
53
13
66
312
89
401
92
19
111
53
14
67
272
83
355
97
18
115
Αριθμός νέων προσλήψεων
36
10
46
94
17
111
21
5
26
38
10
48
74
17
91
23
1
24
Ποσοστό νέων προσλήψεων (%)
68%
77%
70%
30%
19%
28%
23%
26%
23%
72%
71%
72%
27%
20%
26%
24%
6%
21%
Αριθμός εθελούσιων αποχωρήσεων
11
2
13
34
8
42
11
0
11
9
1
10
38
11
49
4
1
5
Ποσοστό εθελούσιων αποχωρήσεων (%)
21%
15%
20%
11%
9%
10%
12%
0%
10%
17%
7%
15%
14%
13%
14%
4%
6%
4%
Αριθμός μη εθελούσιων αποχωρήσεων
3
1
4
24
4
28
10
2
12
2
0
2
11
3
14
6
0
6
Ποσοστό μη εθελούσιων αποχωρήσεων (%)
6%
8%
6%
8%
4%
7%
11%
11%
11%
4%
0%
3%
4%
4%
4%
6%
0%
5%
Αριθμός συνολικών αποχωρήσεων
14
3
17
58
12
70
21
2
23
11
1
12
49
14
63
10
1
11
Ελλάδα
Ποσοστό αποχωρήσεων (%)
26%
23%
26%
19%
13%
17%
23%
11%
21%
21%
7%
18%
18%
17%
18%
10%
6%
10%
ΟΜΙΛΟΣ ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ
Ετήσια Οικονομική Έκθεση Χρήσης 2023
(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ, εκτός αν ορίζεται διαφορετικά)
59
202 3
202 2
Μικρότεροι των 30 ετών
30-50 έτη
Μεγαλύτεροι των 50 ετών
Μικρότεροι των 30 ετών
30-50 έτη
Μεγαλύτεροι των 50 ετών
GRI 401: Προσλήψεις νέων εργαζομένων και κινητικότητα εργαζομένων
ATHEX C-S4: Κινητικότητα Εργαζομένων
Άνδρες
Γυναίκες
Σύνολο
Άνδρες
Γυναίκες
Σύνολο
Άνδρες
Γυναίκες
Σύνολο
Άνδρες
Γυναίκες
Σύνολο
Άνδρες
Γυναίκες
Σύνολο
Άνδρες
Γυναίκες
Σύνολο
Συνολικός αριθμός εργαζομένων
0
0
0
1
0
1
0
0
0
0
0
0
1
0
1
0
0
0
Αριθμός νέων προσλήψεων
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Ποσοστό νέων προσλήψεων (%)
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
Αριθμός εθελούσιων αποχωρήσεων
0
0
0
0
0
0
0
0
0
1
0
1
1
1
2
0
1
1
Ποσοστό εθελούσιων αποχωρήσεων (%)
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
100%
0%
200%
0%
0%
0%
Αριθμός μη εθελούσιων αποχωρήσεων
0
0
0
0
0
0
0
0
0
1
0
1
7
2
9
1
1
2
Ποσοστό μη εθελούσιων αποχωρήσεων (%)
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
700%
0%
900%
0%
0%
0%
Αριθμός συνολικών αποχωρήσεων
0
0
0
0
0
0
0
0
0
2
0
2
8
3
11
1
2
3
ΗΠΑ
Ποσοστό αποχωρήσεων (%)
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
800%
0%
1100%
0%
0%
0%